L'avenir que vous voulez est à portée de main.

Chez PCL, nous construisons les lieux où la vie se déroule et trouvons la camaraderie dans le processus. Nous sommes une communauté de bâtisseurs engagés à bâtir de meilleures communautés. C'est pourquoi nous regardons toujours vers l'avenir, et pas seulement vers le prochain projet ou la prochaine étape de notre industrie.

Nous réfléchissons également à ce qui vous attend et à la manière dont nous pouvons vous aider à bâtir une carrière dont vous serez fier. Vous pourriez faire partie d'une entreprise qui appartient à 100% à ses employés et qui prend de l'expansion à Montréal et dans le marché québécois.

Voici les tâches par lesquelles vous apporterez votre contribution à notre équipe en tant que Coordonnateur(trice) de projets pour notre district de Montréal:

Responsabilités

• Effectuer des enquêtes pour gérer l’avancement des contrats et la production de rapports.
• Maintenir le contrat avec certains sous-traitants et être responsable de l’administration de certains contrats de sous-traitance, notamment en définissant la portée des travaux, en répondant aux demandes de renseignements et surveillance sur le progrès.
• Examiner et comprendre les obligations contractuelles conformément à la portée des travaux confiés.
• Participer à la gestion des changements ,de modifications, y compris la tarification, le traitement et l’évaluation de l’incidence sur les coûts et le calendrier, avant l’examen avec le gérant de projet.
• Élaborer et surveiller le calendrier global du projet.
• Consulter les concepteurs et/ou ingénieurs lors de l’examen des dessins et suggérer des méthodes ou des matériaux de construction alternatifs ou à valeur ajoutée.
• Assister le gérant de projet dans la création et la publication des dossiers d’appel d’offres et des contrats de sous-traitance, et dans le suivi de leur progression.
• Maintenir et exécuter le contrôle des documents et les procédures du projet (gestion des demandes de renseignements, processus de dessin d’atelier et de soumission, entretien des plans tel-que-construit, etc.) (Bâtiments et Civil).
• Assister le chef de l’équipe de projet dans la surveillance de l’équipe de conception afin que les délais respectent le calendrier des soumissions.
• Participer à l’examen des soumissions des sous-traitants afin de vérifier qu’elles sont conformes à la portée et aux documents de conception, ainsi que s’assurer de la coordination avec les autres disciplines .

Qualifications

• Études postsecondaires ou formation en génie, en gestion de la construction ou dans une discipline connexe.
• Il est souhaitable d’avoir de trois à cinq ans d’expérience en construction dans un poste opérationnel.
• Connaissance pratique de l’équipement et des techniques de construction, des dessins et des spécifications, de la santé, la sécurité et l’environnement (SSE) du projet, de la qualité, des matériaux de construction et des normes requises selon la discipline.
• Connaissance intermédiaire des moyens, des méthodes et des séquences de construction.
• Capacité à appliquer les principes de base de l’ingénierie et de la résolution de problèmes aux défis de construction.
• Connaissance de base du droit de la construction et des codes du bâtiment.
• Compétences efficaces en matière de communication verbale, écrite et interpersonnelle.
• Souplesse démontrée et aptitude à travailler dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide.
• Compréhension du pouvoir décisionnel et capacité à présenter des solutions.

PCL est une entreprise innovante appartenant à ses employés, composée de personnes passionnées par leur profession et fières de faire un excellent travail chaque jour. Notre travail alimente les infrastructures et les services publics essentiels à la vie quotidienne et nos projets sont le théâtre de vacances, de carrières, d'éducation et de guérison. Nous sommes régulièrement classés parmi les meilleures entreprises pour lesquelles travailler car nous nous engageons à soutenir et à développer nos équipes.

Les sociétés PCL célèbrent la diversité et sont fières de souscrire au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à créer des opportunités d’emploi équitables ainsi qu’un environnement inclusif pour tous les employés et candidats. Nous prenons toutes les décisions liées à l’emploi sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’origine nationale, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’âge, à l’invalidité ou au statut d’ancien combattant des candidats.

PCL combine de nombreuses stratégies en matière de paie et d'avantages sociaux afin d'offrir un ensemble complet et compétitif de rémunération totale. Toute fourchette de salaire affichée par un site d'emploi est une estimation. Votre salaire, qui tient compte de vos qualifications et de votre expérience, n'est qu'un élément de la solide rémunération totale dont vous bénéficierez chez PCL. Cela pourrait comprendre une offre d'achat d'actions, une prime de performance annuelle discrétionnaire, des programmes complets d'avantages sociaux et de bien-être, un plan de retraite avec cotisations de l’employeur, ainsi que des programmes de développement de carrière.

Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de candidature, veuillez nous contacter.

Ensemble, nous pouvons bâtir le succès et un avenir meilleur. Commençons!

Statut de l'employé: Regular Full-Time

Entreprise: Construction PCL Inc.

Emplacement Principal: Montréal, Quebec

L'emploi: Coordonnateur(trice) de projets

ID: 10003