Technicienne ou technicien en organisation scolaire (2e affichage)
Top Benefits
About the role
Technicienne ou technicien en organisation scolaire (2e affichage)
Affichage interne et externe
| Période d'affichage | 12 août 2025 au 22 août 2025 |
| Corps d'emploi | Technicienne ou technicien en organisation scolaire |
| Type de poste | Poste régulier |
| Lieu de travail | Services éducatifs (École secondaire de Donnacona pour l’année scolaire 2025-2026) |
| Horaire de travail | Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 (35h par semaine) |
Le Centre de services scolaire de Portneuf
Situé sur la rive nord du fleuve Saint-Laurent, entre les deux pôles urbains que sont la communauté métropolitaine de Québec à l’est et la ville de Trois-Rivières à l’ouest, notre territoire se juxtapose parfaitement à celui de la MRC de Portneuf et couvre une superficie de 4 095 km2.
Le Centre de services scolaire de Portneuf accueille une clientèle d'environ 7 300 élèves. Il met à la disposition des citoyens un réseau de dix-huit établissements : treize écoles primaires institutionnelles, trois écoles secondaires, un centre de formation professionnelle et un centre d’éducation des adultes. Le Centre de services scolaire de Portneuf détient une entente avec le Service correctionnel du Canada afin d’offrir un service de formation aux détenus de l’Établissement de Donnacona. Le Centre administratif Michel-Pagé se situe à Donnacona.
Le rôle du Centre de services scolaire de Portneuf dans le développement socioéconomique du milieu, est majeur. Il compte plus de 1 500 employés répartis dans les fonctions suivantes : personnel de soutien, personnel enseignant, personnel professionnel et personnel d’encadrement; ce qui en fait l’un des plus importants employeurs de la région de Portneuf.
Attributions caractéristiques
Plan de classification — Technicienne ou technicien en organisation scolaire
TÂCHES PRINCIPALES ASSOCIÉES À L’EMPLOI• Élaborer et mettre en œuvre les procédures administratives nécessaires, telles que l'inscription des élèves, la formation des groupes, la déclaration de la clientèle, le contrôle des effectifs scolaires et la préparation des bulletins. Vérifier et contrôler l'application de ces procédures, si nécessaire;
• Transmettre au ministère de l'Éducation les inscriptions aux épreuves pour les élèves du primaire, ainsi que les informations recueillies dans les écoles, les services de garde et le secteur du transport scolaire (déclaration de la clientèle en formation générale des jeunes);
• Créer et modifier des formats d'impression dans diverses applications;
• Former et soutenir les responsables des effectifs scolaires des écoles primaires et secondaires (FGJ) pour les opérations administratives, l'application des procédures et l'utilisation des logiciels;
• Répondre aux demandes d'informations des autres intervenants du centre de services scolaire, des parents et des partenaires externes;
• Produire diverses statistiques et rapports, et les transmettre aux personnes concernées en interne et aux organismes externes.
Nature du travail
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en collaboration avec la direction, à confectionner l’horaire-maître de l’école ou du centre et d’autres grilles telles que l’horaire des examens, en se basant, entre autres, sur des critères de rationalisation et d’efficience.
Exigences
| QUALIFICATIONS REQUISES<br>Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de comptabilité et de gestion ou en d'autres techniques appropriées à la classe d'emplois ou en d'autres techniques avec spécialisation appropriée à la classe d'emplois, ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente. <br>Avoir des connaissances en français et en bureautique (Word et Excel) * <br>(Des tests sont exigés pour en évaluer la maîtrise.)<br>Tout autre test requis par l’employeur pourrait également être à faire.<br>COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES RECHERCHÉES<br>• Connaissance des logiciels de la suite Office. Le niveau de compétence pourrait être vérifié avant le début de l’emploi par le biais de tests; <br>• Connaissance des logiciels suivants : JADE, GPI, Charlemagne, Mozaik et Avant-Garde (un atout); <br>• Savoir établir de bonnes relations interpersonnelles pour transiger efficacement avec les personnes; <br>• Faire preuve d’autonomie et d’initiative; <br>• Avoir un bon jugement, pour analyser les situations complexes. |
AVANTAGES SOCIAUX
- Régime de retraite avantageux ;
- Banque de congés ;
- Régime d’assurance collective ;
- Formation et développement des compétences ;
- Expérience de travail enrichissante et approche humaine dans un milieu en plein essor.
Candidature
Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae, au plus tard le 22 août 2025 à 16:00 :
Centre de services scolaire de Portneuf
Service des ressources humaines
Poste régulier - Technicienne ou technicien en organisation scolaire
310, rue de l'Église Donnacona (Québec) G3M 1Z8
Courriel : emploisrh@cssportneuf.gouv.qc.ca
Traitement salarial
De 26,63 $ à 34,45 $ l’heure.
Début de l'emploi
8 septembre 2025.
About Centre de services scolaire de Portneuf
Le Centre de services scolaire de Portneuf est une institution éducative qui offre des services d'enseignement et de soutien aux élèves de la région de Portneuf. Ils se concentrent sur la promotion de la langue française et l'organisation d'activités éducatives, telles que le Mois du français et des projets innovants dans les écoles. Leur mission est de favoriser un environnement d'apprentissage enrichissant et inclusif.
