Conducteur(-trice), Banque alimentaire mobile
About the role
Titre : Conducteur(-trice), Banque alimentaire mobile
Lieu de travail : En personne
Type d’emploi : Occasionnel
La Croix-Rouge canadienne (CRC), organisation sans but lucratif des plus réputées et inspirantes au monde, vient en aide aux personnes et aux communautés dans le besoin au Canada et partout dans le monde et leur donne les moyens de renforcer leur résilience. À titre d’organisation figurant au palmarès des Meilleurs employeurs au Canada en 2024, la CRC s’engage à offrir un milieu de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.
Ce poste s’inscrit dans le cadre du programme de banque alimentaire mobile. Le conducteur ou la conductrice occupe un poste de première ligne et est responsable d’effectuer les livraisons du programme de banque alimentaire mobile.
Tâches et responsabilités
- Livrer des colis alimentaires à la clientèle selon les horaires prévus.
- Conduire le véhicule de manière sécuritaire et signaler tout besoin ou problème d’entretien du véhicule ou de la radio.
- Signaler tout risque sur le plan de la santé et de la sécurité du personnel ou de la clientèle.
- Signaler immédiatement tout incident touchant la clientèle.
- Tenir les registres à jour afin de faciliter la communication avec les superviseur(e)s ou les autorités si nécessaire.
- S’assurer que l’intérieur et l’extérieur du véhicule sont propres et sécuritaires.
- Vérifier que le ou les véhicules sont sécuritaires chaque jour, conformément aux lignes directrices et aux exigences.
- Tenir l’inventaire de fournitures dans le véhicule et signaler les articles à remplacer, conformément aux exigences d’inspection.
- Signaler tout entretien ou toute réparation pouvant survenir pendant la journée de travail et se rendre aux rendez-vous de service, s’il y a lieu.
- Suivre les procédures et documenter tout incident, tout accident ou toute blessure.
- Respecter toutes les lois, les lignes directrices et les pratiques relatives à la sécurité routière et à l’utilisation des véhicules.
- Respecter toutes les politiques et procédures en vigueur pour maintenir un environnement de travail sain et sécuritaire.
Profil recherché
- Posséder au moins une à deux années d’expérience de travail et un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires ou collégial (équivalent d’une année ou deux d’études), ou posséder une combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Respecter la limite d’âge attribuée à certains véhicules, le cas échéant.
- Posséder des compétences ou des connaissances de base en informatique (Microsoft Office Suite).
- Détenir un permis de conduire valide et un dossier de conduite satisfaisant.
- Savoir respecter les lois municipales pertinentes en matière de sécurité routière.
- Être capable de planifier des itinéraires et de gérer les différentes routes possibles au moyen de systèmes GPS, de cartes, etc., afin d’assurer des livraisons dans les délais et des trajets sans problème et en toute sécurité.
- Avoir la capacité de cerner et d’analyser des problèmes courants en s’appuyant sur des procédures normalisées et faire preuve d’une indépendance de jugement pour trouver des solutions élaborées selon des procédures opérationnelles standards.
- Pouvoir communiquer et exercer son influence en expliquant efficacement les politiques, les processus et les services.
- Être capable de faire preuve de compassion, d’empathie et de compréhension à l’égard des personnes présentant différentes capacités cognitives et physiques.
- Connaître les pratiques de transport sécuritaires, le processus de signalement d’incident, et la façon de transporter de l’équipement.
Conditions de travail
- Étant donné que nous offrons des services à des communautés et que nous travaillons avec des personnes (gestionnaires, collègues, clientèles, bénévoles, donateurs ou donatrices et partenaires externes) partout au Canada et dans le monde, les candidats et candidates dont la langue maternelle n’est pas l’anglais pourraient devoir utiliser l’anglais dans l’exercice de leur fonction.
- Admissibilité à travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Si vous n’avez pas la citoyenneté ou la résidence permanente du Canada, nous vous encourageons à examiner attentivement votre visa pour savoir si vous êtes en mesure d’occuper le poste pour lequel vous présentez votre candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
- Si votre candidature est retenue pour ce rôle, vous devrez réussir le processus de présélection et vous soumettre notamment à une vérification approfondie des antécédents judiciaires.
About Canadian Red Cross
The Canadian Red Cross is part of the largest humanitarian network in the world, the International Red Cross and Red Crescent Movement.
We help people and communities in Canada and around the world in times of need and support them in strengthening their resilience.
Emergencies The Canadian Red Cross mobilizes its vast network of volunteers to assist when a disaster strikes, working in support of government to deliver relief to impacted communities and people. The Canadian Red Cross also contributes to international disaster responses by raising funds, as well as deploying resources and trained aid workers to support the local Red Cross.
Prevention and safety Through first aid training and water safety programming, the Canadian Red Cross helps Canadians be better equipped to prevent and treat injuries at home and in the workplace, as well as how to be safe in and around the water.
Capacity building The Canadian Red Cross provides support to Red Cross societies around the world to build capacity to be better able to able to respond to crises.
Community health The Canadian Red Cross delivers services to promote community health, in partnership with provincial governments.
Fundamental Principles Our network is vast, but our approach is simple. All Red Cross programs and activities are guided by the Fundamental Principles of Humanity, Impartiality, Neutrality, Independence, Voluntary service, Unity and Universality.
