Coordinator, Development
Top Benefits
About the role
Company Description
About Us
The David Suzuki Foundation is a Canadian environmental non-profit organization, founded in 1990. We operate in English and French, with offices in Vancouver, Toronto and Montreal. We are a Canadian settler organization striving to protect climate, nature and communities, respecting the rights and title of Indigenous Nations. We believe that Indigenous leadership is key to our collective future. We aim to work with many different peoples across Canada, including First Nations communities, all levels of governments and citizens who care for environmental justice, to find solutions to create a sustainable Canada. We use research, traditional ecological knowledge, innovative policy and legal environmental solutions, communications and public engagement.
The vision we work toward at DSF is that we all act every day on the understanding that we are interdependent with nature, and with each other. To address the intersections of the climate and biodiversity crises with social justice and equity, the Foundation is committed to promoting equity, diversity and inclusion. As an organization, we are on a transformative journey to embed these values, decolonize our practices and become an anti-racist organization. Join us in creating a socially and environmentally just world, where diverse identities, lived experiences and world views are valued as essential to our collective future.
À Propos De Nous
La Fondation David Suzuki est une organisation environnementale canadienne à but non lucratif, fondée en 1990. Nous œuvrons tant en anglais qu’en français, avec des bureaux à Vancouver, Toronto et Montréal. Nous sommes une organisation allochtone canadienne qui s'efforce de protéger le climat, la nature et les communautés, en respectant les droits et les titres des nations autochtones. Nous croyons que le leadership autochtone est la clé de notre avenir collectif. Nous cherchons à travailler avec différents peuples à travers le Canada, y compris les communautés des Premières Nations, tous les niveaux de gouvernement et les citoyens qui se soucient de la justice environnementale, afin de trouver des solutions pour créer un Canada durable. Nous nous appuyons sur la recherche, les connaissances écologiques traditionnelles, les politiques novatrices et les solutions juridiques en matière d'environnement, la communication et l'engagement du public.
La vision que nous poursuivons au FDS est celle d'agir chaque jour en étant conscients que nous sommes interdépendants avec la nature et les uns avec les autres. La Fondation s'est engagée à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion afin de répondre aux liens entre les crises du climat et de la biodiversité, et la justice sociale et l'équité. En tant qu'organisation, nous sommes en quête de transformation pour ancrer ces valeurs, décoloniser nos pratiques et devenir une organisation antiraciste. Rejoignez-nous pour créer un monde socialement et écologiquement juste, où la diversité des identités, des expériences vécues et des visions du monde est considérée comme essentielle à notre avenir collectif.
Job Description
TITLE: Coordinator, Development
TERMS: Term part-time position (20 hours per week, Monday to Thursday).
Term: October 1, 2025 – June 30, 2026
LOCATION: Hybrid. Based at our Vancouver (məθkʷəy̓əm, Sḵwx̱wú7mesh, and səlilwətaɬ territories) office.
WORK ENVIRONMENT: The position is hybrid, with a combination of remote work and 4/month required in-office days.
REPORTS TO: Development Manager, Community Giving
SALARY: $30,882 annually (prorated salary of $52 500)
DESIRED START DATE: October 1, 2025
TYPE: Unionized Role
THE ROLE
As a part of the Community Giving team, the Coordinator, Development is responsible for front-line donor services answering donor calls, emails and assisting in gift processing. This position plays an integral role in the success of the David Suzuki Foundation’s fundraising and donor stewardship efforts. They work collaboratively with the other Community Giving Coordinators, providing back-up support when needed.
KEY RESPONSIBILITIES
- Respond to donor inquires regarding donations, tax receipts, address changes and other requests by phone, email and mail. Enter and update donor and gift information into the donor databases.
- Complete data entry for cheque and credit card gift batches.
- Provide back-up support for mail sorting and bank deposit.
- Support Development team with various administrative tasks, as necessary.
TITRE DU POSTE : Coordonnateur·rice, Développement (Dons communautaires)
CONDITIONS: Poste à durée déterminée, à temps partiel (20 heures par semaine, du lundi au jeudi).
