Professeur(e) adjoint(e) ou agrégé(e) (clinique), Département de radiologie diagnostique, Division d'imagerie diagnostique – Neuroradiologie (C2-251024)
About the role
Veuillez référer au guide
Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)
pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).
Description du poste
Le département de radiologie diagnostique de l'Université McGill, division d'imagerie diagnostique – neuroradiologie, invite les candidats à postuler à un poste à temps plein de radiologue certifié au rang de professeur adjoint ou agrégé (clinique) basé à l'Hôpital général juif (HGJ). Le rang professoral sera déterminé en fonction des qualifications et de l'expérience du candidat. Il s'agit d'un poste de personnel académique contractuel qui ne donne pas droit à la titularisation.
Le département de radiologie de l'HGM est associé au département de médecine nucléaire dans le cadre de l'imagerie médicale. Environ 180 000 examens (radiographie, tomodensitométrie, échographie, IRM) sont effectués chaque année au sein du département de radiologie diagnostique. L'HGM compte plus de 600 lits et a récemment agrandi ses locaux avec l'ajout d'un nouveau pavillon.
Le département de radiologie dispose actuellement de deux appareils d'IRM (1,5 T et 3 T) et de trois tomodensitomètres. Deux des deux tomodensitomètres seront bientôt mis à niveau avec une technologie de pointe. Le département de médecine nucléaire a récemment fait l'acquisition d'un nouveau système de tomographie par émission de positons (TEP). L'ensemble du département de radiologie fera l'objet d'une rénovation complète sur deux à trois ans, qui comprendra deux nouvelles salles d'IR avec une capacité d'angiographie par tomodensitométrie.
Des opportunités de recherche exceptionnelles existent tant au sein du département qu'au-delà des frontières départementales, au sein de la faculté de médecine et de l'université. Montréal, la deuxième ville la plus peuplée du Canada, est un centre important dans les domaines de l'éducation, du commerce, de l'aérospatiale, des produits pharmaceutiques, des technologies de l'information, de l'art, du design et de la culture. Dynamique et multiculturelle, Montréal a été classée en 2017 comme la 12e ville la plus agréable à vivre au monde par l'Economist Intelligence Unit dans son classement annuel mondial de la qualité de vie, et comme la meilleure ville au monde pour être étudiant universitaire dans le classement mondial des universités QS.
Le candidat retenu se joindra à une division universitaire et polyvalente à fort volume au Hôpital général juif (HGJ), un important hôpital universitaire affilié à la Faculté de médecine et des sciences de la santé de l'Université McGill, de renommée internationale, située dans la ville dynamique et multiculturelle de Montréal, dans la province de Québec.
Fonctions du poste
Le candidat retenu devra allier l'excellence clinique à l'engagement universitaire dans un environnement favorable et collaboratif. Il participera activement aux activités universitaires du département de radiologie diagnostique de l'Université McGill, qui comprennent des activités cliniques, d'enseignement et/ou de recherche au sein du département composé de 16 radiologues à temps plein ayant suivi une formation spécialisée. La pratique au JGH est la radiologie générale avec une formation et une interprétation spécialisées.
Le titulaire du poste doit être capable d'interpréter un large éventail d'examens radiologiques, notamment des radiographies simples, des échographies, des mammographies, des tomodensitométries et des IRM. Le candidat retenu devra également participer aux gardes diagnostiques du soir et aux services de garde ; il devra en outre participer à tour de rôle aux comités tumoraux.
Le candidat retenu devra également participer aux activités pertinentes de la mission académique de McGill (par exemple, recherche, enseignement, supervision des étudiants et des résidents, et participation à des comités académiques et administratifs).
Les membres du corps professoral de McGill doivent également contribuer à des activités de service au sein de leur unité, de l'Université et de la communauté scientifique au sens large. Un engagement manifeste en faveur de l'équité, de la diversité et de l'inclusion est également attendu.
