Réalisateur ou réalisatrice à l’affectation, Bureaux journalistiques, CBC Manitoba
About the role
Titre du poste :
Réalisateur ou réalisatrice à l’affectation, Bureaux journalistiques, CBC Manitoba
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - C – Avancé), Anglais (Expression orale - C – Avancé), Anglais (Lecture - C – Avancé)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-09-13 11:59 PM
CBC Manitoba est à la recherche d’un ou d’une journaliste d’expérience pour occuper le poste clé de réalisateur à l’affectation pour les bureaux journalistiques dans notre salle des nouvelles. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein.
La personne recherchée se démarque par son leadership positif et influent, et est capable d’inspirer l’équipe des nouvelles à réfléchir de manière créative et à réaliser des reportages pertinents déclinés sur de multiples plateformes qui auront un effet durable sur notre auditoire.
À ce poste, vous coordonnerez la production de reportages et de segments pour toutes les plateformes. Vous disposerez de beaucoup de latitude pour faire preuve d’initiative, de jugement et de créativité. Vous devrez superviser de manière courante et continue le travail d’autres personnes.
Vous interagirez régulièrement avec des membres des communautés que nous servons.
Vous avez une excellente connaissance des enjeux et des événements qui concernent nos bureaux de Steinbach, de Brandon et du nord du Manitoba. De plus, vous comprenez très bien les communautés sous-représentées et les groupes dignes d’équité et vous entretenez des liens solides avec eux.
Vous devrez vous assurer que les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada sont respectées, que nos reportages sont justes, équilibrés, exacts, sérieux et pertinents, et qu’ils reflètent les communautés que nous servons.
Vous vous souciez de vos collègues et êtes sensible aux différences de perspectives, d’opinions et d’expériences.
Vos responsabilités
- Travailler quotidiennement avec les reporters des bureaux pour élaborer des idées, superviser leurs activités journalistiques et les aider à créer des reportages pour nos plateformes web, radio et vidéo.
- Planifier, organiser et coordonner les contenus des bulletins de nouvelles destinés aux plateformes numériques et traditionnelles.
- Élaborer les contenus de l’émission, ce qui comprend les affectations, la recherche, la collecte de l’information, la rédaction et/ou la révision.
- Diriger le personnel en ondes et les ressources techniques sur l’ensemble des plateformes.
- Sélectionner, adapter ou réviser des textes d’autres personnes.
Votre profil
- Grande volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail.
- Connaissance confirmée des sujets touchant les communautés sous-représentées, et de la manière de les couvrir.
- Jugement éditorial confirmé dans les nouvelles de dernière heure et le journalisme d’initiative.
- Capacité de proposer des idées de reportages originales et des traitements différents.
- Capacité de mener de front plusieurs tâches et de traiter les demandes de la salle des nouvelles.
- Capacité, en tant que journaliste dynamique et enthousiaste, de motiver son équipe pour viser l’excellence.
- Autonomie, esprit critique et capacité d’innover.
- Excellentes compétences en leadership et aptitudes confirmées pour l’encadrement.
- Excellentes compétences en communications et capacité de travailler en étroite collaboration avec l’unité de programmation.
- Solide entregent, grande créativité et débrouillardise.
- Connaissance approfondie des outils du web, des plateformes mobiles et des médias sociaux, ainsi que des tendances en cours dans l’industrie.
Vous devrez peut-être passer des tests de compétences et de connaissances.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
- Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
- D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section
Diversité et inclusion
de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à
.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre
site Web
. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les
conflits d’intérêts
. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
541 Portage Avenue, Winnipeg, Manitoba, R3B 2G1
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
About CBC/Radio-Canada
CBC/Radio-Canada is Canada's national public broadcaster and a strong advocate of Canadian culture.
We offer a unique space and a fresh Canadian perspective with unmatched cultural, musical and documentary programming. We do it in French, English and eight Aboriginal languages.
