Agente ou agent d'évaluation foncière (conseillère immobilière ou conseiller immobilier)
Top Benefits
About the role
Renseignements généraux
Vous avez envie d’action ? De travailler au sein d’une équipe dynamique ? De participer à l’amélioration de la qualité de vie des Québécoises et des Québécois ? Saisissez cette occasion de mettre de l’avant votre implication et votre créativité afin de faire concrètement la différence. Le Ministère vous offre notamment un milieu de vie qui privilégie de nouvelles pratiques de gestion audacieuses et mieux adaptées aux réalités de la nouvelle génération. Grâce à l’approche Entreprise en santé, le Ministère est soucieux de la qualité de vie au travail de son personnel et désire offrir un milieu collaboratif, mobilisateur et respectueux, qui favorise la santé et le mieux-être des personnes. Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis et joignez-vous au ministère des Transports et de la Mobilité durable !
Agente ou agent d’évaluation foncière (conseillère immobilière ou conseiller immobilier)
Direction générale : Direction générale de l’expertise immobilière Nombre d’emplois à pourvoir : 2 Statut de l’emploi : Régulier Lieu de travail : L’emploi est ouvert dans toutes les régions administratives du Québec. Le lieu de travail sera déterminé lors de l’embauche. Télétravail : en mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale Horaire de travail : 35 heures par semaine Date prévue d’entrée en fonction : Juin 2026
Les défis que nous vous proposons
Sous l’autorité de la directrice générale, le titulaire de l’emploi doit formuler une opinion motivée de la valeur marchande des biens et des droits immobiliers en matière d’acquisition de gré à gré et d’expropriation, ainsi que de la valeur des dommages causés aux citoyens à la suite d’une expropriation ou à une autre cause. Il doit procéder aux négociations conduisant à la signature d’une entente avec les expropriés ou leurs représentants. Il doit effectuer et planifier les étapes nécessaires à la libération des emprises pour les dates requises.
Plus particulièrement, la personne titulaire de l’emploi devra :
Procéder aux diverses étapes d'inspection, de recherche et d’analyse nécessaires aux évaluations; Planifier, avec les divers professionnels impliqués, les activités (échéanciers, détails techniques) des diverses étapes des projets qui lui ont été confiés; Évaluer les dommages et les préjudices causés aux citoyens à la suite d’une procédure d’expropriation ou à toute autre action; Analyser les besoins spécifiques en services professionnels externes reliés aux activités immobilières; Préparer les dossiers qui visent à faire connaître ces besoins aux autorités; Rédiger des devis pour services professionnels pour l’octroi de contrats; Négocier avec les citoyens, pour différents services du Ministère, des permissions d’arpentage, de sondages pédologiques, de construction, de droit de passage, de déboisement, etc., afin de libérer les emprises de façon anticipée pour effectuer des travaux d’amélioration et de développement du réseau routier dans des situations d’urgence; Élaborer, dans ce contexte, des croquis de plans préliminaires d’emprises avec les chargés de projets, les ingénieurs et les techniciens en travaux publics, afin de prendre des ententes avec les citoyens en attendant que les plans d’arpentage soient disponibles; Conseiller les gestionnaires dans certains dossiers spécifiques et effectuer des recherches pour répondre à leurs questionnements et résoudre certaines de leurs problématiques.
Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable
Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ; Régime d’assurances collectives ; 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ; Mesures de conciliation travail et vie personnelle ; Horaire variable ; Sécurité d’emploi ; Programme d’aide aux employés (PAE) ; Programme de soutien aux études ; Service de formation et de développement au sein de l’organisation ; Soutien financier à la pratique d’activités physique.
Apprenez-en plus en écoutant le Balado spécial « Les avantages d’un emploi au MTMD »
Salaire annuel :
55 556 $ à 103 259 $ selon l’expérience*
L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.
i La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor .
Profil recherché
Les qualités que nous recherchons :
Faire preuve d’autonomie dans l’avancement des dossiers confiés; Posséder un sens de l’organisation et une excellente gestion des priorités et faire preuve de rigueur et d’autonomie; Être à l’aise avec la réglementation, les lois, les procédures et les textes légaux; Agir avec tact et ouverture d’esprit dans ses communications.
La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :
Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration avec concentration en évaluation immobilière ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente; Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec² ; Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Autre exigence de l’emploi
L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité démontrant les bonnes mœurs de la personne candidate.
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Toutes les régions du Québec
Modalités d'inscription
Période d’inscription : Du 16 au 29 avril 2026 à 23 h 59.
L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :
Détailler toutes vos scolarités (complétées ou non) ; i Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi. Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ; Indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché » (si applicable). C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.
i Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.