Qualifications et formation requises
Les candidats doivent :
- Être titulaire d'un doctorat en médecine et détenir ou être admissible à une licence dans la province de Québec ;
- Avoir suivi une formation de sous-spécialité en neuroradiologie en Amérique du Nord ;
- Détenir ou être admissible à une certification du Collège des médecins du Québec ;
- Être certifié par le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada en radiologie diagnostique ;
- Une formation spécialisée supplémentaire de six mois en imagerie mammaire sera considérée comme un atout ;
- La maîtrise du français et de l'anglais est préférable, ou l'engagement d'acquérir les compétences linguistiques nécessaires pour exercer la médecine au Québec. Les candidats doivent être capables de communiquer en anglais et en français avec les patients, les familles et les professionnels de la santé.
Type d'emploi : Personnel académique contractuel ("Academic Contractual")
Rang : Professeur(e) adjoint(e)/associé(e)
Statut de l'emploi : Temps plein
Salaire : La rémunération sera conforme à la grille tarifaire des soins de santé du Québec.
Période d'affichage : 30 jours à partir de la date de publication
Les pièces justificatives suivantes sont requises :
- Lettre de motivation et curriculum vitae ;
- Déclaration de recherche ;
- Noms et coordonnées de trois références.
Utilisez une adresse électronique personnelle lorsque vous créez un compte dans Workday pour soumettre votre candidature. N'utilisez pas les comptes de courriel @mail.mcgill.ca ou @mcgill.ca pour soumettre votre candidature.
McGill University is an English-language university where most teaching and research activities are conducted in the English language, thereby requiring English communication both verbally and in writing.
L’Université McGill est une institution de langue anglaise dans laquelle la majorité des activités d’enseignement et de recherche s’effectuent en langue anglaise, rendant essentielle l’utilisation de l’anglais pour la communication orale et écrite.
L’Université McGill s’engage fermement à respecter les principes d’équité et de diversité au sein de sa communauté, tout en valorisant la rigueur et l’excellence académiques. Elle accueille favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et des minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes en situation de handicap, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation sexuelle et identité de genre, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances nécessaires pour interagir au sein de groupes diversifiés.
McGill valorise et encourage la recherche qui reflète des traditions intellectuelles, des méthodologies ainsi que des modes de dissémination et de traduction diversifiés. Les personnes candidates sont invitées à démontrer la portée de leur recherche, aussi bien au sein de leur champ universitaire que dans un contexte interdisciplinaire, notamment dans les secteurs gouvernemental, communautaire et industriel.
En outre, McGill reconnaît et prend équitablement en considération l’incidence des congés (p. ex., obligations familiales ou congés pour raisons de santé), qui peuvent entraîner des interruptions ou des ralentissements de carrière. Quiconque pose sa candidature est encouragé à signaler tout congé ayant eu une incidence sur son rendement et pouvant avoir modifié son parcours de carrière. Ces renseignements seront pris en compte aux fins d’évaluation équitable du dossier.
L’Université McGill dispose d’un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Elle tient également à s’assurer que les personnes en situation de handicap reçoivent un traitement équitable et puissent pleinement s’intégrer à la vie universitaire en ayant à cœur de mettre en œuvre les principes de conception universelle dans toutes les sphères d’activité de l’Université, conformément aux
politiques et procédures relatives aux aménagements
. Les personnes en situation de handicap qui pourraient avoir besoin de certains aménagements pour soumettre leur candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité par courriel
accessibilityrequest.hr@mcgill.ca
.
Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler; veuillez noter que conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera toutefois accordée aux personnes détenant la citoyenneté canadienne ainsi que le statut de la résidence permanente.
About McGill University
McGill University is one of Canada's best-known institutions of higher learning and one of the leading universities in the world. With students coming to McGill from some 150 countries, our student body is the most internationally diverse of any research-intensive university in the country. McGill was founded in 1821 thanks to a generous bequest by James McGill, and since then, we've grown from a small college to a bustling university with three campuses, 11 faculties, some 300 programs of study, and more than 37,500 students. The University also partners with four affiliated teaching hospitals to graduate over 1,000 health care professionals each year.
The goal of McGill University's social media platforms is to strengthen our community, which includes students, faculty, and alumni. The aim is to provide information on events, campus news and promote networking.
McGill University fosters freedom of expression, while valuing respect and collegiality. We encourage respectful dialogue and reserve the right to remove the following: Comments deemed offensive, vulgar or profane; comments off-topic and/or unrelated to posted content; content that infringes on an individual's privacy or copyright.
