Votre nouvelle entreprise ! Chez Altasciences, nous travaillons tous à l'unisson pour contribuer à la découverte, au développement et à la fabrication de nouvelles thérapies médicamenteuses afin qu'elles parviennent plus rapidement aux personnes qui en ont besoin. Quel que soit votre rôle, nous jouons tous un rôle important et vous aurez un impact significatif sur la santé et le bien-être des personnes dans le monde entier. En respectant nos valeurs de développement du personnel, d'orientation client, de qualité et d'excellence, de respect et d'intégrité, nous cherchons à favoriser un environnement de travail passionné et collaboratif et nous sommes à la recherche de personnes talentueuses et enthousiastes, comme vous, pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! Que vous soyez un récent diplômé de l'université ou à la recherche de votre prochaine opportunité de carrière, il est temps de découvrir votre avenir chez Altasciences.

Nous sommes meilleurs ensemble et c'est ensemble que nous sommes Altasciences.

À propos du rôle Le (La) technicien(ne), gestion des échantillons, est responsable des activités générales de gestion des échantillons : il (elle) mène des activités générales telles que l'inventaire des échantillons, les demandes de service et l'élimination ou l'expédition des échantillons.

Ce que vous ferez ici

• Bien documenter le processus de laboratoire.
• Effectuer les transactions LIMS Watson appropriées pour les mouvements d'échantillons.
• Veiller à l'emplacement et à l'état appropriés des échantillons.
• Manipulation de matériel d'étude de niveau de confinement 2/cytotoxique.
• Génération de rapports Watson sur le matériel d'étude.
• Effectuer tous les travaux en conformité avec les SOP, les BPL et les BPC et respecter toutes les directives et politiques de l'entreprise.
• Participer à l'amélioration des processus.
• Réception, inventaire et étiquetage du matériel d'étude.
• Réaliser les demandes de service et préparer le matériel d'étude.
• Stockage et entretien du matériel standard de référence.
• Élimination des échantillons.
• Préparation des échantillons pour l'expédition.
• Assemblage et numérisation des échantillons pour le stockage à long terme.
• Préparation de l'expédition des échantillons dans des boîtes.

Ce qu'il vous faut pour réussir

• Diplôme d'études secondaires complété et expérience pertinente en matière de gestion d'échantillons.
• DEC ou BAC dans un domaine pertinent, préférable.
• Minimum de 6 mois d'expérience pertinente.
• La connaissance des réglementations FDA-GLP, GCP et TPD est un atout.
• Excellente compétences de communication en français et en anglais.
• Une expérience dans le domaine médical ou pharmaceutique est un atout.
• Bon sens de l'organisation et des relations interpersonnelles.
• Souci du détail.
• Orienté vers le client.
• Bonne communication.
• Bon travail au sein d'une équipe.
• Logiciels : Access, Outlook, Excel, Powerpoint, Watson LIMS.

Altasciences S’efforce D'offrir Un Milieu De Travail Français à Ses Employés Au Québec. Altasciences a Pris Toutes Les Mesures Raisonnables Pour Éviter D'imposer L'exigence En Lien Avec Une Autre Langue Que Le Français Qui Est Mentionné Ci-haut. Cette Exigence Est Essentielle Pour Le Poste De Technicien(ne) En Gestion Des Échantillons Notamment, Mais Sans S’y Limiter, Pour La Ou Les Raison(s) Suivante(s)

• L’obligation d’avoir les protocoles d'étude, les conceptions et les documents de la recherche clinique rédigés et documentés en anglais tel qu’exigé par les agences règlementaires de l’industrie

Ce que nous offrons

• Poste à temps plein (37,5 heures/semaine).
• Quart de jour en semaine (doit être disponible entre 8h et 16h30).
• Quart de soir en semaine (13h30 à 21h30) : doit être disponible pour travailler un jour de la fin de semaine (horaire flexible).
• Vous devez être disponible à temps plein le jour pendant les 6 à 8 premières semaines de formation.
• Poste sur place à notre site de Laval (575 Armand Frappier).
• Accessible par transport en commun (Métro Montmorency), Stationnement gratuit pour les employés.

Altasciences offre une grande variété d'avantages sociaux afin d'aider ses employés à vivre une vie saine et satisfaisante, tant au travail qu'à l'extérieur.

Les Avantages Sociaux D'Altasciences Comprennent

• Régimes d'assurance-maladie, d'assurance-dentaire et d'assurance-vision
• REER avec contrepartie de l'employeur
• Vacances et jours fériés payés
• Congés de maladie et de deuil payés
• Programmes d'aide aux employés et de télésanté

Les programmes d'encouragement d'Altasciences comprennent

• Programmes de formation et de développement
• Programme de primes d'orientation des employés
• Examens annuels des performances

NOUS AVANÇONS À L’UNISSON POUR OBTENIR LE MAXIMUM D’IMPACT TOUT EN OFFRANT UNE TOUCHE PERSONNALISÉE. Altasciences est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion. Notre objectif est d'attirer, de développer et de retenir des employés très talentueux issus de milieux divers, ce qui nous permet de bénéficier d'une grande variété d'expériences et de perspectives. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans considération d'âge, de race, de couleur, de religion, de croyance, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap ou de tout autre motif protégé par la législation en vigueur. Des aménagements raisonnables pour les personnes handicapées pendant le processus de recrutement sont disponibles sur demande. Rejoignez-nous chez Altasciences !