- Durée: 1er octobre 2025 – 30 juin 2026
LIEU: Hybride. Vancouver (territoire des xʷməθkʷəy̓əm, des Sḵwx̱wú7mesh et des səlilwətaɬ)
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le poste est hybride, avec une combinaison de travail à distance et de 4 jours par mois au bureau.
SOUS LA RESPONSABILITÉ DE: La Gestionnaire du développement, Dons communautaires
SALAIRE: 30 882 $ par année (salaire au prorata de 52 500 $)
DATE DE DÉBUT SOUHAITÉ: 1er octobre 2025
TYPE: Poste syndiqué
À PROPOS DU POSTE
Au sein de l’équipe des Dons communautaires, la personne occupant le poste de Coordonnateur·rice, Développement est responsable des services de première ligne auprès des donateur·rice·s : répondre aux appels, aux courriels et soutenir le traitement des dons.
Ce rôle joue un rôle essentiel dans le succès des efforts de financement et de fidélisation des donateur·rice·s de la Fondation David Suzuki. La personne travaillera en collaboration avec les autres coordonnateur·rice·s des dons communautaires, en offrant un soutien ponctuel lorsque nécessaire.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Répondre aux demandes des donateur·rice·s concernant les dons, reçus fiscaux, changements d’adresse et autres requêtes par téléphone, courriel et courrier.
- Entrer et mettre à jour les informations relatives aux donateur·rice·s et aux dons dans les bases de données.
- Effectuer la saisie de données pour les lots de chèques et de cartes de crédit.
- Offrir un soutien ponctuel pour le tri du courrier et les dépôts bancaires.
- Soutenir l’équipe de développement dans diverses tâches administratives, au besoin.
Qualifications
QUALIFICATIONS
We understand that experience can look different for everyone. Please share yours as it relates to:
- One-year donor or customer relations or major gifts fundraising experience, preferably in a nonprofit setting.
- Data entry experience an asset.
- Experience coordinating fundraising and stewardship events an asset.
- Spoken and written English required. French is an asset.
WHAT YOU BRING TO THE ROLE
- Excellent interpersonal skills with a donor-focused attitude.
- Exceptional attention to detail and accuracy.
- Strong problem-solving skills with proven ability to be resourceful, adaptable and creative.
- Ability to work effectively and collaboratively within a dynamic team setting.
- Passion for our vision, values and strategic priorities. Committed to working collaboratively toward a healthy, equitable, anti-racist culture.
QUALIFICATIONS
Nous savons que l’expérience peut prendre différentes formes. Parlez-nous de la vôtre en ce qui a trait aux exigences suivantes :
- Expérience d’un an dans le domaine des relations avec la clientèle ou les donateur.trice.s ou de la collecte de dons majeurs, idéalement pour un organisme à but non lucratif;
- Expérience en saisie de données (un atout);
- Expérience dans la coordination d’événements de financement et de reconnaissance, un atout;
- Maîtrise de l’anglais et du français à l’écrit et à l’oral.
VOTRE APPORT
- Excellentes compétences interpersonnelles avec une attitude axée sur les donateur·rice·s.
- Grande rigueur et souci du détail.
- Fortes habiletés en résolution de problèmes, avec une capacité démontrée à être ingénieux·se, adaptable et créatif·ve.
- Capacité à travailler efficacement et de manière collaborative au sein d’une équipe dynamique.
- Passion pour notre vision, nos valeurs et nos priorités stratégiques. Engagement à contribuer à une culture saine, équitable et antiraciste, fondée sur la collaboration.
Additional Information
What We Offer
- Four-day workweek
- Competitive salary and generous benefits package
- Hybrid work opportunities
- Supportive work culture
- Chance to make a difference and help improve the health of our planet and all life on it
How to Apply
Please submit your resume and covering to https://davidsuzuki.org/careers/
The David Suzuki Foundation is strongly committed to equity and diversity and to creating a welcoming and inclusive workplace. We especially encourage applications from equity-deserving groups; specifically Indigenous and racialized people, members of the LGBTQIA2S+, trans and gender-diverse communities, women and people with disability, chronic illness and/or neurodiversity.
