Sommaire de l’emploi

Sous supervision générale, l’avocat.e procure des services juridiques en matière de santé et sécurité du travail à l’APCHQ, à ses membres, aux associations régionales ainsi qu’aux clients et membres des mutuelles de prévention, principalement dans des dossier d’accident de travail ou maladie professionnelle et d’imputation.

Responsabilités

• Offrir des services de consultation et de conseils juridiques en ce qui a trait aux lois et règlements régissant la santé et la sécurité du travail à l’APCHQ, à ses membres, aux associations régionales ainsi qu’aux clients et membres des mutuelles de prévention.
• Préparer les dossiers d’audition et représenter les clients et membres des mutuelles de prévention devant les tribunaux civils et administratifs
• Rédiger des contrats, des ententes ou des opinions juridiques.
• Fournir l’aide nécessaire à l’élaboration de politiques internes en matière de SST pour la clientèle
• Veiller à la facturation de ses honoraires et frais en conformité des politiques internes.
• Analyser et formuler des commentaires, les lois, règlements et projets de portée juridique pour l’APCHQ.
• Agir à titre de conseiller.ère juridique auprès de toutes les équipes SST.
• Préparer et animer des formations pour le personnel de l’APCHQ, ses membres et la clientèle SST relativement aux lois et règlements liés au domaine de la santé et sécurité du travail.
• Informer, au besoin, l’équipe SST du contenu et de l’application des conventions collectives des différents secteurs.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil de qualification

• Baccalauréat en droit

• Membre du Barreau du Québec

• 1 à 3 ans d’expérience pertinente

• Peut être à la recherche d’un poste à la fin de son stage

• Connaissances du milieu syndical (un atout)

• Expérience en service à la clientèle (un plus)

Compétences requises : (selon Lexique)

• Capacité de représentation juridique et habileté de négociation

• Sens de l’organisation, de la planification, d'analyse et de synthèse

• Habiletés de communications et de relations interpersonnelles

• Souci d’offrir un service à la clientèle de qualité

• Discrétion, respect de la confidentialité

Informatique/ Langues

• Connaissance du logiciel juridique (Juris-Évolution), un bon atout

• Bonne connaissance des logiciels Microsoft Office : Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Sharepoint

• Excellente maîtrise du français parlé et écrit

• Anglais parlé et écrit niveau intermédiaire, un bon atout

APCHQ employeur de choix, pourquoi ?

• Semaine de travail de 35 heures
• Accès à la télémédecine
• Horaire flexible et comprimable
• Mode de travail hybride
• Assurance collective complète
• REER collectif avec contribution de l'employeur
• Bureau moderne et ergonomique
• Possibilité d’avancement
• Secteur en développement
• Politique de « tracances » (Travail-vacances)

Trois (3) semaines de vacances et une (1) semaine de congé