VOUS AUREZ L’OCCASION DE:
Analyser et réviser les demandes d’acquisitions et créer les projets au système tout en s’assurant du respect de nos politiques internes

Responsable de certains contrôles SOX mensuels, trimestriels et annuels en lien avec les tâches sous ta supervision

Analyser les contrats de location pour déterminer le traitement comptable et comptabiliser les écritures mensuelles

Préparer les analyses d’écarts trimestriels et fournir les explications adéquates

Coordonner le décompte d’inventaire de nos actifs en collaboration avec les différents intervenants et s’assurer de l’atteinte de nos objectifs

Participer au processus de prévisions financières et prévoir les dépenses en amortissement

Préparer divers rapports de gestion (support aux équipes finances / gestionnaires / fiscalité)

Maintenir l’outil de planification des dépenses capitalisables et supporter les utilisateurs

Comprendre et faire appliquer les règles comptables et corporatives concernant la gestion des immobilisations

Participer à divers projets d’amélioration continue

Participer à différentes analyses financières ad hoc

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe. Le titre CPA (ou en voie d’obtention) est considéré comme un atout.

Minimum de 3 années d’expérience dans un domaine connexe

Excellente maîtrise d’Excel

Connaissance de SAP (un atout)

Connaissance de Power Bi ou intérêt à développer cette compétence (un atout)

Bonne maitrise du français et de l’anglais (tant à l’oral qu’à l’écrit)

Bon sens de la planification et de l’organisation

Excellente capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe

Vise l'amélioration continue dans l’exécution de ses tâches

Méthode de travail axée sur la minutie et la rigueur

Autonomie

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise

Des congés payés nombreux

Un régime de retraite

Des possibilités d’épargne collective

Des soins de santé entièrement couverts par BRP

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles

Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit

Un arrêt pendant les fêtes

Des ressources éducatives

Des rabais sur les produits BRP

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.

#LI-Hybrid #LI-AL1