Ce Que Nous Offrons
- Semaine de travail de quatre jours
- Un salaire compétitif et un ensemble d'avantages sociaux généreux
- Possibilités de travail hybride
- Culture de travail solidaire
- La possibilité de contribuer à l'amélioration de la santé de notre planète et de toutes les formes de vie qui s'y trouvent.
Comment Postuler
Veuillez soumettre votre curriculum vitae et votre lettre de motivation en ligne à l'adresse suivante : https://fr.davidsuzuki.org/emplois/. Le poste restera affiché jusqu'à ce qu'il soit pourvu.
La Fondation David Suzuki est fortement engagée en faveur de l'équité et de la diversité et de la création d'un lieu de travail accueillant et inclusif. Nous encourageons tout particulièrement les candidatures des groupes méritant l'équité, en particulier les autochtones et les personnes racialisées, les membres des communautés LGBTQIA2S+, trans et de genre divers, les femmes et les personnes ayant un handicap, une maladie chronique et/ou une neurodiversité.
About David Suzuki Foundation
We work with government, business and individuals to conserve our environment by providing science-based education, advocacy and policy work, and acting as a catalyst for the social change that today's situation demands.
Our mission is to protect the diversity of nature and our quality of life, now and for the future.
Our vision is that within a generation, Canadians act on the understanding that we are all interconnected and interdependent with nature.
Our top goals:
Protecting our climate — ensure that Canada is doing its fair share to avoid dangerous climate change and is on track to achieve a safe level of greenhouse gas emissions.
Transforming the economy — make certain that Canadians can maintain a high quality of life within the finite limits of nature through efficient resource use.
Protecting nature — work to protect the diversity and health of Canada's marine, freshwater, and terrestrial creatures and ecosystems.
Reconnecting with nature — ensure that Canadians, especially youth, learn about their dependence on a healthy environment through outdoor education.
Building community — engage Canadians to live healthier, more fulfilled and just lives with tips on building Earth-friendly infrastructure, making smart energy choices, using efficient transportation, and being mindful of the products, food and water we use.
Canadian charitable number: BN 127756716RR0001 US charitable number: 94-3204049
Coordinator, Development
Top Benefits
About the role
Company Description
About Us
The David Suzuki Foundation is a Canadian environmental non-profit organization, founded in 1990. We operate in English and French, with offices in Vancouver, Toronto and Montreal. We are a Canadian settler organization striving to protect climate, nature and communities, respecting the rights and title of Indigenous Nations. We believe that Indigenous leadership is key to our collective future. We aim to work with many different peoples across Canada, including First Nations communities, all levels of governments and citizens who care for environmental justice, to find solutions to create a sustainable Canada. We use research, traditional ecological knowledge, innovative policy and legal environmental solutions, communications and public engagement.
The vision we work toward at DSF is that we all act every day on the understanding that we are interdependent with nature, and with each other. To address the intersections of the climate and biodiversity crises with social justice and equity, the Foundation is committed to promoting equity, diversity and inclusion. As an organization, we are on a transformative journey to embed these values, decolonize our practices and become an anti-racist organization. Join us in creating a socially and environmentally just world, where diverse identities, lived experiences and world views are valued as essential to our collective future.
À Propos De Nous
La Fondation David Suzuki est une organisation environnementale canadienne à but non lucratif, fondée en 1990. Nous œuvrons tant en anglais qu’en français, avec des bureaux à Vancouver, Toronto et Montréal. Nous sommes une organisation allochtone canadienne qui s'efforce de protéger le climat, la nature et les communautés, en respectant les droits et les titres des nations autochtones. Nous croyons que le leadership autochtone est la clé de notre avenir collectif. Nous cherchons à travailler avec différents peuples à travers le Canada, y compris les communautés des Premières Nations, tous les niveaux de gouvernement et les citoyens qui se soucient de la justice environnementale, afin de trouver des solutions pour créer un Canada durable. Nous nous appuyons sur la recherche, les connaissances écologiques traditionnelles, les politiques novatrices et les solutions juridiques en matière d'environnement, la communication et l'engagement du public.