Professeur(e) adjoint(e) ou agrégé(e) (clinique), Département de radiologie diagnostique, Division d'imagerie diagnostique – Neuroradiologie (C2-251024)
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Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).
Description du poste
Le département de radiologie diagnostique de l'Université McGill, division d'imagerie diagnostique – neuroradiologie, invite les candidats à postuler à un poste à temps plein de radiologue certifié au rang de professeur adjoint ou agrégé (clinique) basé à l'Hôpital général juif (HGJ). Le rang professoral sera déterminé en fonction des qualifications et de l'expérience du candidat. Il s'agit d'un poste de personnel académique contractuel qui ne donne pas droit à la titularisation.
Le département de radiologie de l'HGM est associé au département de médecine nucléaire dans le cadre de l'imagerie médicale. Environ 180 000 examens (radiographie, tomodensitométrie, échographie, IRM) sont effectués chaque année au sein du département de radiologie diagnostique. L'HGM compte plus de 600 lits et a récemment agrandi ses locaux avec l'ajout d'un nouveau pavillon.
Le département de radiologie dispose actuellement de deux appareils d'IRM (1,5 T et 3 T) et de trois tomodensitomètres. Deux des deux tomodensitomètres seront bientôt mis à niveau avec une technologie de pointe. Le département de médecine nucléaire a récemment fait l'acquisition d'un nouveau système de tomographie par émission de positons (TEP). L'ensemble du département de radiologie fera l'objet d'une rénovation complète sur deux à trois ans, qui comprendra deux nouvelles salles d'IR avec une capacité d'angiographie par tomodensitométrie.
Des opportunités de recherche exceptionnelles existent tant au sein du département qu'au-delà des frontières départementales, au sein de la faculté de médecine et de l'université. Montréal, la deuxième ville la plus peuplée du Canada, est un centre important dans les domaines de l'éducation, du commerce, de l'aérospatiale, des produits pharmaceutiques, des technologies de l'information, de l'art, du design et de la culture. Dynamique et multiculturelle, Montréal a été classée en 2017 comme la 12e ville la plus agréable à vivre au monde par l'Economist Intelligence Unit dans son classement annuel mondial de la qualité de vie, et comme la meilleure ville au monde pour être étudiant universitaire dans le classement mondial des universités QS.
Le candidat retenu se joindra à une division universitaire et polyvalente à fort volume au Hôpital général juif (HGJ), un important hôpital universitaire affilié à la Faculté de médecine et des sciences de la santé de l'Université McGill, de renommée internationale, située dans la ville dynamique et multiculturelle de Montréal, dans la province de Québec.
Fonctions du poste
Le candidat retenu devra allier l'excellence clinique à l'engagement universitaire dans un environnement favorable et collaboratif. Il participera activement aux activités universitaires du département de radiologie diagnostique de l'Université McGill, qui comprennent des activités cliniques, d'enseignement et/ou de recherche au sein du département composé de 16 radiologues à temps plein ayant suivi une formation spécialisée. La pratique au JGH est la radiologie générale avec une formation et une interprétation spécialisées.
Le titulaire du poste doit être capable d'interpréter un large éventail d'examens radiologiques, notamment des radiographies simples, des échographies, des mammographies, des tomodensitométries et des IRM. Le candidat retenu devra également participer aux gardes diagnostiques du soir et aux services de garde ; il devra en outre participer à tour de rôle aux comités tumoraux.
Le candidat retenu devra également participer aux activités pertinentes de la mission académique de McGill (par exemple, recherche, enseignement, supervision des étudiants et des résidents, et participation à des comités académiques et administratifs).
Les membres du corps professoral de McGill doivent également contribuer à des activités de service au sein de leur unité, de l'Université et de la communauté scientifique au sens large. Un engagement manifeste en faveur de l'équité, de la diversité et de l'inclusion est également attendu.
