Titre du poste :

Journaliste à la recherche (Services français) (Sur Site)

Statut d’emploi :

Temporaire (STTRC)

Exigence linguistique du poste :

Français

Compétences linguistiques :

Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2026-05-12 11:59 PM

Votre mandat

Cet affichage est fait dans le but de pourvoir deux (2) postes de journalistes à la recherche au sein de l’équipe d’ICI Estrie, soit celui de journaliste à la recherche affecté à la production quotidienne et de journaliste à la recherche affecté à la production à moyen et long terme.

Il s’agit de postes temporaires pour un besoin prévu de 8 mois débutant en juin 2026.

Journaliste à la recherche affecté à la production quotidienne : à ce poste, vous relèverez de la rédactrice en chef déléguée et assumerez principalement les fonctions de journaliste à la recherche pour l’émission matinale Par ici l’Info. Vous serez également en appui à l’émission Vivement le retour, diffusée en après-midi. Selon votre expérience, vous pourriez également être en ondes dans une des émissions radio. Vous serez responsable de proposer des sujets et des contenus pertinents, des angles d’entrevues originaux et de dénicher des invités intéressants qui sauront captiver les auditeurs et nous démarquer dans le marché de l’Estrie. Vous serez responsable de bonifier des contenus de nos émissions sur le numérique. Vous devrez faire preuve d’une grande capacité d’adaptation, travailler sous pression et entretenir un vaste réseau de contacts. L’horaire est du dimanche au jeudi de 8h30 à 17h00 mais peut varier selon les besoins de la production.

Journaliste à la recherche affecté à la production moyen et long terme : à ce poste, vous relèverez de la rédactrice en chef déléguée et assumerez principalement les fonctions de journaliste à la recherche pour contribuer notamment aux enquêtes journalistiques et préparer les couvertures et les déploiements prévus au cours de l’année sur nos différentes plateformes ainsi que les plans d’entrevue. Vous devez avoir la capacité de colliger une quantité importante d’informations sur de multiples sujets et de la synthétiser afin de monter des dossiers étoffés. Vous devrez également suivre le rôle des palais de justice et maintenir un réseau de contacts avec les avocats. Vous serez responsable des demandes d’accès à l’information de la station. Vous devrez faire preuve d’une grande capacité d’adaptation, travailler sous pression et entretenir un vaste réseau de contacts. L’horaire est du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00 mais peut varier selon les besoins de la production.

Dans les deux (2) postes, vous devrez également bien connaître la région de l’Estrie et ses acteurs, et faire preuve d’imagination, d’esprit d’initiative et de rigueur. Comme journaliste à la recherche, vous devrez avoir la capacité de travailler sur plusieurs dossiers simultanément et posséder un bon sens de l’organisation. De plus, vous devrez vous conformer aux Normes et pratiques journalistiques de la Société Radio-Canada.

Vous devez également posséder un permis de conduire valide.

Ce poste nécessite une présence sur site à temps plein.

Votre profil :

Qualifications :

• Baccalauréat ou l’équivalent;
• Deux (2) ans d'expérience en journalisme ou l’équivalent.

Compétences :

• Excellente connaissance de l'actualité;
• Vaste culture générale;
• Très bonne connaissance des techniques et des outils de recherche;
• Détenir un grand réseau de personnes-ressources à jour;
• Aisance en ondes, particulièrement à la radio;
• Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de débrouillardise;
• Capacité à travailler sous pression selon un échéancier serré;
• Connaissance des normes et pratiques journalistiques de la Société, un atout;
• Excellente maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Compétences de niveau intermédiaire à l’oral et en lecture, et de niveau débutant à l’écrit en anglais (atout);
• Disponibilité pour horaires atypiques.

Les candidates sélectionnées et les candidats sélectionnés seront soumis à :

• Tests en lien avec le poste;
• Entrevue.

Merci de préciser dans votre lettre de présentation si l’un ou l’autre des postes vous intéresse. Vous pouvez également nous signifier votre intérêt pour les deux (2) postes.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

1335 Rue King Ouest Suite 100, Sherbrooke, Québec, J1J 2B8

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein