Position Men’s 7s Head Coach / 15s Assistant Coach, National Team Programs Position Type Full-Time Employee Primary Programs Canada Men’s 7s Senior National Team; Canada Men’s 15s Senior National Team Location Langford, BC Reports To Head Coach, National Senior Men’s 15s Team; High-Performance Director Trave Domestic and International

ABOUT THE ROLE The Men's Senior National Team 7s Head Coach / Senior Men's 15s Assistant Coach is a unique dual-role opportunity to help shape the future of Canadian rugby on the world stage. This position provides strategic and technical leadership across both of Rugby Canada's senior men's national programs, serving as Head Coach of the Senior Men's 7s National Team while contributing as Assistant Coach to the Senior Men's 15s National Team.

In the 7s program, the successful candidate will lead Canada's campaign through the World Rugby SVNS Series, the 2028 Olympic Games, and beyond, driving a high-performance culture, developing world-class athletes, and building a team capable of consistently competing with the world's best. As Assistant Coach with the Senior Men's 15s National Team, the role will support the Head Coach into the 2027 Rugby World Cup and beyond through player development, performance planning, technical coaching, and the delivery of a world-class high-performance program.

This integrated role offers the opportunity to work with elite athletes and staff across both Olympic and Rugby World Cup pathways, influence the long-term success of Canada's senior men's programs, and contribute to sustained international performance at the highest level of the game.

OUR AMBITION: RUGBY CANADA IS RECOGNIZED AND RESPECTED WORLDWIDE AS A TOP 12 RUGBY NATION ON AND OFF THE FIELD.

OUR PURPOSE: TO INSPIRE THE NATION ON THE GLOBAL STAGE AND TO LEAD, GOVERN AND SUPPORT THE GAME OF RUGBY ACROSS CANADA.

One Squad Ethos Rugby Canada operates as One Squad, a unified high-performance system where all programs collaborate to drive collective excellence. The One Squad philosophy reinforces that Rugby Canada's strength is amplified when teams work together, share knowledge, and support each other across all levels of the high-performance pathway. This role is expected to readily support Women's 15s, Women's 7s, and Pathway Programs when operational needs arise, contribute coaching and analytical expertise across programs, and represent Rugby Canada's values and standards regardless of which program is being supported at any given time.

TASKS & RESPONSIBILITIES

Head Coach – National Senior Men's 7s (Primary) Lead the planning and preparation of training sessions, and the organization, management, and delivery of effective training sessions and meetings Evaluate the effectiveness of training sessions and meetings, implement continuous improvements to maximize team performance Foster a positive, inclusive, and high-performing team culture aligned with Rugby Canada's values, Safe Sport principles, and the OneSquad philosophy Lead all aspects of matchday operations, including pre-match preparation, in-game management, halftime adjustments, substitutions, and post-match review Develop and oversee Individual Player Profiles (IPPs) and Individual Development Plans (IDPs) to support athlete progression Lead player identification, talent recruitment, and succession planning for the national program Collaborate with performance analysts to deliver timely, actionable feedback that enhances individual and team performance Work closely with Strength & Conditioning and Integrated Support Team (IST) staff to optimize athlete development, wellbeing, and return-to-play processes Work with coaching staff to design and implement strategies that maximize individual and collective performance Provide strategic leadership, direction, and management of the Men's Sevens performance support staff Lead the strategic development and alignment of the Men's Sevens NextGen pathway to ensure a sustainable pipeline of international athletes Work collaboratively with the Senior Men's 15s Head Coach and high-performance leadership to ensure alignment between the Sevens and 15s programs in support of Rugby Canada's OneSquad strategy