La vision que nous poursuivons au FDS est celle d'agir chaque jour en étant conscients que nous sommes interdépendants avec la nature et les uns avec les autres. La Fondation s'est engagée à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion afin de répondre aux liens entre les crises du climat et de la biodiversité, et la justice sociale et l'équité. En tant qu'organisation, nous sommes en quête de transformation pour ancrer ces valeurs, décoloniser nos pratiques et devenir une organisation antiraciste. Rejoignez-nous pour créer un monde socialement et écologiquement juste, où la diversité des identités, des expériences vécues et des visions du monde est considérée comme essentielle à notre avenir collectif.
Job Description
TITLE: Coordinator, Development
TERMS: Term part-time position (20 hours per week, Monday to Thursday).
Term: October 1, 2025 – June 30, 2026
LOCATION: Hybrid. Based at our Vancouver (məθkʷəy̓əm, Sḵwx̱wú7mesh, and səlilwətaɬ territories) office.
WORK ENVIRONMENT: The position is hybrid, with a combination of remote work and 4/month required in-office days.
REPORTS TO: Development Manager, Community Giving
SALARY: $30,882 annually (prorated salary of $52 500)
DESIRED START DATE: October 1, 2025
TYPE: Unionized Role
THE ROLE
As a part of the Community Giving team, the Coordinator, Development is responsible for front-line donor services answering donor calls, emails and assisting in gift processing. This position plays an integral role in the success of the David Suzuki Foundation’s fundraising and donor stewardship efforts. They work collaboratively with the other Community Giving Coordinators, providing back-up support when needed.
KEY RESPONSIBILITIES
- Respond to donor inquires regarding donations, tax receipts, address changes and other requests by phone, email and mail. Enter and update donor and gift information into the donor databases.
- Complete data entry for cheque and credit card gift batches.
- Provide back-up support for mail sorting and bank deposit.
- Support Development team with various administrative tasks, as necessary.
TITRE DU POSTE : Coordonnateur·rice, Développement (Dons communautaires)
CONDITIONS: Poste à durée déterminée, à temps partiel (20 heures par semaine, du lundi au jeudi).
- Durée: 1er octobre 2025 – 30 juin 2026
LIEU: Hybride. Vancouver (territoire des xʷməθkʷəy̓əm, des Sḵwx̱wú7mesh et des səlilwətaɬ)
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le poste est hybride, avec une combinaison de travail à distance et de 4 jours par mois au bureau.
SOUS LA RESPONSABILITÉ DE: La Gestionnaire du développement, Dons communautaires
SALAIRE: 30 882 $ par année (salaire au prorata de 52 500 $)
DATE DE DÉBUT SOUHAITÉ: 1er octobre 2025
TYPE: Poste syndiqué
À PROPOS DU POSTE
Au sein de l’équipe des Dons communautaires, la personne occupant le poste de Coordonnateur·rice, Développement est responsable des services de première ligne auprès des donateur·rice·s : répondre aux appels, aux courriels et soutenir le traitement des dons.
Ce rôle joue un rôle essentiel dans le succès des efforts de financement et de fidélisation des donateur·rice·s de la Fondation David Suzuki. La personne travaillera en collaboration avec les autres coordonnateur·rice·s des dons communautaires, en offrant un soutien ponctuel lorsque nécessaire.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Répondre aux demandes des donateur·rice·s concernant les dons, reçus fiscaux, changements d’adresse et autres requêtes par téléphone, courriel et courrier.
- Entrer et mettre à jour les informations relatives aux donateur·rice·s et aux dons dans les bases de données.
- Effectuer la saisie de données pour les lots de chèques et de cartes de crédit.
- Offrir un soutien ponctuel pour le tri du courrier et les dépôts bancaires.
- Soutenir l’équipe de développement dans diverses tâches administratives, au besoin.
Qualifications
QUALIFICATIONS
We understand that experience can look different for everyone. Please share yours as it relates to:
- One-year donor or customer relations or major gifts fundraising experience, preferably in a nonprofit setting.
- Data entry experience an asset.
- Experience coordinating fundraising and stewardship events an asset.
- Spoken and written English required. French is an asset.
WHAT YOU BRING TO THE ROLE
- Excellent interpersonal skills with a donor-focused attitude.
