Ingénieur(e) en mobilité et circulation
Top Benefits
About the role
Titre d'emploi
Ingénieur(e) en mobilité et circulation
Organisation
Arrondissement Le Plateau-Mont-Royal / Direction du développement du territoire et des études techniques / Division des études techniques
Destinataires
Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes
Type d'emploi à pourvoir
Emploi permanent
Période d'inscription
Du 28 août au 13 septembre 2025
Salaire
Échelle salariale (2023) : 68 101 $ à 115 491 $ | Groupe de traitement : 11-001
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
Avis de modification
Catégorie d'emploi: Ingénieur ou ingénieure, arpenteur ou arpenteure-géomètre, chimiste et vétérinaire
Horaire: 35 h/semaine - possibilité de télétravail
Adresse: 201, avenue Laurier Est, H2T 3E6 | Accès à un stationnement | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun | Station BIXI à proximité
Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (81097). La liste d’éligibilité issue de ce processus servira à combler tous les postes de cette fonction à la Division des études techniques, de la Direction du développement du territoire et des études techniques de l'Arrondissement Plateau-Mont-Royal, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
NOTRE OFFRE
Vous rêvez de transformer la ville pour qu’elle soit plus sécuritaire, plus fluide et plus inclusive ? L’arrondissement du Plateau-Mont-Royal vous invite à mettre votre expertise au service d'une équipe innovante et engagée qui travail pour un territoire vibrant et en constante évolution.
Le Plateau-Mont-Royal se définit comme un arrondissement central entièrement urbanisé, riche de son patrimoine architectural et de son dynamisme social, culturel et commercial. L’arrondissement offre une vision audacieuse du mieux vivre en ville, axée sur la sécurisation, le verdissement, l’embellissement et l’animation de ses rues, avec des projets originaux et rassembleurs.
Votre mandat
Sous la supervision du Chef de la division des Études techniques de l’arrondissement, l’ingénieur(e) en circulation sera responsable de la planification, de l’analyse et de la mise en œuvre de projets liés à la sécurité et à la fluidité de la circulation, à l’apaisement de la circulation, au développement du réseau cyclable, ainsi qu’à l’aménagement géométrique et à la signalisation.
Les principales responsabilités incluent :
- Études et analyses techniques : réalisation de relevés, observations de terrain, rédaction d’études de circulation et d’avis techniques, élaboration de concepts d’aménagement.
- Planification et mise en œuvre de projets : coordination des étapes de conception, validation, appels d’offres, suivi des consultants, et mise en œuvre des mesures (signalisation, marquage, bollards, feux de circulation, saillies, etc.).
- Sécurité et apaisement de la circulation : développement de projets d’apaisement sur des segments de rues ciblés, sécurisation des intersections, ajustement de limites de vitesse, implantation de passages piétons et arrêts.
- Développement du réseau cyclable : élaboration et validation de plans de marquage et de signalisation, rédaction de demandes réglementaires (article 85), coordination avec les partenaires internes et externes.
- Collaboration interdisciplinaire : participation aux rencontres avec les services municipaux (SUM, STM, RPP, etc.), présentation des projets aux équipes techniques et aux élus, rédaction de documents décisionnels (GDD, CA).
- Gestion de projets : suivi des échéanciers, estimation des coûts, montage de dossiers administratifs et techniques.
Des questions? N’hésitez pas à communiquer avec le gestionnaire, Benoit Malette (benoit.malette@montreal.ca) ou avec Françoise Nuckle (francoise.nuckle@montreal.ca), spécialiste en acquisition de talents.
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en génie civil profil circulation ou tout domaine jugé pertinent
- 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en gestion de projets dans le domaine de la circulation
- Connaissance de Tome V du MTQ, Guide canadien de modération de la circulation deuxième édition
- Permis de conduire classe 5
- Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (ing.)
- Compétences requises : Connaissance du domaine d'expertise, communication interpersonnelle, sens de l'organisation, rôle conseil
NOS AVANTAGES
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
POSTULEZ MAINTENANT!
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité.
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!
About Ville de Montréal
Montréal est la plus grande ville francophone d’Amérique et elle se distingue par sa vitalité culturelle exceptionnelle et des forces créatrices reconnues mondialement.
Elle se développe un peu plus chaque jour en une ville contemporaine, inclusive et dynamique sur les plans économique, culturel et social.
Visant à offrir aux Montréalaises et aux Montréalais un lieu de vie agréable et prospère, la Ville de Montréal veut rester à l’écoute des besoins changeants de sa population afin de s’y adapter de façon continue. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 28 000 employés au service de 1,8 million de citoyens.
