Titre du poste :

Journaliste Culturel (Services français)

Statut d’emploi :

Permanent(e)

Exigence linguistique du poste :

Français

Compétences linguistiques :

Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2025-12-04 11:59 PM

Votre mandat

À titre de journaliste affecté(e) à la culture pour Radio-Canada, vous couvrirez au quotidien des événements et des enjeux liés à la vie culturelle et artistique au Saguenay-Lac-Saint-Jean. Vous travaillerez sur l’ensemble des plateformes numériques, à la radio et à la télévision.

Vous devrez faire preuve de clarté, de profondeur et de rigueur en respectant les Normes et pratiques journalistiques de la Société Radio-Canada. Vous devrez aussi faire preuve de créativité et d'originalité pour fournir des idées et des façons de traiter les contenus.

À ce poste, vous relèverez de la rédactrice en chef de la station de Saguenay.

Nous recherchons une personne curieuse, dynamique, dotée d’une aisance pour la présentation de contenus journalistiques en direct et qui a à cœur de travailler en équipe pour entretenir un bon climat de travail.

L’horaire de base est du lundi au vendredi, et est ajusté selon les besoins de production.

Profil recherché :

Qualifications :

• Baccalauréat ou équivalent;
• Trois (3) ans d'expérience en journalisme ou l'équivalent.

Compétences :

• Très bonne culture générale;
• Connaissance approfondie de l'actualité culturelle du Saguenay-Lac-Saint-Jean;
• Excellente maîtrise de la langue française;
• La connaissance de l’anglais est un atout;
• Connaissance des techniques de communication spécifiques aux médias (web, radio, télé) et des techniques d'entrevues;
• Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie, de débrouillardise et d'initiative;
• Audace, créativité et curiosité dans la recherche de faits;
• Bonne connaissance de la production de reportages numériques et de la gestion des médias sociaux;
• Capacité à travailler sous pression selon un échéancier serré;
• Connaissance des normes et pratiques journalistiques de la Société;
• Permis de conduire valide.

Les personnes sélectionnées seront soumises aux épreuves suivantes :

• Test théorique : en lien avec le titre du poste;
• Test de français;
• Entrevue.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section

Diversité et inclusion

de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à

recrutement@radio-canada.ca

.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre

site Web

. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les

conflits d’intérêts

. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

500 Rue Des Sagueneens, Saguenay, Québec, G7H 6N4

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein