En tant que Directeur(-trice) conformité réglementaire américaine et étrangère pour les activités du Mouvement Desjardins et ses filiales, vous jouerez un rôle central dans la gestion du respect des exigences de conformité américaines et étrangères pour lesquels le Mouvement Desjardins et ses filiales sont responsables. En ce sens, vous serez responsable du respect des exigences en lien avec le Bank Holding Company Act, le maintien du statu Qualified Intermediary (QI), la production des déclarations à des régulateurs américains dont la Security and Exchange Commission, ainsi que diverses aux exigences réglementaires américaines et étrangères visant les activités de l’organisation. Ce rôle inclut aussi la conformité des activités américaines et étrangères d’une dizaine d’entités du Mouvement ayant des activités hors du Canada. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Assurer la conformité juridique et réglementaire des entités du Mouvement Desjardins ayant des activités d’affaires hors Canada
• Gérer une équipe de professionnels experts dans sur le domaine des activités américaines et étrangères
• Intervenir auprès des lignes d’affaires, des régulateurs, de la haute direction et des conseils d'administration pour présenter des positionnements de conformité;
• Adresser les écarts de conformité, préparer des problématiques et plans d’actions et alimenter la Reddition trimestrielle
• Travailler en étroite collaboration avec les collègues de conformité et les Chefs de Conformité des diverses entités ayant des activités hors Canada.
• Promouvoir une approche proactive en matière de conformité
• Atténuer les risques réglementaires importants pour protéger la réputation et l'image du Mouvement Desjardins

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat dans une discipline appropriée
• Un minimum de neuf ans d’expérience pertinente
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Expérience en conformité
• Expérience en gestion et/ou en conformité américaines et étrangères
• Titre de CFA, CPA, avocat(e) ou notaire
• Connaissance du français nécessaire
• Maîtrise de l’anglais de niveau expert en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones
• Connaissance de l’environnement réglementaire américains

Constituer des équipes performantes, Prendre des décisions de qualité, Viser les résultats

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Syndicat (si admissible) Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

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Date de fin d'affichage 2026-02-16