Aucun curriculum vitae n’est accepté, ni aucune candidature soumise par courrier, courrier électronique ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.
Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !
Informations sur le processus de sélection :
Isabelle Fortier, conseillère en dotation
rh_smeci@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les attributions de l’emploi
Kay Fequet, directrice générale
kay.fequet@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
Apprends-en davantage sur nous :
FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE
Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures. Concrètement, le Ministère entretient, rend sécuritaires, conçoit et bâtit les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.
LA DIRECTION DE Direction générale de l’expertise immobilière
La DGEI acquiert de gré à gré ou par expropriation tous les biens immobiliers requis pour la réalisation de projets routiers et gère l’inventaire des terrains excédentaires du Ministère
Visitez notre site Web Emplois au Québec.ca/emplois-transports
About Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD)
Le ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d’assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires qui contribuent au développement du Québec. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8500 membres du personnel permanents, occasionnels et saisonniers et gère 31 000 kilomètres de routes, 1 700 kilomètres de chemin de fer et plus de 11 000 structures. Concrètement, le Ministère conçoit, bâtit, entretient et rend sécuritaires les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.
Le Ministère, c’est aussi…
- Le transport aérien et la gestion d’aéroports.
- Le transport maritime, particulièrement sur l’axe du fleuve Saint-Laurent.
- Le transport ferroviaire local, y compris le réseau de trains de banlieue.
- Les transports plus écologiques, contribuant à la diminution des émissions de gaz à effet de serre, comme le transport collectif, le vélo, les voitures électriques.
Avec ses bureaux administratifs à Québec et à Montréal et ses équipes réparties dans les 17 régions administratives du Québec, le Ministère peut vous offrir un environnement de travail qui correspond à vos besoins.
Parmi ses 8 500 employés, on compte plus de 1 200 ingénieures et ingénieurs et 1 000 techniciennes et techniciens des travaux publics, mais aussi des arpenteurs-géomètres, des biologistes, des géologues, des évaluateurs agréés, des analystes et des techniciennes et techniciens en informatique, des comptables, des conseillères et conseillers en gestion des ressources humaines, des agents de secrétariat, des pilotes d’avion, des agentes et agents de bord, des ouvriers de voirie, des surveillants du réseau routier, des mécaniciens… Un de nos 64 corps d’emploi saura assurément satisfaire vos ambitions professionnelles!
Nétiquette : bit.ly/2ixTaod
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Top Benefits
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Renseignements généraux
Vous avez envie d’action ? De travailler au sein d’une équipe dynamique ? De participer à l’amélioration de la qualité de vie des Québécoises et des Québécois ? Saisissez cette occasion de mettre de l’avant votre implication et votre créativité afin de faire concrètement la différence. Le Ministère vous offre notamment un milieu de vie qui privilégie de nouvelles pratiques de gestion audacieuses et mieux adaptées aux réalités de la nouvelle génération. Grâce à l’approche Entreprise en santé, le Ministère est soucieux de la qualité de vie au travail de son personnel et désire offrir un milieu collaboratif, mobilisateur et respectueux, qui favorise la santé et le mieux-être des personnes. Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis et joignez-vous au ministère des Transports et de la Mobilité durable !
Agente ou agent d’évaluation foncière (conseillère immobilière ou conseiller immobilier)
Direction générale : Direction générale de l’expertise immobilière Nombre d’emplois à pourvoir : 2 Statut de l’emploi : Régulier Lieu de travail : L’emploi est ouvert dans toutes les régions administratives du Québec. Le lieu de travail sera déterminé lors de l’embauche. Télétravail : en mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale Horaire de travail : 35 heures par semaine Date prévue d’entrée en fonction : Juin 2026
Les défis que nous vous proposons
Sous l’autorité de la directrice générale, le titulaire de l’emploi doit formuler une opinion motivée de la valeur marchande des biens et des droits immobiliers en matière d’acquisition de gré à gré et d’expropriation, ainsi que de la valeur des dommages causés aux citoyens à la suite d’une expropriation ou à une autre cause. Il doit procéder aux négociations conduisant à la signature d’une entente avec les expropriés ou leurs représentants. Il doit effectuer et planifier les étapes nécessaires à la libération des emprises pour les dates requises.
