Catégorie de l’emploi:

Professionnel

Statut du poste :

Régulier

Établissement:

Montréal

Échelle salariale:

74 979,00 $ - 149 954,00 $

Unité administrative:

Direction des enquêtes générales

Fin de l’affichage:

2026-06-28

Vous souhaitez mettre à profit votre expertise en juricomptabilité dans un rôle stimulant? Reconnu pour votre rigueur, votre esprit analytique et la qualité de votre jugement professionnel. Vous vous démarquez également par vos compétences en communication et votre capacité à collaborer efficacement au sein d’une équipe. Ce poste est pour vous.

Votre rôle

En collaboration avec le directeur des enquêtes générales, vous aurez à :

• Réaliser des mandats d’expertise comptable ou d’analyse juricomptable dans le cadre d’enquêtes de nature complexe effectuée en matière de valeurs mobilières, de dérivés, de distribution de produits et services financiers, d’assurance ou de courtage hypothécaire ou toute autre matière couverte dans les lois administrées par l’AMF;
• Assister ou conseiller les enquêteurs dans leurs dossiers respectifs et vous serez responsable de la réalisation de mandats d’expertise comptable, d’analyse de mouvement de fonds ou d’analyse financière pour les dossiers d’envergure;
• Agir comme commissaire enquêteur en vertu de la Loi sur les commissions d’enquête;
• Rédiger des subpoenas, des rapports d’enquête ou autres procédures;
• Interroger des témoins, analyser l’information recueillie et en assure la conservation;
• Participer à l’exécution de mandats de perquisition;
• Assister le procureur dans la préparation du dossier, lors des audiences ou des procès qui peuvent découler des enquêtes auxquelles vous participerez et témoignerez devant les tribunaux lorsque nécessaire pour appuyer les conclusions de l’enquête ou de son analyse;
• Assurer la coordination d’une équipe de juricomptables;
• Collaborer activement avec les autres directions de l’AMF et vous serez appelé à réaliser divers mandats spéciaux qui vous seront confiés.

Notre proposition

• Contribuer à la protection des consommateurs et à un secteur financier digne de la confiance du public;
• Mettre à profit votre expertise dans des mandats diversifiés où règne une culture de collaboration et d’inclusion;
• Joindre une équipe engagée à accomplir un travail stimulant, comme nulle part ailleurs, tournée vers l’avenir et qui a du sens;
• Bénéficier d’un horaire flexible de 35 heures/semaine en mode hybride, d’un régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP ou RRPE), de banques de congés, d’un régime d’assurances ainsi que de programmes de développement et d’aide pour vous accompagner. Pour en savoir davantage, consultez notre page Carrières .

Vos talents et votre expertise

• Détenir un baccalauréat en comptabilité, en administration, en finance ou toute autre discipline appropriée à l’emploi;
• Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience en technique d’enquête ou toute autre expérience connexe;
• Être détenteur du titre de CPA;
• Détenir une expérience en juricomptabilité, en analyse financière ou en audit (atout);
• Avoir une bonne connaissance de l’industrie des valeurs mobilières, de l’assurance et des produits et services financiers;
• Avoir une très bonne connaissance des principes généraux en comptabilité et en analyse financière;
• Avoir une bonne connaissance des normes comptables et des normes canadiennes d’audit (atout);
• Avoir une bonne maîtrise de la suite Excel sera considéré comme un atout important;
• Maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, requis en raison des exigences liées à la compréhension, à la rédaction et aux communications associées au poste.

Une Zone mérite est disponible en cours d’emploi lorsque vous aurez atteint le maximum de l’échelle salariale. Elle est accessible lorsque vous dépassez les attentes lors de votre appréciation annuelle de rendement, le tout suivant les règles applicables.

Prêt à relever le défi?

Faites-nous parvenir votre candidature et contribuez activement à la mission de l’AMF.

La personne dont la candidature sera retenue devra se soumettre obligatoirement à une enquête de bonnes mœurs et d’antécédents judiciaires en lien avec l’emploi.

Soucieux d'encourager la diversité sous toutes ses formes et d’assurer le respect de l’accès à l’égalité en emploi, l'AMF invite les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les Autochtones ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez nous en informer. Les renseignements reçus à ce sujet seront traités de façon confidentielle.

*Pour alléger le texte, le masculin est utilisé comme générique et inclut les personnes de tous genres.