Contremaître à la production

Emploi - Permanent Temps plein - Contremaître / Surintendant - de production

siège social: Groupe Anderson -Chesterville Québec G0P 1J0

Dès que possibleHoraire: Lundi au jeudi de 7h00 à 16h30 et vendredi 7h00 à 12h00 (Jour)

Description:

Sous la supervision du directeur de production, le contremaître production surveille et coordonne le travail du personnel du département de soudure en vue d’assurer la qualité de fabrication.

Responsabilités:

• Superviser une vingtaine de soudeurs ainsi que 2 chefs d'équipe;

• Planifier les ressources matérielles et humaines nécessaires pour réaliser la cédule de production;

• Suivre l’avancement de la production afin qu’elle se déroule conformément à la planification et intervenir en cas d’écarts;

• S’assurer de la coordination des activités avec les autres départements de l’usine;

• Promouvoir et faire respecter les règles et politiques de santé et sécurité au travail, ainsi que les bonnes pratiques préventives;

• Voir au bon fonctionnement des équipements et du matériel requis à la production;

• Rédiger des rapports sur l’état de la production, incidents et améliorations destinées au directeur de production;

• Suivi des indicateurs de performance et distribuer l’information dans leur département (Temps Standard);

• Proposer des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits;

• Participer activement à des projets d’optimisation ou d’amélioration continue;

• Diagnostiquer et résoudre des différentes problématiques liées à la production;

• Collaborer avec le directeur de production dans la recherche d’améliorations opérationnelles;

• S’impliquer dans les processus de recrutement, d’accueil et d’évaluation des employés;

• Encadrer l’équipe et assurer le respect des consignes afin de maintenir l’efficacité des opérations et préserver un climat harmonieux;

• Identifier les besoins de formation et les maintenir à jour et assurer le développement des compétences de son personnel;

• Informer les employés de tous changements, procédures et normes à respecter;

• Faire les demandes d’achat pour le matériel et les fournitures nécessaires à la production;

• Veiller à la propreté et à l’ordre de son département;

• Mettre en application le programme de contrôle de la qualité des produits;

• Toutes autres tâches connexes.

Exigences:

Formation : DEP ou toute formation jugée pertinente en lien avec l’emploi

Expérience: 1 à 2 ans d'expérience en gestion de personnel et de production; expérience de travail dans une entreprise de transformation et d’assemblage de métal est un atout important. De plus, expérience/connaissance en soudure et lecture de plan est un atout.

Informatique : Suite MS Office (Outlook, Excel, Word)

Aptitudes: Gestion efficace des priorités et du stress, bien planifier, exceller en résolution de problèmes au quotidien, initiative, approche sécuritaire, soucieux de la qualité, diplomatie, esprit d’analyse, facilité à communiquer, être à l’écoute, exceller dans les suivis, avoir le sens des responsabilités, intérêt et facilité à travailler en équipe.

Avantages:

• Régime d’assurance collective
• Assurance invalidité longue durée
• Assurance frais médicaux et paramédicaux
• Programme d’aide aux employés
• Activités sociales
• Cadeaux de reconnaissance de l’ancienneté
• Vêtements fournis
• REER participatif de l’employeur
• Congés mobiles
• Événements d'entreprise