Qualifications et formation requises
Les candidats doivent :
- Être titulaire d'un doctorat en médecine et détenir ou être admissible à une licence dans la province de Québec ;
- Avoir suivi une formation de sous-spécialité en neuroradiologie en Amérique du Nord ;
- Détenir ou être admissible à une certification du Collège des médecins du Québec ;
- Être certifié par le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada en radiologie diagnostique ;
- Une formation spécialisée supplémentaire de six mois en imagerie mammaire sera considérée comme un atout ;
- La maîtrise du français et de l'anglais est préférable, ou l'engagement d'acquérir les compétences linguistiques nécessaires pour exercer la médecine au Québec. Les candidats doivent être capables de communiquer en anglais et en français avec les patients, les familles et les professionnels de la santé.
Type d'emploi : Personnel académique contractuel ("Academic Contractual")
Rang : Professeur(e) adjoint(e)/associé(e)
Statut de l'emploi : Temps plein
Salaire : La rémunération sera conforme à la grille tarifaire des soins de santé du Québec.
Période d'affichage : 30 jours à partir de la date de publication
Les pièces justificatives suivantes sont requises :
- Lettre de motivation et curriculum vitae ;
- Déclaration de recherche ;
- Noms et coordonnées de trois références.
Utilisez une adresse électronique personnelle lorsque vous créez un compte dans Workday pour soumettre votre candidature. N'utilisez pas les comptes de courriel @mail.mcgill.ca ou @mcgill.ca pour soumettre votre candidature.
McGill University is an English-language university where most teaching and research activities are conducted in the English language, thereby requiring English communication both verbally and in writing.
L’Université McGill est une institution de langue anglaise dans laquelle la majorité des activités d’enseignement et de recherche s’effectuent en langue anglaise, rendant essentielle l’utilisation de l’anglais pour la communication orale et écrite.
L’Université McGill s’engage fermement à respecter les principes d’équité et de diversité au sein de sa communauté, tout en valorisant la rigueur et l’excellence académiques. Elle accueille favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et des minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes en situation de handicap, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation sexuelle et identité de genre, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances nécessaires pour interagir au sein de groupes diversifiés.
McGill valorise et encourage la recherche qui reflète des traditions intellectuelles, des méthodologies ainsi que des modes de dissémination et de traduction diversifiés. Les personnes candidates sont invitées à démontrer la portée de leur recherche, aussi bien au sein de leur champ universitaire que dans un contexte interdisciplinaire, notamment dans les secteurs gouvernemental, communautaire et industriel.
En outre, McGill reconnaît et prend équitablement en considération l’incidence des congés (p. ex., obligations familiales ou congés pour raisons de santé), qui peuvent entraîner des interruptions ou des ralentissements de carrière. Quiconque pose sa candidature est encouragé à signaler tout congé ayant eu une incidence sur son rendement et pouvant avoir modifié son parcours de carrière. Ces renseignements seront pris en compte aux fins d’évaluation équitable du dossier.
L’Université McGill dispose d’un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Elle tient également à s’assurer que les personnes en situation de handicap reçoivent un traitement équitable et puissent pleinement s’intégrer à la vie universitaire en ayant à cœur de mettre en œuvre les principes de conception universelle dans toutes les sphères d’activité de l’Université, conformément aux
politiques et procédures relatives aux aménagements
. Les personnes en situation de handicap qui pourraient avoir besoin de certains aménagements pour soumettre leur candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité par courriel
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.
Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler; veuillez noter que conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera toutefois accordée aux personnes détenant la citoyenneté canadienne ainsi que le statut de la résidence permanente.
About McGill University
McGill University is one of Canada's best-known institutions of higher learning and one of the leading universities in the world. With students coming to McGill from some 150 countries, our student body is the most internationally diverse of any research-intensive university in the country. McGill was founded in 1821 thanks to a generous bequest by James McGill, and since then, we've grown from a small college to a bustling university with three campuses, 11 faculties, some 300 programs of study, and more than 37,500 students. The University also partners with four affiliated teaching hospitals to graduate over 1,000 health care professionals each year.
The goal of McGill University's social media platforms is to strengthen our community, which includes students, faculty, and alumni. The aim is to provide information on events, campus news and promote networking.
McGill University fosters freedom of expression, while valuing respect and collegiality. We encourage respectful dialogue and reserve the right to remove the following: Comments deemed offensive, vulgar or profane; comments off-topic and/or unrelated to posted content; content that infringes on an individual's privacy or copyright.