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Exceldor, coopérative avicole logo

Directeur usine

Saint-Bruno, Quebec
Mid Level
full_time

Top Benefits

Complete modular collective insurance coverage
Defined contribution retirement plan
Employee assistance with 24/7 telemedicine

About the role

Exceldor coopérative est actuellement à la recherche d’un(e) directeur(trice) d’usine pour son usine de Saint-Bruno. Relevant du Vice-président, Opérations division poulet et projets majeurs, le titulaire du poste a un rôle de leader auprès des chefs de secteur – production, les superviseurs de production et sanitation, l’équipe maintenance et travaille en étroite collaboration avec l’équipe qualité dans l’implantation des standards. Il est le responsable du bon fonctionnement de l’usine tout en gérant et encadrant l’équipe qui livre les résultats. Il oriente son leadership en plaçant l’humain au cœur de la performance.

RESPONSABILITÉS

  • Planifie, organise, dirige, et contrôle les activités de production et sanitaires de l'usine tout en veillant à la fiabilité opérationnelle, afin d'atteindre les objectifs d'efficacité de rendement et de productivité;
  • Agit comme leader de l’amélioration continue, plus spécifiquement initie l’identification et la priorisation des opportunités d’amélioration continue. Il s’assure de la réalisation du processus, de l’implantation, du suivi des actions ainsi que le maintien des améliorations;
  • Fait le suivi des indicateurs de gestion de l’usine et prend les mesures appropriées;
  • Agit comme leader positif en instaurant et en maintenant une culture préventive en SST. Il veille au respect des programmes de SST et s’assure d’un suivi rigoureux en conformité avec la réglementation et les politiques en vigueur dans l’optique de maintenir des lieux de travail sécuritaires;
  • S’assure de la conformité des procédures et veille au respect des normes HACCP/GFSI/SQF et des bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il maintient l’accréditation HACCP et SQF et s’assure que l’usine est conforme au programme;
  • Dirige et motive son équipe de travail, planifie les besoins en personnel, participe à la sélection et au développement de ses ressources et évalue son personnel;
  • Collabore avec l’équipe des ressources humaines à la négociation de la convention collective et veille au maintien des bonnes relations de travail;
  • Est actif sur différents comités et travaille en étroite collaboration avec les intervenants de plusieurs vice-présidences.

Qualifications Requises

  • Détenir un Baccalauréat en Administration, Gestion des opérations, Recherche opérationnelle ou tout autre domaine pertinent;
  • Posséder de 10 à 15 ans d’expérience en gestion de la production et en supervision d’équipe;
  • Posséder une expérience dans la transformation de la viande ou dans le secteur de la volaille est un atout considérable;
  • Excellente connaissance des normes HACCP, GFSI, SST et des pratiques de fabrication, des règles d'hygiène, de la règlementation en matière de SST et autres;
  • Leader reconnu dans une gestion collaborative, ouverte et axée sur le travail d’équipe, sur l’évaluation de la performance, la reconnaissance, l’engagement des employés et l’importance de la formation;
  • Proactivité, capacité d’analyse, capacité de résolution de problèmes et de jugement, dans un environnement où le sens de l’urgence et un rythme de travail rapide sont requis;
  • Connaissances informatiques (Suite Ms Office, JDE, Kronos) ou tout autre outil équivalent;
  • Le bilinguisme français et anglais est nécessaire dans l’exercice de ces fonctions en raison de la nature des tâches, des outils de travail et des interactions avec des partenaires anglophones.

CONDITIONS DE TRAVAIL Conditions de travail des employé(e)s cadres et professionnels;

CE QUE NOUS OFFRONS Une tranquillité d’esprit dès ton 1er jour avec nous :

  • Assurances collectives complètes et modulaires;
  • Régime de retraite à cotisations déterminées;
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille incluant des services de télémédecine 24/7;
  • Accès à une vente employé Exceldor à prix réduit;
  • Programme avantages, exclusif Exceldor, qui vous donne accès à d’autres privilèges selon vos besoins;
  • Programme de formation et de développement professionnel encouragé et payé par l’employeur;
  • Semaines de vacances concurrentielles;
  • Stationnement gratuit.

Chacun de nous chez Exceldor coopérative travaille avec une seule idée en tête : exceller dans l'industrie de la volaille. Tous les jours. Et à tous les niveaux.

About Exceldor, coopérative avicole

Food and Beverage Manufacturing
501-1000

Exceldor est une coopérative oeuvrant dans l’abattage, la transformation et la commercialisation de volaille. L'entreprise, dont le siège social est situé à Lévis (QC), emploie plus de 900 personnes et transforme quelque 1 400 000 poulets sur une base hebdomadaire dans ses usines de Saint-Anselme et de Saint-Damase. Son chiffre d'affaires de plus de 350 millions de dollars en fait une des plus importantes entreprises spécialisées dans la mise en marché de poulet frais au Canada. Ses produits sont commercialisés sous les marques Exceldor, Victor et White Rock. Enfin, Exceldor est copropriétaire de deux autres entreprises dans le secteur de la volaille, soit Unidindon et Volailles Giannone.