Conducteur(-trice), Banque alimentaire mobile
About the role
Titre : Conducteur(-trice), Banque alimentaire mobile
Lieu de travail : En personne
Type d’emploi : Occasionnel
La Croix-Rouge canadienne (CRC), organisation sans but lucratif des plus réputées et inspirantes au monde, vient en aide aux personnes et aux communautés dans le besoin au Canada et partout dans le monde et leur donne les moyens de renforcer leur résilience. À titre d’organisation figurant au palmarès des Meilleurs employeurs au Canada en 2024, la CRC s’engage à offrir un milieu de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.
Ce poste s’inscrit dans le cadre du programme de banque alimentaire mobile. Le conducteur ou la conductrice occupe un poste de première ligne et est responsable d’effectuer les livraisons du programme de banque alimentaire mobile.
Tâches et responsabilités
- Livrer des colis alimentaires à la clientèle selon les horaires prévus.
- Conduire le véhicule de manière sécuritaire et signaler tout besoin ou problème d’entretien du véhicule ou de la radio.
- Signaler tout risque sur le plan de la santé et de la sécurité du personnel ou de la clientèle.
- Signaler immédiatement tout incident touchant la clientèle.
- Tenir les registres à jour afin de faciliter la communication avec les superviseur(e)s ou les autorités si nécessaire.
- S’assurer que l’intérieur et l’extérieur du véhicule sont propres et sécuritaires.
- Vérifier que le ou les véhicules sont sécuritaires chaque jour, conformément aux lignes directrices et aux exigences.
- Tenir l’inventaire de fournitures dans le véhicule et signaler les articles à remplacer, conformément aux exigences d’inspection.
- Signaler tout entretien ou toute réparation pouvant survenir pendant la journée de travail et se rendre aux rendez-vous de service, s’il y a lieu.
- Suivre les procédures et documenter tout incident, tout accident ou toute blessure.
- Respecter toutes les lois, les lignes directrices et les pratiques relatives à la sécurité routière et à l’utilisation des véhicules.
- Respecter toutes les politiques et procédures en vigueur pour maintenir un environnement de travail sain et sécuritaire.
Profil recherché
- Posséder au moins une à deux années d’expérience de travail et un certificat ou un diplôme d’études postsecondaires ou collégial (équivalent d’une année ou deux d’études), ou posséder une combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Respecter la limite d’âge attribuée à certains véhicules, le cas échéant.
- Posséder des compétences ou des connaissances de base en informatique (Microsoft Office Suite).
- Détenir un permis de conduire valide et un dossier de conduite satisfaisant.
- Savoir respecter les lois municipales pertinentes en matière de sécurité routière.
- Être capable de planifier des itinéraires et de gérer les différentes routes possibles au moyen de systèmes GPS, de cartes, etc., afin d’assurer des livraisons dans les délais et des trajets sans problème et en toute sécurité.
- Avoir la capacité de cerner et d’analyser des problèmes courants en s’appuyant sur des procédures normalisées et faire preuve d’une indépendance de jugement pour trouver des solutions élaborées selon des procédures opérationnelles standards.
- Pouvoir communiquer et exercer son influence en expliquant efficacement les politiques, les processus et les services.
- Être capable de faire preuve de compassion, d’empathie et de compréhension à l’égard des personnes présentant différentes capacités cognitives et physiques.
- Connaître les pratiques de transport sécuritaires, le processus de signalement d’incident, et la façon de transporter de l’équipement.
Conditions de travail
- Étant donné que nous offrons des services à des communautés et que nous travaillons avec des personnes (gestionnaires, collègues, clientèles, bénévoles, donateurs ou donatrices et partenaires externes) partout au Canada et dans le monde, les candidats et candidates dont la langue maternelle n’est pas l’anglais pourraient devoir utiliser l’anglais dans l’exercice de leur fonction.
- Admissibilité à travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Si vous n’avez pas la citoyenneté ou la résidence permanente du Canada, nous vous encourageons à examiner attentivement votre visa pour savoir si vous êtes en mesure d’occuper le poste pour lequel vous présentez votre candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
- Si votre candidature est retenue pour ce rôle, vous devrez réussir le processus de présélection et vous soumettre notamment à une vérification approfondie des antécédents judiciaires.
About Canadian Red Cross
The Canadian Red Cross is part of the largest humanitarian network in the world, the International Red Cross and Red Crescent Movement.
We help people and communities in Canada and around the world in times of need and support them in strengthening their resilience.
Emergencies The Canadian Red Cross mobilizes its vast network of volunteers to assist when a disaster strikes, working in support of government to deliver relief to impacted communities and people. The Canadian Red Cross also contributes to international disaster responses by raising funds, as well as deploying resources and trained aid workers to support the local Red Cross.
Prevention and safety Through first aid training and water safety programming, the Canadian Red Cross helps Canadians be better equipped to prevent and treat injuries at home and in the workplace, as well as how to be safe in and around the water.
Capacity building The Canadian Red Cross provides support to Red Cross societies around the world to build capacity to be better able to able to respond to crises.
Community health The Canadian Red Cross delivers services to promote community health, in partnership with provincial governments.
Fundamental Principles Our network is vast, but our approach is simple. All Red Cross programs and activities are guided by the Fundamental Principles of Humanity, Impartiality, Neutrality, Independence, Voluntary service, Unity and Universality.