Assistant Coach – National Senior Men's 15s (Secondary) Support the development and delivery of the team's attacking strategy and technical attack skills Design and deliver technical coaching to enhance individual and team kicking performance Support player identification, evaluation, monitoring, and selection to build a world-class national team Assist in the preparation and delivery of high-performance training sessions that maximize individual and team performance Support the Head Coach in implementing the national team performance plan and ensuring alignment with Rugby Canada's strategic objectives and #OneSquad philosophy Conduct comprehensive analysis of team performances and upcoming opponents to inform game plans and coaching interventions Attend and actively contribute to all national team training camps, matches, and competitions, where schedules do not conflict with Senior Men's SVNS program commitments

Cross-Program Collaboration In alignment with Rugby Canada's One Squad ethos, this role includes responsibilities for supporting other programs across the organization, including Women's 15s & 7s, Senior Men's Programs, Pathway Programs, Education & Mentorship, and the High-Performance Department, as well as broader knowledge-transfer initiatives. These responsibilities are coordinated with the direct line manager to balance primary program commitments with organizational needs, with clear communication and advance notice provided whenever possible.

REQUIREMENT Rugby Canada Level 3 Coach Accreditation (or equivalent) Proven success coaching at the international, professional, or elite high-performance level Extensive coaching experience within high-performance rugby, with demonstrated success leading teams in major international competitions Strong technical and tactical knowledge of the 7s game and the attack game in 15s Experience leading multidisciplinary high-performance teams, including assistant coaches, performance analysts, strength and conditioning, medical, and sport science staff Experience in talent identification, player development, and succession planning within national or professional pathways Results-oriented, with the ability to set priorities and deliver consistently to a high professional standard Commitment to athlete-centered coaching, Safe Sport principles, equity, diversity and inclusion, and ethical leadership Demonstrated ability to prioritize tasks and adapt work schedules across overlapping competition or training windows, with the flexibility to support multiple programs as needed Ability and willingness to travel extensively and work flexible hours, including evenings, weekends, and extended domestic and international tours Effective strategic decision-making and problem-solving skills Effective organizational and time-management skills Effective communication and presentation skills Willingness and ability to learn quickly and adapt to new skills

WORK ENVIRONMENT Rugby Canada is committed to fostering a respectful, inclusive, and supportive workplace. We encourage applications from individuals of all backgrounds, including Indigenous peoples, persons with disabilities, members of visible minorities, women, and 2SLGBTQ+ individuals.

HOW TO APPLY Please submit your resume and cover letter to the application portal on BambooHR. We thank all applicants for their interest. Only candidates selected for an interview will be contacted.

Poste Entraîneur-chef ou entraîneure-cheffe de l’équipe masculine de rugby à VII / entraîneur(e) adjoint(e) de l’équipe de rugby à XV, programmes des équipes nationales Type de poste Employé ou employée à temps plein Programmes primaires Équipe nationale masculine senior de rugby à VII du Canada, équipe nationale masculine senior de rugby à XV du Canada Lieu Langford, Colombie-Britannique Relève de Entraîneur-chef, équipe nationale masculine senior de rugby à XV; directeur du haut niveau Déplacements Domestiques et internationaux

À PROPOS DU POSTE

Le poste d’entraîneur-chef de l’équipe nationale masculine senior de rugby à VII et d’entraîneur adjoint de l’équipe nationale masculine senior de rugby à XV représente une occasion unique de jouer un double rôle pour façonner l’avenir du rugby canadien sur la scène internationale. Le(la) titulaire de ce poste fournit un leadership stratégique et technique aux deux programmes nationaux masculins senior de Rugby Canada. La personne choisie occupera les fonctions d’entraîneur-chef de l’équipe nationale masculine senior de rugby à VII, tout en contribuant en tant qu’entraîneur adjoint de l’équipe nationale masculine senior de rugby à XV.

