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L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main-d'oeuvre logo

01. TECHNICIEN OU TECHNICIENNE AUX RESSOURCES HUMAINES ET PAIE

Sorel-Tracy, Quebec
Mid Level
full_time

Top Benefits

Competitive salary
Comprehensive health, dental, medical, disability, life insurance
Employer-matched retirement plan

About the role

Détails de l'emploi

Horaire : temps plein, 40 heures/semaine, 8 heures/jour, du lundi au vendredi

Durée du contrat : permanent

Salaire : à discuter, selon l'expérience

Fin de l'affichage : 14 novembre 2025

Entreprise

Finkl Steel - Usine Sorel Forge 100, rue McCarthy

Saint-Joseph-de-Sorel

J3R 3M8

Téléphone : 450 746-4030

Site internet : https://www.sorelforge.com

Responsabilités et prérequis

Description Du Poste Chef de file dans le domaine des aciers forgés, l’Usine Sorel Forge, qui compte environ 350 employés, est membre du groupe Swiss Steel. Notre usine, localisée à Sorel-Tracy depuis plus de 85 ans, est spécialisée dans la fabrication de pièces d’acier forgées et est à la recherche d’un ou d’une technicien ou technicienne aux ressources humaines et à la paie.

Relevant du directeur des ressources humaines et SST, le ou la titulaire du poste est principalement responsable de traiter la paie en l’absence de la paie-maître. Il ou elle participe au processus de recrutement et assure un support administratif pour les activités du service des ressources humaines.

Tâches Principales responsabilités :

  • En l’absence de la paie-maître, collecter, traiter et valider les données essentielles à la production de la paie, dans les délais prescrits
  • Afficher les offres d’emploi sur les différentes plateformes de recrutement et traiter les candidatures reçues
  • Réaliser les entrevues des candidats et effectuer les vérifications préemploi requises
  • Coordonner l’accueil et l’intégration des nouveaux employés
  • Effectuer le suivi des invalidités auprès des employés et des gestionnaires
  • Au besoin, effectuer la planification hebdomadaire de la main-d’œuvre en usine dans le respect de la convention collective
  • Apporter un support pour toutes autres tâches administratives en lien avec son domaine d’expertise

Exigences Qualifications requises :

  • AEC ou DEC en comptabilité, en administration, ressources humaines ou dans un domaine connexe
  • 1 à 2 années d’expérience dans un poste similaire
  • Connaissance de Kronos et Nethris, un atout
  • Expérience en milieu industriel syndiqué, un atout
  • Connaissance de la suite Microsoft Office

Compétences Requises

  • Être organisé, structuré et doté d’une grande discrétion
  • Avoir un grand souci du détail et du travail bien fait
  • Avoir une excellente gestion du temps et des priorités
  • Avoir de la facilité à communiquer

Ce Que Nous Offrons Autres (avantages, conditions de travail, informations importantes à savoir) :

  • Salaire concurrentiel
  • Assurance collective complet: compte santé, dentaire, médical, invalidité, vie
  • Programme d’aide aux employés.
  • Régime de retraite avec contribution bonifiée de l’employeur
  • Programme de formation et de développement
  • Un environnement de travail convivial

Notes importantes

Moyen De Communication

Pour Poser Votre Candidature Veuillez Contacter Nathalie Nadeau

Téléphone : 450 746-4021

About L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main-d'oeuvre

11-50

Depuis plus de 15 ans, L'Orienthèque, centre d’orientation et services d’intégration de la main-d’œuvre, offre aux chercheurs et chercheuses d'emploi de la MRC de Pierre-De Saurel et de Marguerite-D’Youville une gamme de services gratuits et diversifiés d'aide à la recherche d'emploi. Curriculum vitæ, lettres de présentation, simulations d'entrevue, counseling d'emploi, envois de candidature, offres d’emploi, rencontres individuelles ou de groupe et plus encore! Vous trouverez le service qui conviendra à votre situation et qui répondra à vos besoins.