Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est présentement à la recherche de travailleurs sociaux pour combler des postes permanents et temporaires à temps complet au Service d’évaluation et orientation des signalements (DPJ) des Centres de la jeunesse et de la famille Batshaw, à Westmount.

Vous êtes travailleur(se) social(e), ou vous vous apprêtez à le devenir? Vous avez à cœur le bien-être des enfants? Vous excellez dans la communication et créez facilement des liens avec les autres? Vous souhaitez mettre votre expertise et votre sens de l’écoute au service des jeunes afin d’avoir un impact réel dans leur vie, jour après jour?

Si vous vous reconnaissez dans ces questions, les Centres Batshaw ont besoin de vous! Avec nous, vous aurez la possibilité d’exercer des actes réservés et d’approfondir une expertise distinctive qui enrichira votre pratique et votre cheminement de carrière.

Aux Centres Batshaw, vous travaillerez à assurer la sécurité d’enfants d’expression anglaise appartenant à différentes communautés identitaires qui sont touchés par la négligence, le rejet et les abus physiques, sexuels et/ou psychologiques. Ces enfants peuvent également être défavorisés par des troubles du comportement, des problèmes de santé mentale ou physique, ou des conditions socioéconomiques difficiles. Un emploi aux Centres Batshaw vous promet donc une expérience touchante, riche en défis et très valorisante.

Le Service d'évaluation et orientation (ÉO)

Après une première analyse sommaire, près de la moitié des signalements en protection de la jeunesse sont transférés vers le Service d’évaluation et orientation (ÉO) pour une investigation plus approfondie. Si la sécurité et/ou le développement de l’enfant sont considérés comme compromis, ce service instaure des mesures de protection (avec le consentement des parents ou dans le cadre d’une ordonnance judiciaire) et entame un plan d’intervention.

Description sommaire de l'emploi

Dans cet univers clinico-juridique, vous devrez connaitre, interpréter et appliquer les dispositions légales, réglementaires et normatives en protection de la jeunesse. Vous utiliserez votre jugement clinique et vos connaissances avancées des théories du développement, de l’attachement, du deuil, etc., pour guider vos interventions.

Vous bénéficierez du soutien de spécialistes en activités cliniques, de gestionnaires, d’experts indépendants (ex. médecins), de juristes, de vos collègues issus de différentes disciplines et d’un système expert.

Rôle et responsabilités au quotidien

• Recueillir l’information concernant les signalements par la consultation du dossier, des visites sur le terrain, des entrevues avec le signalant, l’enfant, la famille, les intervenants de proximité, etc.;
• Analyser la situation problématique pour l’enfant (nature du préjudice, sévérité, incidence, impact prévisible sur sa trajectoire de vie, etc.);
• Analyser le système familial, notamment le niveau de concordance entre le fonctionnement et les ressources de la famille versus les besoins de l’enfant;
• Déterminer si la situation de l’enfant est compromettante au niveau de sa sécurité ou de son développement, et évaluer le degré de risque auquel il est exposé;
• Évaluer la capacité des parents et les faire cheminer dans leur volonté à mettre en place des modalités de protection susceptibles de mettre fin à la situation problématique;
• Participer à l’identification de la solution de rechange lorsqu’un enfant ne peut pas être maintenu dans son milieu (ex. placement en famille d’accueil, en foyer de groupe, auprès d'un tiers significatif, etc.);
• Rédiger des rapports, formuler des avis professionnels et des recommandations;
• Verser toutes les informations pertinentes au dossier informatisé de l’enfant;
• Mettre les parents en contact avec les ressources internes et externes lorsque les familles ont des besoins psychosociaux qui ne compromettent pas la sécurité de l’enfant.

Horaire de travail : Lundi au vendredi, généralement de 9h à 17h

La personne recherchée

• Détient un baccalauréat en travail social ou en service social ou répond aux exigences de scolarité de l'Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ);
• Est membre de l’Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
• Est apte à établir une relation thérapeutique avec une clientèle francophone et anglophone;
• Possède un permis de conduire valide et une voiture;
• Possède des connaissances en évaluation psychosociale et en intervention de crise;
• Possède des du développement de l'enfant ainsi que des théories de l'attachement, de la séparation et de la perte;
• A des habiletés dans la prestation de services à une communauté multiculturelle et multiraciale;
• S’adapte rapidement et gère des priorités changeantes.

Vous avez terminé votre scolarité en travail social et êtes en période de rédaction? Vous êtes en attente de réponse à votre demande d’admission par voie d’équivalence auprès de à l’OTSTCFQ? N’hésitez pas à déposer votre candidature, nous pouvons vous appuyer dans votre parcours vers la profession!

Pourquoi travailler à la protection de la jeunesse?

• Pourdévelopper un sens clinique aiguisé et devenir l’expert(e) en intervention jeunesse.
• Pour intégrer un environnement clinico-juridique stimulant**,** soutenu par une équipe multidisciplinaire (juristes, médecins, gestionnaires, collègues d’autres disciplines) passionnée.
• Pour la diversité des situations et des défis, pour des journées ne se ressemblent pas.
• Pour contribuer à une mission importante*, la protection de personnes vulnérables.*

Prêt(e) à jouer un rôle qui compte vraiment? Venez protéger, soutenir et changer des vies. Posez votre candidature dès maintenant!

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des Communautés autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.