Our activities promote creative work and contribute to the local economy. In television only, our investments in independent Canadian productions fund more than 10,000 jobs across the country. For a complete list of our current job opportunities, visit cbc.radio-canada.ca/jobs
Réalisateur ou réalisatrice à l’affectation, Bureaux journalistiques, CBC Manitoba
About the role
Titre du poste :
Réalisateur ou réalisatrice à l’affectation, Bureaux journalistiques, CBC Manitoba
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - C – Avancé), Anglais (Expression orale - C – Avancé), Anglais (Lecture - C – Avancé)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-09-13 11:59 PM
CBC Manitoba est à la recherche d’un ou d’une journaliste d’expérience pour occuper le poste clé de réalisateur à l’affectation pour les bureaux journalistiques dans notre salle des nouvelles. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein.
La personne recherchée se démarque par son leadership positif et influent, et est capable d’inspirer l’équipe des nouvelles à réfléchir de manière créative et à réaliser des reportages pertinents déclinés sur de multiples plateformes qui auront un effet durable sur notre auditoire.
À ce poste, vous coordonnerez la production de reportages et de segments pour toutes les plateformes. Vous disposerez de beaucoup de latitude pour faire preuve d’initiative, de jugement et de créativité. Vous devrez superviser de manière courante et continue le travail d’autres personnes.
Vous interagirez régulièrement avec des membres des communautés que nous servons.
Vous avez une excellente connaissance des enjeux et des événements qui concernent nos bureaux de Steinbach, de Brandon et du nord du Manitoba. De plus, vous comprenez très bien les communautés sous-représentées et les groupes dignes d’équité et vous entretenez des liens solides avec eux.
Vous devrez vous assurer que les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada sont respectées, que nos reportages sont justes, équilibrés, exacts, sérieux et pertinents, et qu’ils reflètent les communautés que nous servons.
Vous vous souciez de vos collègues et êtes sensible aux différences de perspectives, d’opinions et d’expériences.
Vos responsabilités
- Travailler quotidiennement avec les reporters des bureaux pour élaborer des idées, superviser leurs activités journalistiques et les aider à créer des reportages pour nos plateformes web, radio et vidéo.
- Planifier, organiser et coordonner les contenus des bulletins de nouvelles destinés aux plateformes numériques et traditionnelles.
- Élaborer les contenus de l’émission, ce qui comprend les affectations, la recherche, la collecte de l’information, la rédaction et/ou la révision.
- Diriger le personnel en ondes et les ressources techniques sur l’ensemble des plateformes.
- Sélectionner, adapter ou réviser des textes d’autres personnes.
Votre profil
- Grande volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail.
- Connaissance confirmée des sujets touchant les communautés sous-représentées, et de la manière de les couvrir.
- Jugement éditorial confirmé dans les nouvelles de dernière heure et le journalisme d’initiative.
- Capacité de proposer des idées de reportages originales et des traitements différents.
- Capacité de mener de front plusieurs tâches et de traiter les demandes de la salle des nouvelles.
- Capacité, en tant que journaliste dynamique et enthousiaste, de motiver son équipe pour viser l’excellence.
- Autonomie, esprit critique et capacité d’innover.
- Excellentes compétences en leadership et aptitudes confirmées pour l’encadrement.
- Excellentes compétences en communications et capacité de travailler en étroite collaboration avec l’unité de programmation.
- Solide entregent, grande créativité et débrouillardise.
- Connaissance approfondie des outils du web, des plateformes mobiles et des médias sociaux, ainsi que des tendances en cours dans l’industrie.
Vous devrez peut-être passer des tests de compétences et de connaissances.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
- Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
- D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section
Diversité et inclusion
de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à
.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre
site Web
. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les
conflits d’intérêts
. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
541 Portage Avenue, Winnipeg, Manitoba, R3B 2G1
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
About CBC/Radio-Canada
CBC/Radio-Canada is Canada's national public broadcaster and a strong advocate of Canadian culture.
We offer a unique space and a fresh Canadian perspective with unmatched cultural, musical and documentary programming. We do it in French, English and eight Aboriginal languages.
Our activities promote creative work and contribute to the local economy. In television only, our investments in independent Canadian productions fund more than 10,000 jobs across the country. For a complete list of our current job opportunities, visit cbc.radio-canada.ca/jobs