- Exceptional attention to detail and accuracy.
- Strong problem-solving skills with proven ability to be resourceful, adaptable and creative.
- Ability to work effectively and collaboratively within a dynamic team setting.
- Passion for our vision, values and strategic priorities. Committed to working collaboratively toward a healthy, equitable, anti-racist culture.
QUALIFICATIONS
Nous savons que l’expérience peut prendre différentes formes. Parlez-nous de la vôtre en ce qui a trait aux exigences suivantes :
- Expérience d’un an dans le domaine des relations avec la clientèle ou les donateur.trice.s ou de la collecte de dons majeurs, idéalement pour un organisme à but non lucratif;
- Expérience en saisie de données (un atout);
- Expérience dans la coordination d’événements de financement et de reconnaissance, un atout;
- Maîtrise de l’anglais et du français à l’écrit et à l’oral.
VOTRE APPORT
- Excellentes compétences interpersonnelles avec une attitude axée sur les donateur·rice·s.
- Grande rigueur et souci du détail.
- Fortes habiletés en résolution de problèmes, avec une capacité démontrée à être ingénieux·se, adaptable et créatif·ve.
- Capacité à travailler efficacement et de manière collaborative au sein d’une équipe dynamique.
- Passion pour notre vision, nos valeurs et nos priorités stratégiques. Engagement à contribuer à une culture saine, équitable et antiraciste, fondée sur la collaboration.
Additional Information
What We Offer
- Four-day workweek
- Competitive salary and generous benefits package
- Hybrid work opportunities
- Supportive work culture
- Chance to make a difference and help improve the health of our planet and all life on it
How to Apply
Please submit your resume and covering to https://davidsuzuki.org/careers/
The David Suzuki Foundation is strongly committed to equity and diversity and to creating a welcoming and inclusive workplace. We especially encourage applications from equity-deserving groups; specifically Indigenous and racialized people, members of the LGBTQIA2S+, trans and gender-diverse communities, women and people with disability, chronic illness and/or neurodiversity.
Ce Que Nous Offrons
- Semaine de travail de quatre jours
- Un salaire compétitif et un ensemble d'avantages sociaux généreux
- Possibilités de travail hybride
- Culture de travail solidaire
- La possibilité de contribuer à l'amélioration de la santé de notre planète et de toutes les formes de vie qui s'y trouvent.
Comment Postuler
Veuillez soumettre votre curriculum vitae et votre lettre de motivation en ligne à l'adresse suivante : https://fr.davidsuzuki.org/emplois/. Le poste restera affiché jusqu'à ce qu'il soit pourvu.
La Fondation David Suzuki est fortement engagée en faveur de l'équité et de la diversité et de la création d'un lieu de travail accueillant et inclusif. Nous encourageons tout particulièrement les candidatures des groupes méritant l'équité, en particulier les autochtones et les personnes racialisées, les membres des communautés LGBTQIA2S+, trans et de genre divers, les femmes et les personnes ayant un handicap, une maladie chronique et/ou une neurodiversité.
About David Suzuki Foundation
We work with government, business and individuals to conserve our environment by providing science-based education, advocacy and policy work, and acting as a catalyst for the social change that today's situation demands.
Our mission is to protect the diversity of nature and our quality of life, now and for the future.
Our vision is that within a generation, Canadians act on the understanding that we are all interconnected and interdependent with nature.
Our top goals:
Protecting our climate — ensure that Canada is doing its fair share to avoid dangerous climate change and is on track to achieve a safe level of greenhouse gas emissions.
Transforming the economy — make certain that Canadians can maintain a high quality of life within the finite limits of nature through efficient resource use.
Protecting nature — work to protect the diversity and health of Canada's marine, freshwater, and terrestrial creatures and ecosystems.
Reconnecting with nature — ensure that Canadians, especially youth, learn about their dependence on a healthy environment through outdoor education.
Building community — engage Canadians to live healthier, more fulfilled and just lives with tips on building Earth-friendly infrastructure, making smart energy choices, using efficient transportation, and being mindful of the products, food and water we use.
Canadian charitable number: BN 127756716RR0001 US charitable number: 94-3204049