Dans le programme de rugby à VII, la personne choisie dirigera la campagne de l’équipe canadienne lors des SVNS Series de World Rugby, des Jeux olympiques de 2028 et au-delà. Elle devra promouvoir des normes de haut niveau, former des athlètes de classe mondiale et bâtir une équipe capable de constamment rivaliser avec les meilleures équipes du monde. En tant qu’entraîneur adjoint de l’équipe nationale masculine senior de rugby à XV, le(la) titulaire de ce poste assistera l’entraîneur-chef dans la perspective de la Coupe du Monde de Rugby 2027 et au-delà, à travers le développement des joueurs, la planification des performances, l’entraînement technique et la mise en œuvre d’un programme de haut niveau de classe mondiale. Ce rôle intégré offre l’opportunité de travailler avec des athlètes d’élite et un personnel impliqué à la fois dans les parcours olympiques et ceux menant à la Coupe du Monde de Rugby, d’influencer le succès à long terme des programmes masculins senior du Canada et de contribuer à des performances internationales durables au plus haut niveau de ce sport.

NOTRE AMBITION : RUGBY CANADA EST RECONNU ET RESPECTÉ DANS LE MONDE ENTIER COMME L’UNE DES 12 MEILLEURES NATIONS DE RUGBY AU MONDE, TANT SUR LE TERRAIN QU’EN DEHORS.

NOTRE OBJECTIF : INSPIRER LA NATION SUR LA SCÈNE INTERNATIONALE ET DIRIGER, GOUVERNER ET APPUYER LE RUGBY À TRAVERS LE PAYS.

Philosophie d’Une seule équipe Rugby Canada fonctionne comme Une seule équipe, un système unifié de haut niveau où tous les programmes collaborent pour favoriser l’excellence collective. La philosophie d’Une seule équipe met en avant le fait que la force de Rugby Canada est amplifiée lorsque les équipes travaillent ensemble, mettent leurs connaissances en commun et se soutiennent mutuellement à tous les niveaux du parcours de haute performance. Le(la) titulaire de ce poste devra être prêt(e) à appuyer les équipes féminines de rugby à VII et à XV, et les programmes de filières lorsque les besoins opérationnels l’exigeront, à apporter de l’expertise d’entraînement et d’analyse dans les différents programmes, et à représenter les valeurs et les normes de Rugby Canada, quel que soit le programme auquel il(elle) apporte son soutien à un moment donné.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS Entraîneur-chef de l’équipe nationale masculine senior de rugby à VII (primaires) Diriger la planification et la préparation des séances d'entraînement, et l’organisation, la gestion et la mise en œuvre de réunions et de séances d'entraînement efficaces. Évaluer l’efficacité des réunions et des séances d’entraînement, et mettre en œuvre des améliorations continues afin d’optimiser les performances de l’équipe. Encourager une culture d’équipe positive, inclusive et de haut niveau, qui s’aligne aux valeurs de Rugby Canada, aux principes de Sécurité dans le sport et la philosophie d’Une seule équipe. Diriger tous les aspects des opérations les jours de match, y compris la préparation d’avant-match, la gestion pendant le match, les ajustements à la mi-temps, les remplacements et l’analyse d’après match. Élaborer et superviser les profils individuels des joueurs (IPP) et les plans de développement individuels (IDP) afin d’appuyer la progression des athlètes. Diriger l’identification des joueurs, le recrutement des talents et la planification de la relève pour le programme national. Collaborer avec les analystes de la performance afin de fournir de la rétroaction opportune et exploitable qui améliore les performances individuelles et collectives. Travailler en étroite collaboration avec le personnel chargé de la préparation physique et l’équipe de soutien intégré afin d’optimiser le développement des athlètes, leur bien-être et les processus de retour au jeu. Travailler avec le personnel d'entraînement pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies qui maximisent la performance individuelle et collective. Assurer le leadership, la direction et la gestion stratégiques du personnel de soutien à la performance de l'équipe masculine de rugby à VII. Diriger le développement stratégique et l'harmonisation de la filière NextGen de l'équipe masculine de rugby à VII afin d’assurer un vivier durable d'athlètes internationaux. Travailler en collaboration avec l'entraîneur-chef de l'équipe masculine senior de rugby à XV et les responsables du haut niveau afin d'assurer l’harmonisation entre les programmes de rugby à VII et de rugby à XV, dans le cadre de la stratégie Une seule équipe de Rugby Canada.