Plus particulièrement, la personne titulaire de l’emploi devra :
Procéder aux diverses étapes d'inspection, de recherche et d’analyse nécessaires aux évaluations; Planifier, avec les divers professionnels impliqués, les activités (échéanciers, détails techniques) des diverses étapes des projets qui lui ont été confiés; Évaluer les dommages et les préjudices causés aux citoyens à la suite d’une procédure d’expropriation ou à toute autre action; Analyser les besoins spécifiques en services professionnels externes reliés aux activités immobilières; Préparer les dossiers qui visent à faire connaître ces besoins aux autorités; Rédiger des devis pour services professionnels pour l’octroi de contrats; Négocier avec les citoyens, pour différents services du Ministère, des permissions d’arpentage, de sondages pédologiques, de construction, de droit de passage, de déboisement, etc., afin de libérer les emprises de façon anticipée pour effectuer des travaux d’amélioration et de développement du réseau routier dans des situations d’urgence; Élaborer, dans ce contexte, des croquis de plans préliminaires d’emprises avec les chargés de projets, les ingénieurs et les techniciens en travaux publics, afin de prendre des ententes avec les citoyens en attendant que les plans d’arpentage soient disponibles; Conseiller les gestionnaires dans certains dossiers spécifiques et effectuer des recherches pour répondre à leurs questionnements et résoudre certaines de leurs problématiques.
Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable
Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ; Régime d’assurances collectives ; 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ; Mesures de conciliation travail et vie personnelle ; Horaire variable ; Sécurité d’emploi ; Programme d’aide aux employés (PAE) ; Programme de soutien aux études ; Service de formation et de développement au sein de l’organisation ; Soutien financier à la pratique d’activités physique.
Apprenez-en plus en écoutant le Balado spécial « Les avantages d’un emploi au MTMD »
Salaire annuel :
55 556 $ à 103 259 $ selon l’expérience*
L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.
i La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor .
Profil recherché
Les qualités que nous recherchons :
Faire preuve d’autonomie dans l’avancement des dossiers confiés; Posséder un sens de l’organisation et une excellente gestion des priorités et faire preuve de rigueur et d’autonomie; Être à l’aise avec la réglementation, les lois, les procédures et les textes légaux; Agir avec tact et ouverture d’esprit dans ses communications.
La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :
Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en administration avec concentration en évaluation immobilière ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente; Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec² ; Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Autre exigence de l’emploi
L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité démontrant les bonnes mœurs de la personne candidate.
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Toutes les régions du Québec
Modalités d'inscription
Période d’inscription : Du 16 au 29 avril 2026 à 23 h 59.
L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :
Détailler toutes vos scolarités (complétées ou non) ; i Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi. Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ; Indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché » (si applicable). C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.
i Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.
Aucun curriculum vitae n’est accepté, ni aucune candidature soumise par courrier, courrier électronique ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.
Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !
Informations sur le processus de sélection :
Isabelle Fortier, conseillère en dotation
rh_smeci@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les attributions de l’emploi
Kay Fequet, directrice générale
kay.fequet@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
Apprends-en davantage sur nous :
FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE
Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures. Concrètement, le Ministère entretient, rend sécuritaires, conçoit et bâtit les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.
LA DIRECTION DE Direction générale de l’expertise immobilière
La DGEI acquiert de gré à gré ou par expropriation tous les biens immobiliers requis pour la réalisation de projets routiers et gère l’inventaire des terrains excédentaires du Ministère
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About Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD)
Le ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d’assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires qui contribuent au développement du Québec. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8500 membres du personnel permanents, occasionnels et saisonniers et gère 31 000 kilomètres de routes, 1 700 kilomètres de chemin de fer et plus de 11 000 structures. Concrètement, le Ministère conçoit, bâtit, entretient et rend sécuritaires les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.
Le Ministère, c’est aussi…
- Le transport aérien et la gestion d’aéroports.
- Le transport maritime, particulièrement sur l’axe du fleuve Saint-Laurent.
- Le transport ferroviaire local, y compris le réseau de trains de banlieue.
- Les transports plus écologiques, contribuant à la diminution des émissions de gaz à effet de serre, comme le transport collectif, le vélo, les voitures électriques.
Avec ses bureaux administratifs à Québec et à Montréal et ses équipes réparties dans les 17 régions administratives du Québec, le Ministère peut vous offrir un environnement de travail qui correspond à vos besoins.
Parmi ses 8 500 employés, on compte plus de 1 200 ingénieures et ingénieurs et 1 000 techniciennes et techniciens des travaux publics, mais aussi des arpenteurs-géomètres, des biologistes, des géologues, des évaluateurs agréés, des analystes et des techniciennes et techniciens en informatique, des comptables, des conseillères et conseillers en gestion des ressources humaines, des agents de secrétariat, des pilotes d’avion, des agentes et agents de bord, des ouvriers de voirie, des surveillants du réseau routier, des mécaniciens… Un de nos 64 corps d’emploi saura assurément satisfaire vos ambitions professionnelles!
Nétiquette : bit.ly/2ixTaod