Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à organiser les équipes sportives de l’interscolaire de tout ordre à l'intention de groupes en particulier, en tenant compte de leurs aspirations et des politiques établies, soit comme complément d'activités à certains programmes scolaires, soit le plus souvent comme loisirs.

INFORMATIONS SUR L’EMPLOI Concours : RH-28-25-26

Statut d’emploi : Remplacement à temps plein jusqu’à la fin de l’année scolaire

Lieu de travail : École secondaire de la Courvilloise, Écoles sur notre territoire

Entrée en fonction : Dès que possible

VOTRE RÔLE

• La personne salariée de cette classe d'emplois participe à l'élaboration et à la mise en application de programmes d’équipes sportives interscolaires tels que le volleyball, le basketball, le futsal, le badminton, le rugby, etc.
• Elle participe au calendrier de tournoi et de match; elle élabore l'horaire du programme et en assure le fonctionnement; elle explique la nature, l'objectif et les règlements des activités et note les situations anormales, les corrige ou en fait rapport aux autorités, selon les directives établies.
• Elle se sert des techniques d'animation afin d'aider les entraîneurs à s'organiser et à se planifier.
• En conformité avec la politique établie, elle doit se charger de l'information via la plateforme « Mon club sportif ».
• Elle participe au choix de l'équipement et du matériel que le centre de services scolaire met à la disposition des groupes, notamment en étudiant la qualité et le coût de tels articles et en faisant les recommandations appropriées aux autorités; elle supervise l'entretien des articles en inventaire et en assure une utilisation rationnelle.
• Elle peut être appelée à initier des techniciennes ou techniciens moins expérimentés de même qu'à coordonner le travail du personnel de soutien dans les tâches accomplies par ce personnel relativement à la réalisation de programmes d'opérations techniques dont elle est responsable.
• Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe en soutien à la vie étudiante de l’école.

VOTRE PROFIL

• Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en techniques d'intervention en loisir ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

VOS AVANTAGES

• Selon la convention collective en vigueur pour le personnel de soutien
• Salaire entre 26.63 $ et 34,45 $ l’heure selon la scolarité et l'expérience.
• 20 jours de vacances après une année de travail
• 17 jours fériés, incluant 10 jours de congé fermeture durant la période des Fêtes
• 1 journée mobile
• Banque de congés maladies et de responsabilités familiales
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) et régime d’assurances collectives.

VOTRE MILIEU DE TRAVAIL Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries, c’est un milieu enrichissant et axé sur la collaboration où les valeurs de bienveillance, d’engagement, d’ouverture, de responsabilité et d’innovation sont au cœur de chaque intervention. Notre organisation offre des conditions de travail favorisant l’équilibre entre ta vie personnelle et professionnelle et plusieurs perspectives.

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Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries (CSSPS) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature. Le CSSPS est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État .