Ingénieur(e) - Géotechnique
About the role
Titre d'emploi
Ingénieur(e) - Géotechnique
Organisation
Service des infrastructures et du réseau routier / Direction de la réalisation des projets d'infrastructures urbaines / Division de l’expertise et du soutien technique / Section géotechnique, environnement et chaussée
Destinataires
Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes
Type d'emploi à pourvoir
Emploi permanent
Période d'inscription
Du 11 septembre au 9 octobre 2025
Salaire
Échelle salariale (2023) : 62 362 $ à 115 491 $ | Groupe de traitement : 11-001
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
Avis de modification
Catégorie d'emploi: Ingénieur ou ingénieure, arpenteur ou arpenteure-géomètre, chimiste et vétérinaire | Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: ingénieur (451020)
**Horaire:**35 h/semaine - possibilité de télétravail
Adresse: 255, Boulevard Crémazie Est | Station de métro à proximité
Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (76064). La liste d’éligibilité issue de ce processus servira à combler tous les postes de cette fonction à la Division de l’expertise et du soutien technique du Service des infrastructures, de la voirie et des transports, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
NOTRE OFFRE
Joignez-vous à une équipe renommée pour son expertise en géotechnique, environnement et chaussée !
La Division de l’expertise et du soutien technique offre à tous les arrondissements et diverses unités de la Ville des services spécialisés en études techniques, essais de contrôle, suivi et surveillance, analyse et expertise. Sa mission ? Développer et maintenir un niveau d'expertise élevé pour fournir des conseils avisés et répondre aux défis des grands projets d'infrastructures.
Votre mandat
Au sein d'une équipe sollicitée dans tous les grands projets de la Ville nécessitant une expertise en géotechnique, vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des mandats qui vous sont confiés. Vous assurez un leadership dans votre domaine auprès des intervenants des services centraux et des arrondissements avec lesquels vous collaborerez étroitement. Plus spécifiquement vous :
- réalisez ou supervisez des études et des expertises géotechniques préalables à la construction ou à la réfection des infrastructures municipales;
- réalisez ou validez la conception de fondations, de travaux en tunnel, d'excavations profondes et d'ouvrages de soutènement;
- agissez à titre d'expert dans votre domaine dans les cas de litiges, fournissez un support technique et formulez des recommandations au contentieux de la Ville, au besoin;
- coordonnez et supervisez l'exécution des forages et essais nécessaires aux études et expertises;
- encadrez et assurez le suivi technique et budgétaire de mandats de services professionnels spécialisés en géotechnique confiés à des firmes externes;
- rédigez des rapports et des devis techniques et préparez des documents d'appel d'offres pour services professionnels en géotechnique.
La mission de la Ville vous tient particulièrement à cœur et vous souhaitez approfondir votre connaissance du territoire de Montréal ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en génie géologique, en génie civil ou autre domaine du génie pertinent
- 4 années d'expérience dans le domaine de la géotechnique en lien avec les responsabilités du poste
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (ing., CPI)
- Permis de conduire classe 5
- Compétences requises : connaissance du domaine d'expertise, communication interpersonnelle, sens de l'organisation, rôle-conseil
NOS AVANTAGES
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
POSTULEZ MAINTENANT!
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité.
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!
About Ville de Montréal
Montréal est la plus grande ville francophone d’Amérique et elle se distingue par sa vitalité culturelle exceptionnelle et des forces créatrices reconnues mondialement.
Elle se développe un peu plus chaque jour en une ville contemporaine, inclusive et dynamique sur les plans économique, culturel et social.
Visant à offrir aux Montréalaises et aux Montréalais un lieu de vie agréable et prospère, la Ville de Montréal veut rester à l’écoute des besoins changeants de sa population afin de s’y adapter de façon continue. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 28 000 employés au service de 1,8 million de citoyens.
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Service des infrastructures et du réseau routier / Direction de la réalisation des projets d'infrastructures urbaines / Division de l’expertise et du soutien technique / Section géotechnique, environnement et chaussée
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Type d'emploi à pourvoir
Emploi permanent
Période d'inscription
Du 11 septembre au 9 octobre 2025
Salaire
Échelle salariale (2023) : 62 362 $ à 115 491 $ | Groupe de traitement : 11-001
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
Avis de modification
Catégorie d'emploi: Ingénieur ou ingénieure, arpenteur ou arpenteure-géomètre, chimiste et vétérinaire | Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: ingénieur (451020)
**Horaire:**35 h/semaine - possibilité de télétravail
Adresse: 255, Boulevard Crémazie Est | Station de métro à proximité
Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (76064). La liste d’éligibilité issue de ce processus servira à combler tous les postes de cette fonction à la Division de l’expertise et du soutien technique du Service des infrastructures, de la voirie et des transports, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
NOTRE OFFRE
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La Division de l’expertise et du soutien technique offre à tous les arrondissements et diverses unités de la Ville des services spécialisés en études techniques, essais de contrôle, suivi et surveillance, analyse et expertise. Sa mission ? Développer et maintenir un niveau d'expertise élevé pour fournir des conseils avisés et répondre aux défis des grands projets d'infrastructures.
Votre mandat
Au sein d'une équipe sollicitée dans tous les grands projets de la Ville nécessitant une expertise en géotechnique, vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des mandats qui vous sont confiés. Vous assurez un leadership dans votre domaine auprès des intervenants des services centraux et des arrondissements avec lesquels vous collaborerez étroitement. Plus spécifiquement vous :
- réalisez ou supervisez des études et des expertises géotechniques préalables à la construction ou à la réfection des infrastructures municipales;
- réalisez ou validez la conception de fondations, de travaux en tunnel, d'excavations profondes et d'ouvrages de soutènement;
- agissez à titre d'expert dans votre domaine dans les cas de litiges, fournissez un support technique et formulez des recommandations au contentieux de la Ville, au besoin;
- coordonnez et supervisez l'exécution des forages et essais nécessaires aux études et expertises;
- encadrez et assurez le suivi technique et budgétaire de mandats de services professionnels spécialisés en géotechnique confiés à des firmes externes;
- rédigez des rapports et des devis techniques et préparez des documents d'appel d'offres pour services professionnels en géotechnique.
La mission de la Ville vous tient particulièrement à cœur et vous souhaitez approfondir votre connaissance du territoire de Montréal ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en génie géologique, en génie civil ou autre domaine du génie pertinent
- 4 années d'expérience dans le domaine de la géotechnique en lien avec les responsabilités du poste
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (ing., CPI)
- Permis de conduire classe 5
- Compétences requises : connaissance du domaine d'expertise, communication interpersonnelle, sens de l'organisation, rôle-conseil
NOS AVANTAGES
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
POSTULEZ MAINTENANT!
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité.
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!
About Ville de Montréal
Montréal est la plus grande ville francophone d’Amérique et elle se distingue par sa vitalité culturelle exceptionnelle et des forces créatrices reconnues mondialement.
Elle se développe un peu plus chaque jour en une ville contemporaine, inclusive et dynamique sur les plans économique, culturel et social.
Visant à offrir aux Montréalaises et aux Montréalais un lieu de vie agréable et prospère, la Ville de Montréal veut rester à l’écoute des besoins changeants de sa population afin de s’y adapter de façon continue. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 28 000 employés au service de 1,8 million de citoyens.