Adjoint(e) ressources humaines
Saint-Barthélemy, Quebec
JobCard.seniorityLevels.mid_level
JobCard.employmentTypes.part_time
Top Benefits
Employee discount at hardware stores
Employee assistance program
Flexible holiday and mobile leave policy
About the role
Tu aimes quand les choses sont bien organisées, à jour et utiles pour les équipes? Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ton sens du service et ta capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle? Ce rôle est pour toi.
FAIS LA DIFFÉRENCE
- Coordonner et assurer le suivi des formations obligatoires et continues (inscriptions, échéances, conformité).
- Gérer le programme de vêtements et équipements de travail (commandes, inventaire, suivis avec les fournisseurs).
- Maintenir des dossiers employés à jour et produire des suivis simples et efficaces.
- Collaborer avec les gestionnaires et l’équipe RH pour soutenir les opérations avec diverses tâches de nature administrative.
*Poste en présentiel à St-Barthélemy (télétravail à l'occasion), 20h/semaine
VIS LA DIFFÉRENCE
- Tu te reconnais dans nos valeurs de respect, d’équité, d’intégrité, d’agilité, d’esprit d’équipe et d’innovation.
- Avec nous, tu peux perfectionner et diversifier tes compétences selon tes aspirations.
- Nous proposons un rabais employé qui te permettra d’économiser dans nos quincailleries.
- Nous nous soucions de ton bien-être et notre programme d’aide aux employés est là pour te soutenir.
- Pour une qualité de vie optimale, nous offrons une politique de congés fériés, mobiles et de qualité de vie flexible selon tes besoins.
TON PROFIL
- Formation ou expérience pertinente en ressources humaines ou administration.
- Sens de l’organisation, autonomie et souci du détail.
- Excellente aisance avec les outils informatiques (Excel, plateformes RH).
Adjoint(e) ressources humaines
Saint-Barthélemy, Quebec
JobCard.seniorityLevels.mid_level
JobCard.employmentTypes.part_time
Top Benefits
Employee discount at hardware stores
Employee assistance program
Flexible holiday and mobile leave policy
About the role
Tu aimes quand les choses sont bien organisées, à jour et utiles pour les équipes? Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ton sens du service et ta capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle? Ce rôle est pour toi.
FAIS LA DIFFÉRENCE
- Coordonner et assurer le suivi des formations obligatoires et continues (inscriptions, échéances, conformité).
- Gérer le programme de vêtements et équipements de travail (commandes, inventaire, suivis avec les fournisseurs).
- Maintenir des dossiers employés à jour et produire des suivis simples et efficaces.
- Collaborer avec les gestionnaires et l’équipe RH pour soutenir les opérations avec diverses tâches de nature administrative.
*Poste en présentiel à St-Barthélemy (télétravail à l'occasion), 20h/semaine
VIS LA DIFFÉRENCE
- Tu te reconnais dans nos valeurs de respect, d’équité, d’intégrité, d’agilité, d’esprit d’équipe et d’innovation.
- Avec nous, tu peux perfectionner et diversifier tes compétences selon tes aspirations.
- Nous proposons un rabais employé qui te permettra d’économiser dans nos quincailleries.
- Nous nous soucions de ton bien-être et notre programme d’aide aux employés est là pour te soutenir.
- Pour une qualité de vie optimale, nous offrons une politique de congés fériés, mobiles et de qualité de vie flexible selon tes besoins.
TON PROFIL
- Formation ou expérience pertinente en ressources humaines ou administration.
- Sens de l’organisation, autonomie et souci du détail.
- Excellente aisance avec les outils informatiques (Excel, plateformes RH).