Généraliste en ressources humaines
About the role
Généraliste en ressources humaines
Lieu: 1 poste de généraliste en ressources humaines à temps plein permanent, ressources humaines (non syndiqué) pour le territoire de Stormont, Dundas et Glengarry
Salaire: 83 720,00 $ à 94 585,40 $ par année
Description du poste:
La personne exécutera une variété de tâches en relations de travail, recrutement et socialisation organisationnelle (onboarding), engagement des employés, gestion du rendement, santé et sécurité, et développement des politiques.
Compétences:
- Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou dans un domaine connexe.
- Le titre de CRHA (ou acquisition en cours) est préférable.
- Minimum de 3 à 4 années d'expérience progressive en RH, de préférence dans un environnement syndiqué et/ou du secteur public.
- Expérience démontrée au soutien de programmes de RH inclusifs et équitables.
- Solide connaissance de la législation du travail de l'Ontario, des relations de travail et des meilleures pratiques en DEI.
- Maîtrise des systèmes Microsoft Office, SIRH et systèmes de paie.
- Connaissance du droit et de la réglementation du travail au Canada.
- Excellentes compétences interpersonnelles, en communication et en résolution de conflits.
- Capacité à traiter des informations sensibles et confidentielles avec discrétion.
- Bonnes compétences en communication en anglais; compétences en français considérées comme un atout.
- Doit posséder un permis de conduire valide et pouvoir utiliser une automobile.
Les demandes seront acceptées jusqu'au 31 October, 2025 .
Nous souscrivons au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous remercions toutes les personnes intéressées à nos programmes, mais nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
Veuillez envoyer votre demande à :
Ressources humaines
Bureau de santé de l'est de l'Ontario
1000, rue Pitt
Cornwall (Ontario) K6J 5T1
ou par courriel au : hrh@eohu.ca ou en ligne à : www.bseo.ca
Le Bureau de santé de l’est de l’Ontario (BSEO) s’efforce de répondre aux normes de service à la clientèle établies dans la réglementation associée à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Le BSEO s’assurera d’accommoder les candidats advenant le besoin de modifier ou d’éliminer les obstacles nuisant aux personnes handicapées qui le demandent. Advenant qu’un contact auprès d’un candidat donne lieu à un besoin d’accommodement à n’importe quel moment au cours du processus de recrutement et de sélection, veuillez en aviser la représentante des Ressources humaines qui communique avec vous.
About Eastern Ontario Health Unit
The Eastern Ontario Health Unit promotes and protects the health and wellness of our community by preventing diseases and injuries, and by advocating for a safe and healthy environment through strategic partnerships.
Why work for the EOHU?
If you want to work in an interdisciplinary environment to make a difference in the community, join our dedicated team of health professionals and experience meaningful employment!
For more than 80 years, the Eastern Ontario Health Unit (EOHU) has been a leader in delivering forward-thinking, community-focused public health services. Our achievements are driven by our passionate and energetic team of employees who share a common mission – to improve and safeguard the health and quality of life of our region's residents.
We believe that in order to provide excellent service to our community, we need to also foster and support the health and well-being of our employees. That's why the EOHU offers:
• Compelling benefits • An Employee Assistance Program • Team Building and Wellness Committees • An abundance of professional development opportunities
And in keeping with our commitment to employee wellness, we've also implemented more ways to enjoy work-life balance with flexible scheduling, personal days, generous vacation allowance, employee subsidies for investments in physical activities, and more. We're also pleased to be piloting remote work arrangements to provide our employees with greater flexibility in where and how they work as we look to the future.
Working in Eastern Ontario
With offices in Winchester, Casselman, Alexandria, Hawkesbury, Rockland and Cornwall, our employees enjoy the benefits of working and living in beautiful, affordable and friendly Eastern Ontario – at the doorstep of the Adirondack and Gatineau mountains, the St. Lawrence and Ottawa Rivers and the vibrant urban centres of Ottawa and Montreal.