Ingénieur(e) en mobilité et circulation
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Organisation
Arrondissement Le Plateau-Mont-Royal / Direction du développement du territoire et des études techniques / Division des études techniques
Destinataires
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Type d'emploi à pourvoir
Emploi permanent
Période d'inscription
Du 28 août au 13 septembre 2025
Salaire
Échelle salariale (2023) : 68 101 $ à 115 491 $ | Groupe de traitement : 11-001
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
Avis de modification
Catégorie d'emploi: Ingénieur ou ingénieure, arpenteur ou arpenteure-géomètre, chimiste et vétérinaire
Horaire: 35 h/semaine - possibilité de télétravail
Adresse: 201, avenue Laurier Est, H2T 3E6 | Accès à un stationnement | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun | Station BIXI à proximité
Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (81097). La liste d’éligibilité issue de ce processus servira à combler tous les postes de cette fonction à la Division des études techniques, de la Direction du développement du territoire et des études techniques de l'Arrondissement Plateau-Mont-Royal, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
NOTRE OFFRE
Vous rêvez de transformer la ville pour qu’elle soit plus sécuritaire, plus fluide et plus inclusive ? L’arrondissement du Plateau-Mont-Royal vous invite à mettre votre expertise au service d'une équipe innovante et engagée qui travail pour un territoire vibrant et en constante évolution.
Le Plateau-Mont-Royal se définit comme un arrondissement central entièrement urbanisé, riche de son patrimoine architectural et de son dynamisme social, culturel et commercial. L’arrondissement offre une vision audacieuse du mieux vivre en ville, axée sur la sécurisation, le verdissement, l’embellissement et l’animation de ses rues, avec des projets originaux et rassembleurs.
Votre mandat
Sous la supervision du Chef de la division des Études techniques de l’arrondissement, l’ingénieur(e) en circulation sera responsable de la planification, de l’analyse et de la mise en œuvre de projets liés à la sécurité et à la fluidité de la circulation, à l’apaisement de la circulation, au développement du réseau cyclable, ainsi qu’à l’aménagement géométrique et à la signalisation.
Les principales responsabilités incluent :
- Études et analyses techniques : réalisation de relevés, observations de terrain, rédaction d’études de circulation et d’avis techniques, élaboration de concepts d’aménagement.
- Planification et mise en œuvre de projets : coordination des étapes de conception, validation, appels d’offres, suivi des consultants, et mise en œuvre des mesures (signalisation, marquage, bollards, feux de circulation, saillies, etc.).
- Sécurité et apaisement de la circulation : développement de projets d’apaisement sur des segments de rues ciblés, sécurisation des intersections, ajustement de limites de vitesse, implantation de passages piétons et arrêts.
- Développement du réseau cyclable : élaboration et validation de plans de marquage et de signalisation, rédaction de demandes réglementaires (article 85), coordination avec les partenaires internes et externes.
- Collaboration interdisciplinaire : participation aux rencontres avec les services municipaux (SUM, STM, RPP, etc.), présentation des projets aux équipes techniques et aux élus, rédaction de documents décisionnels (GDD, CA).
- Gestion de projets : suivi des échéanciers, estimation des coûts, montage de dossiers administratifs et techniques.
Des questions? N’hésitez pas à communiquer avec le gestionnaire, Benoit Malette (benoit.malette@montreal.ca) ou avec Françoise Nuckle (francoise.nuckle@montreal.ca), spécialiste en acquisition de talents.
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) en génie civil profil circulation ou tout domaine jugé pertinent
- 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en gestion de projets dans le domaine de la circulation
- Connaissance de Tome V du MTQ, Guide canadien de modération de la circulation deuxième édition
- Permis de conduire classe 5
- Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (ing.)
- Compétences requises : Connaissance du domaine d'expertise, communication interpersonnelle, sens de l'organisation, rôle conseil
NOS AVANTAGES
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
POSTULEZ MAINTENANT!
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité.
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!
About Ville de Montréal
Montréal est la plus grande ville francophone d’Amérique et elle se distingue par sa vitalité culturelle exceptionnelle et des forces créatrices reconnues mondialement.
Elle se développe un peu plus chaque jour en une ville contemporaine, inclusive et dynamique sur les plans économique, culturel et social.
Visant à offrir aux Montréalaises et aux Montréalais un lieu de vie agréable et prospère, la Ville de Montréal veut rester à l’écoute des besoins changeants de sa population afin de s’y adapter de façon continue. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 28 000 employés au service de 1,8 million de citoyens.