Top Benefits
About the role
Are you a people person with a passion for creating memorable dining experiences? Habitat Social, a modern Canadian restaurant serving innovative fusion cuisine, is looking for a friendly and organized Host/Hostess to be the face of our front-of-house team.
What We're Looking For:
- A warm and engaging personality with strong communication skills
- Ability to manage reservations, seating, and guest flow efficiently
- Previous experience in a similar role (a plus, but not required)
- A commitment to providing exceptional customer service
What We Offer:
- A vibrant, welcoming work environment in a contemporary restaurant
- Opportunity to greet guests and set the tone for a remarkable dining experience
- Competitive wages and tips
- Flexible shifts and opportunities for growth within the team
If you’re ready to be part of a team that values hospitality and delivers top-notch guest experiences, we’d love to meet you!
Not the right fit? Search for Host/Hostess jobs in Mississauga, ON
About Habitat Social
Avec un patrimoine de plus de 95 000 logements qui conjugue logements sociaux, intermédiaires ou à loyers libres et résidences thématiques, ICF Habitat loge pas moins de 210 000 personnes et répond aux besoins diversifiés des ménages tout en accompagnant les trajectoires résidentielles. Présent à l'échelle nationale, en particulier dans les grands centres urbains, le Groupe œuvre à la réalisation des politiques logement de l'État, des collectivités territoriales et de SNCF, son actionnaire, dont il accompagne la politique RH en proposant une offre logement à ses collaborateurs (30% de nos locataires sont salariés ou retraités de SNCF).
Multipliant les synergies avec les acteurs de la chaîne du logement, ICF Habitat agit pour un développement économique, social et durable des territoires :
-
augmentation de l'offre locative avec la production de 1 000 à 2 000 logements chaque année, dans les territoires à forts besoins ;
-
proposition d'une offre de logements adaptée aux besoins et ressources de tous les publics ;
-
amélioration du confort et de la qualité de vie de nos locataires avec la rénovation de 2 000 logements chaque année ;
-
production de résidences éco-responsables.
Pour asseoir son développement, ICF Habitat s'appuie sur le savoir-faire et la capacité d'innovation de ses 1 539 collaborateurs. Le Groupe déploie ainsi une politique RH ambitieuse pour attirer et développer les talents, s'attachant à valoriser la performance collective autant que le potentiel individuel, à fournir des opportunités de formation et d'évolution tout au long du parcours professionnel et à répondre aux attentes et aux ambitions de ses collaborateurs. Dans un secteur en profonde mutation, ICF Habitat veille au développement de nouvelles compétences afin d'accompagner l'évolution des métiers et la digitalisation des activités. Employeur responsable, ICF Habitat défend les principes d'ouverture, de dialogue et de diversité qui constituent son ADN.
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Avec un patrimoine de plus de 95 000 logements qui conjugue logements sociaux, intermédiaires ou à loyers libres et résidences thématiques, ICF Habitat loge pas moins de 210 000 personnes et répond aux besoins diversifiés des ménages tout en accompagnant les trajectoires résidentielles. Présent à l'échelle nationale, en particulier dans les grands centres urbains, le Groupe œuvre à la réalisation des politiques logement de l'État, des collectivités territoriales et de SNCF, son actionnaire, dont il accompagne la politique RH en proposant une offre logement à ses collaborateurs (30% de nos locataires sont salariés ou retraités de SNCF).
Multipliant les synergies avec les acteurs de la chaîne du logement, ICF Habitat agit pour un développement économique, social et durable des territoires :
-
augmentation de l'offre locative avec la production de 1 000 à 2 000 logements chaque année, dans les territoires à forts besoins ;
-
proposition d'une offre de logements adaptée aux besoins et ressources de tous les publics ;
-
amélioration du confort et de la qualité de vie de nos locataires avec la rénovation de 2 000 logements chaque année ;
-
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Pour asseoir son développement, ICF Habitat s'appuie sur le savoir-faire et la capacité d'innovation de ses 1 539 collaborateurs. Le Groupe déploie ainsi une politique RH ambitieuse pour attirer et développer les talents, s'attachant à valoriser la performance collective autant que le potentiel individuel, à fournir des opportunités de formation et d'évolution tout au long du parcours professionnel et à répondre aux attentes et aux ambitions de ses collaborateurs. Dans un secteur en profonde mutation, ICF Habitat veille au développement de nouvelles compétences afin d'accompagner l'évolution des métiers et la digitalisation des activités. Employeur responsable, ICF Habitat défend les principes d'ouverture, de dialogue et de diversité qui constituent son ADN.