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| Période d'affichage | 12 août 2025 au 22 août 2025 |
| Corps d'emploi | Technicienne ou technicien en organisation scolaire |
| Type de poste | Poste régulier |
| Lieu de travail | Services éducatifs (École secondaire de Donnacona pour l’année scolaire 2025-2026) |
| Horaire de travail | Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 (35h par semaine) |
Le Centre de services scolaire de Portneuf
Situé sur la rive nord du fleuve Saint-Laurent, entre les deux pôles urbains que sont la communauté métropolitaine de Québec à l’est et la ville de Trois-Rivières à l’ouest, notre territoire se juxtapose parfaitement à celui de la MRC de Portneuf et couvre une superficie de 4 095 km2.
Le Centre de services scolaire de Portneuf accueille une clientèle d'environ 7 300 élèves. Il met à la disposition des citoyens un réseau de dix-huit établissements : treize écoles primaires institutionnelles, trois écoles secondaires, un centre de formation professionnelle et un centre d’éducation des adultes. Le Centre de services scolaire de Portneuf détient une entente avec le Service correctionnel du Canada afin d’offrir un service de formation aux détenus de l’Établissement de Donnacona. Le Centre administratif Michel-Pagé se situe à Donnacona.
Le rôle du Centre de services scolaire de Portneuf dans le développement socioéconomique du milieu, est majeur. Il compte plus de 1 500 employés répartis dans les fonctions suivantes : personnel de soutien, personnel enseignant, personnel professionnel et personnel d’encadrement; ce qui en fait l’un des plus importants employeurs de la région de Portneuf.
Attributions caractéristiques
Plan de classification — Technicienne ou technicien en organisation scolaire
TÂCHES PRINCIPALES ASSOCIÉES À L’EMPLOI• Élaborer et mettre en œuvre les procédures administratives nécessaires, telles que l'inscription des élèves, la formation des groupes, la déclaration de la clientèle, le contrôle des effectifs scolaires et la préparation des bulletins. Vérifier et contrôler l'application de ces procédures, si nécessaire;
• Transmettre au ministère de l'Éducation les inscriptions aux épreuves pour les élèves du primaire, ainsi que les informations recueillies dans les écoles, les services de garde et le secteur du transport scolaire (déclaration de la clientèle en formation générale des jeunes);
• Créer et modifier des formats d'impression dans diverses applications;
• Former et soutenir les responsables des effectifs scolaires des écoles primaires et secondaires (FGJ) pour les opérations administratives, l'application des procédures et l'utilisation des logiciels;
• Répondre aux demandes d'informations des autres intervenants du centre de services scolaire, des parents et des partenaires externes;
• Produire diverses statistiques et rapports, et les transmettre aux personnes concernées en interne et aux organismes externes.
Nature du travail
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en collaboration avec la direction, à confectionner l’horaire-maître de l’école ou du centre et d’autres grilles telles que l’horaire des examens, en se basant, entre autres, sur des critères de rationalisation et d’efficience.
Exigences
| QUALIFICATIONS REQUISES<br>Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de comptabilité et de gestion ou en d'autres techniques appropriées à la classe d'emplois ou en d'autres techniques avec spécialisation appropriée à la classe d'emplois, ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente. <br>Avoir des connaissances en français et en bureautique (Word et Excel) * <br>(Des tests sont exigés pour en évaluer la maîtrise.)<br>Tout autre test requis par l’employeur pourrait également être à faire.<br>COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES RECHERCHÉES<br>• Connaissance des logiciels de la suite Office. Le niveau de compétence pourrait être vérifié avant le début de l’emploi par le biais de tests; <br>• Connaissance des logiciels suivants : JADE, GPI, Charlemagne, Mozaik et Avant-Garde (un atout); <br>• Savoir établir de bonnes relations interpersonnelles pour transiger efficacement avec les personnes; <br>• Faire preuve d’autonomie et d’initiative; <br>• Avoir un bon jugement, pour analyser les situations complexes. |
AVANTAGES SOCIAUX
- Régime de retraite avantageux ;
- Banque de congés ;
- Régime d’assurance collective ;
- Formation et développement des compétences ;
- Expérience de travail enrichissante et approche humaine dans un milieu en plein essor.
Candidature
Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae, au plus tard le 22 août 2025 à 16:00 :
Centre de services scolaire de Portneuf
Service des ressources humaines
Poste régulier - Technicienne ou technicien en organisation scolaire
310, rue de l'Église Donnacona (Québec) G3M 1Z8
Courriel : emploisrh@cssportneuf.gouv.qc.ca
Traitement salarial
De 26,63 $ à 34,45 $ l’heure.
Début de l'emploi
8 septembre 2025.
About Centre de services scolaire de Portneuf
Le Centre de services scolaire de Portneuf est une institution éducative qui offre des services d'enseignement et de soutien aux élèves de la région de Portneuf. Ils se concentrent sur la promotion de la langue française et l'organisation d'activités éducatives, telles que le Mois du français et des projets innovants dans les écoles. Leur mission est de favoriser un environnement d'apprentissage enrichissant et inclusif.