Top Benefits
About the role
Viens contribuer à façonner l’avenir du divertissement! Joins-toi à notre équipe du numérique et de l’intelligence artificielle, et travaille avec des outils à la fine pointe de la technologie pour créer des solutions innovantes qui améliorent l'expérience client et soutiennent le jeu responsable, en ligne comme en établissement.
Statut de l’employé
Occasionnel / Surnuméraire
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
37.5 (40)
Le poste
Relevant de la directrice du commerce électronique et du marketing numérique, et sous la coordination du chef d’équipe – marketing relationnel, vous serez responsable de la planification et de la mise en œuvre de campagnes relationnelles sur lotoquebec.com.
Votre rôle consiste à assurer la production complète des campagnes, du ciblage jusqu’à leur déploiement, en collaboration avec plusieurs partenaires internes et externes.
Vous aurez notamment à :
- Participer à toutes les étapes de production des campagnes de marketing relationnel: ciblage, révision des contenus, montage des messages, approbations et envois;
- Configurer les offres promotionnelles et promotions dans les différents systèmes;
- Extraire et valider les résultats des campagnes afin de soutenir les analyses et les suivis administratifs;
- Soutenir le chef d’équipe dans l’évolution des outils et la mise en place de tests et d’optimisations continues;
- Adapter les textes de campagnes récurrentes selon les besoins et les occasions marketing;
- Maintenir une compréhension approfondie de la clientèle et contribuer à l’amélioration des pratiques de marketing relationnel;
- Collaborer à la création d’un environnement de travail créatif, rigoureux et orienté client;
- Et surtout, relever plein d’autres défis dans notre grand terrain de jeu qu’est Loto-Québec!
Compétences recherchées
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en marketing ou dans un domaine connexe;
- 2 années d’expérience pertinente en marketing ou en communication numérique.
Autres exigences
- Bonne connaissance du marketing relationnel et des principes de segmentation;
- Maîtrise d’un outil de gestion de campagnes (ex. Dialog Insight : un atout);
- Expérience avec un CRM (un atout);
- Excellente capacité d’analyse et de synthèse;
- Grande rigueur, autonomie et sens de l’organisation;
- Orientation client marquée et esprit d’équipe;
- Créativité et capacité à penser à l'extérieur de la boîte;
- Excellente maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Bonne connaissance de la suite Microsoft Office et de Teams (un atout).
Conditions de travail
- Rémunération selon les structures salariales en vigueur
- Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
- À toi de jouer, faites équipe avec Isabelle Galand
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi aux politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
08397
Date de fin d’affichage
21-11-2025
About Loto-Québec
Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!
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Viens contribuer à façonner l’avenir du divertissement! Joins-toi à notre équipe du numérique et de l’intelligence artificielle, et travaille avec des outils à la fine pointe de la technologie pour créer des solutions innovantes qui améliorent l'expérience client et soutiennent le jeu responsable, en ligne comme en établissement.
Statut de l’employé
Occasionnel / Surnuméraire
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
37.5 (40)
Le poste
Relevant de la directrice du commerce électronique et du marketing numérique, et sous la coordination du chef d’équipe – marketing relationnel, vous serez responsable de la planification et de la mise en œuvre de campagnes relationnelles sur lotoquebec.com.
Votre rôle consiste à assurer la production complète des campagnes, du ciblage jusqu’à leur déploiement, en collaboration avec plusieurs partenaires internes et externes.
Vous aurez notamment à :
- Participer à toutes les étapes de production des campagnes de marketing relationnel: ciblage, révision des contenus, montage des messages, approbations et envois;
- Configurer les offres promotionnelles et promotions dans les différents systèmes;
- Extraire et valider les résultats des campagnes afin de soutenir les analyses et les suivis administratifs;
- Soutenir le chef d’équipe dans l’évolution des outils et la mise en place de tests et d’optimisations continues;
- Adapter les textes de campagnes récurrentes selon les besoins et les occasions marketing;
- Maintenir une compréhension approfondie de la clientèle et contribuer à l’amélioration des pratiques de marketing relationnel;
- Collaborer à la création d’un environnement de travail créatif, rigoureux et orienté client;
- Et surtout, relever plein d’autres défis dans notre grand terrain de jeu qu’est Loto-Québec!
Compétences recherchées
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en marketing ou dans un domaine connexe;
- 2 années d’expérience pertinente en marketing ou en communication numérique.
Autres exigences
- Bonne connaissance du marketing relationnel et des principes de segmentation;
- Maîtrise d’un outil de gestion de campagnes (ex. Dialog Insight : un atout);
- Expérience avec un CRM (un atout);
- Excellente capacité d’analyse et de synthèse;
- Grande rigueur, autonomie et sens de l’organisation;
- Orientation client marquée et esprit d’équipe;
- Créativité et capacité à penser à l'extérieur de la boîte;
- Excellente maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Bonne connaissance de la suite Microsoft Office et de Teams (un atout).
Conditions de travail
- Rémunération selon les structures salariales en vigueur
- Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
- À toi de jouer, faites équipe avec Isabelle Galand
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi aux politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
08397
Date de fin d’affichage
21-11-2025
About Loto-Québec
Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!