Généraliste en ressources humaines
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Généraliste en ressources humaines
Lieu: 1 poste de généraliste en ressources humaines à temps plein permanent, ressources humaines (non syndiqué) pour le territoire de Stormont, Dundas et Glengarry
Salaire: 83 720,00 $ à 94 585,40 $ par année
Description du poste:
La personne exécutera une variété de tâches en relations de travail, recrutement et socialisation organisationnelle (onboarding), engagement des employés, gestion du rendement, santé et sécurité, et développement des politiques.
Compétences:
- Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou dans un domaine connexe.
- Le titre de CRHA (ou acquisition en cours) est préférable.
- Minimum de 3 à 4 années d'expérience progressive en RH, de préférence dans un environnement syndiqué et/ou du secteur public.
- Expérience démontrée au soutien de programmes de RH inclusifs et équitables.
- Solide connaissance de la législation du travail de l'Ontario, des relations de travail et des meilleures pratiques en DEI.
- Maîtrise des systèmes Microsoft Office, SIRH et systèmes de paie.
- Connaissance du droit et de la réglementation du travail au Canada.
- Excellentes compétences interpersonnelles, en communication et en résolution de conflits.
- Capacité à traiter des informations sensibles et confidentielles avec discrétion.
- Bonnes compétences en communication en anglais; compétences en français considérées comme un atout.
- Doit posséder un permis de conduire valide et pouvoir utiliser une automobile.
Les demandes seront acceptées jusqu'au 31 October, 2025 .
Nous souscrivons au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous remercions toutes les personnes intéressées à nos programmes, mais nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
Veuillez envoyer votre demande à :
Ressources humaines
Bureau de santé de l'est de l'Ontario
1000, rue Pitt
Cornwall (Ontario) K6J 5T1
ou par courriel au : hrh@eohu.ca ou en ligne à : www.bseo.ca
Le Bureau de santé de l’est de l’Ontario (BSEO) s’efforce de répondre aux normes de service à la clientèle établies dans la réglementation associée à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Le BSEO s’assurera d’accommoder les candidats advenant le besoin de modifier ou d’éliminer les obstacles nuisant aux personnes handicapées qui le demandent. Advenant qu’un contact auprès d’un candidat donne lieu à un besoin d’accommodement à n’importe quel moment au cours du processus de recrutement et de sélection, veuillez en aviser la représentante des Ressources humaines qui communique avec vous.
About Eastern Ontario Health Unit
The Eastern Ontario Health Unit promotes and protects the health and wellness of our community by preventing diseases and injuries, and by advocating for a safe and healthy environment through strategic partnerships.
Why work for the EOHU?
If you want to work in an interdisciplinary environment to make a difference in the community, join our dedicated team of health professionals and experience meaningful employment!
For more than 80 years, the Eastern Ontario Health Unit (EOHU) has been a leader in delivering forward-thinking, community-focused public health services. Our achievements are driven by our passionate and energetic team of employees who share a common mission – to improve and safeguard the health and quality of life of our region's residents.
We believe that in order to provide excellent service to our community, we need to also foster and support the health and well-being of our employees. That's why the EOHU offers:
• Compelling benefits • An Employee Assistance Program • Team Building and Wellness Committees • An abundance of professional development opportunities
And in keeping with our commitment to employee wellness, we've also implemented more ways to enjoy work-life balance with flexible scheduling, personal days, generous vacation allowance, employee subsidies for investments in physical activities, and more. We're also pleased to be piloting remote work arrangements to provide our employees with greater flexibility in where and how they work as we look to the future.
Working in Eastern Ontario
With offices in Winchester, Casselman, Alexandria, Hawkesbury, Rockland and Cornwall, our employees enjoy the benefits of working and living in beautiful, affordable and friendly Eastern Ontario – at the doorstep of the Adirondack and Gatineau mountains, the St. Lawrence and Ottawa Rivers and the vibrant urban centres of Ottawa and Montreal.