Poste temporaire d’une durée de 12 mois

À titre de Conseiller(-ère) principal(e), Intelligence d'affaires, Risques de crédit, vous contribuez à transformer les données en information à valeur ajoutée pour faciliter la prise de décision au sein de l'organisation. Votre mandat est d'amener les équipes à valoriser les données à leur plein potentiel pour atteindre les objectifs d'affaires. Vous contribuez à divers mandats et initiatives du secteur de la gestion des risques de crédit aux particuliers nécessitant l'exploitation de multiples bases de données. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Analyser et établir les besoins des utilisateurs et mener des mandats de valorisation de données permettant la création de valeur en considérant les particularités liées à la gestion des risques de crédit et en assurant l'arrimage lors de leur déploiement
• Agir à titre de spécialiste-conseil auprès des équipes de manière à comprendre et prioriser leurs besoins et identifier des pistes de solution liées à la valorisation des données en gestion des risques et à leur interprétation
• Assurer l'analyse descriptive et diagnostique de données dans le cadre de mandats diversifiés et complexes et émettre des recommandations aux instances concernées dans un souci de valorisation des données
• Cibler et analyser des problématiques et des enjeux de taille. Établir des diagnostics et formuler des recommandations aux instances concernées

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en administration, mathématiques, finance ou dans une discipline appropriée
• Un minimum de six ans d'expérience pertinente en gestion des risques de crédit aux particuliers et/ou en valorisation de données
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Expérience en analyse, synthétisation et vulgarisation des données
• Expérience de reddition de l'information auprès d'instances exécutives
• Connaissance du français nécessaire
• Expertise avec des bases de données complexes et modélisation des données
• Connaissance de la gestion des risques de crédit et financement aux particuliers
• Connaissance des outils SAS, SQL et Power BI

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Communiquer de manière efficace, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Faire preuve d’esprit stratégique, Gérer l’incertitude et l’ambiguïté, Maîtriser les relations interpersonnelles

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#LI-Hybrid

Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Données (GF)

Date de fin d'affichage

2025-11-21