directeur/directrice de la location immobilière
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Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. ou experience équivalente. Milieu de travail: Entreprises de gestion de biens immobiliers. Tâches: Négocier ou approuver les contrats de location ou les baux pour des immeubles au nom du propriétaire. Veiller au respect des contrats. Embaucher et superviser le personnel assurant des services de soutien à l'exploration, à la gestion ou à l'entretien. Préparer et administrer les contrats de services immobiliers tels que l'entretien. Coordonner l'exécution des travaux de réparations, d'entretien et de rénovations. Veiller à donner suite aux réclamations faites par les clients ou les locataires. Fonctions et activités des superviseurs: 5 à 10 personnes. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Adhésion à l'Institut de la gestion des biens immobiliers. Systèmes de gestion (sig ou bd): MS Word. Courrier électronique. MS Excel. MS Office. MS Outlook. MS Windows. Domaine de spécialisation: Propriétés commerciales. Immeubles à appartements. Immeubles en copropriété. Tours d'habitation à hauteur limitée (moins de 8 étages). Information de transport et de voyage: Permis de conduire valide. Possède un véhicule. Frais de déplacements payés par l'employeur. Disposé à voyager à l'occasion. Disposé à voyager régulièrement. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Volume de cas élevé. Posséder outils et équipement: Téléphone cellulaire. Ordinateur. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Sens des responsabilités. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication écrite. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Avantages financiers: Prime.
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Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. ou experience équivalente. Milieu de travail: Entreprises de gestion de biens immobiliers. Tâches: Négocier ou approuver les contrats de location ou les baux pour des immeubles au nom du propriétaire. Veiller au respect des contrats. Embaucher et superviser le personnel assurant des services de soutien à l'exploration, à la gestion ou à l'entretien. Préparer et administrer les contrats de services immobiliers tels que l'entretien. Coordonner l'exécution des travaux de réparations, d'entretien et de rénovations. Veiller à donner suite aux réclamations faites par les clients ou les locataires. Fonctions et activités des superviseurs: 5 à 10 personnes. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Adhésion à l'Institut de la gestion des biens immobiliers. Systèmes de gestion (sig ou bd): MS Word. Courrier électronique. MS Excel. MS Office. MS Outlook. MS Windows. Domaine de spécialisation: Propriétés commerciales. Immeubles à appartements. Immeubles en copropriété. Tours d'habitation à hauteur limitée (moins de 8 étages). Information de transport et de voyage: Permis de conduire valide. Possède un véhicule. Frais de déplacements payés par l'employeur. Disposé à voyager à l'occasion. Disposé à voyager régulièrement. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Volume de cas élevé. Posséder outils et équipement: Téléphone cellulaire. Ordinateur. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Sens des responsabilités. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication écrite. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Avantages financiers: Prime.
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