Entraîneur adjoint de l’équipe nationale masculine senior de rugby à XV (secondaires) Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie offensive de l'équipe ainsi qu'aux compétences techniques de l’attaque. Concevoir et dispenser un entraînement technique visant à améliorer les performances individuelles et collectives dans le jeu au pied. Contribuer à l'identification, à l'évaluation, au suivi et à la sélection des joueurs afin de constituer une équipe nationale de classe mondiale. Participer à la préparation et à la mise en œuvre de séances d'entraînement de haut niveau visant à optimiser les performances individuelles et collectives. Assister l’entraîneur-chef dans la mise en œuvre du plan de performance de l’équipe nationale et veiller à son harmonisation aux objectifs stratégiques de Rugby Canada et à la philosophie #OneSquad. Réaliser une analyse approfondie des performances de l’équipe et des adversaires à venir afin d’orienter les plans de jeu et les interventions d’entraînement. Participer et contribuer activement à tous les stages d’entraînement, matchs et compétitions de l’équipe nationale, dans la mesure où les calendriers ne sont pas incompatibles avec les engagements du programme SVNS masculin senior.

Collaboration entre les programmes Conformément à la philosophie d’Une seule équipe de Rugby Canada, ce poste implique des responsabilités visant à appuyer d’autres programmes au sein de l’organisation, notamment les équipes féminines de rugby à XV et à VII, les programmes masculins senior, la formation et le mentorat, et le département du haut niveau, ainsi que les initiations de transfert de connaissances plus larges. Ces responsabilités sont coordonnées avec le supérieur hiérarchique direct afin de concilier les engagements principaux des programmes et les besoins de l’organisation, en veillant à une communication claire et des préavis dans la mesure du possible. EXIGENCES Accréditation d'entraîneur de niveau 3 de Rugby Canada (ou équivalent). Expérience avérée en tant qu'entraîneur au niveau international, professionnel ou de haut niveau d'élite. Vaste expérience d'entraîneur dans le rugby de haut niveau, avec des succès avérés à la tête d'équipes lors de compétitions internationales majeures. Solides connaissances techniques et tactiques du rugby à VII et de l’attaque en rugby à XV. Expérience dans la direction d'équipes multidisciplinaires de haut niveau, comprenant des entraîneurs adjoints, des analystes de la performance, des préparateurs physiques, du personnel médical et des spécialistes des sciences du sport. Expérience dans l’identification des talents, le développement des joueurs et la planification de la relève au sein de filières nationales ou professionnelles. Pragmatisme, avec la capacité de fixer des priorités et de respecter des normes professionnelles élevées. Engagement envers un encadrement centré sur les athlètes, les principes de Sécurité dans le sport, l'équité, la diversité et l'inclusion, ainsi qu'un leadership éthique. Capacité avérée à hiérarchiser les tâches et à adapter les horaires de travail en fonction des périodes de compétition ou d'entraînement qui se chevauchent, avec la souplesse nécessaire pour prendre en charge plusieurs programmes selon les besoins. Capacité et volonté de voyager fréquemment et de travailler selon des horaires flexibles, y compris le soir, la fin de semaine et lors de longues tournées nationales et internationales. Compétences efficaces en termes de prise de décision et de résolution de problèmes. Compétences organisationnelles et de gestion du temps efficaces. Compétences efficaces en matière de communication et de présentation. Capacité et volonté d'apprendre rapidement et d'adapter de nouvelles compétences.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Rugby Canada s’engage à encourager un milieu de travail respectueux, inclusif et bienveillant. Nous encourageons les candidatures de personnes de toutes origines, y compris les Autochtones, les personnes en situation de handicap, les membres des minorités visibles, les femmes et les personnes 2SLGBTQ+.

COMMENT POSER SA CANDIDATURE Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à BambooHR. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour un entretien.