Vous apportez votre soutien dans le développement et le maintien des relations d’affaires auprès des conseiller(-ère)s financier(-ère)s de votre région. Vous analysez et prenez en charge les demandes inhabituelles ou particulières ou contribuez à la promotion et la vente de produits et services répondants aux besoins de la clientèle selon les stratégies et les objectifs d’affaires de votre unité, tout en mettant à profit votre aptitude à viser les résultats. Vous collaborez à l’analyse des besoins des clients, à l’élaboration et à la mise en œuvre de solutions adaptées. Vous assurez la satisfaction des clients et la qualité des services rendus, tout en respectant les normes et procédures de l’entreprise. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors des compétences essentielles. Vous devez détenir une solide connaissance du secteur des services financiers, des produits et services de Desjardins Investissements pour vendre et soutenir de manière proactive la communauté des conseillers financiers dans le(s) territoire(s) assigné(s). Votre principale responsabilité est de développer de nouvelles relations d'affaires et de produire de nouvelles ventes tout en vous concentrant sur la conservation de l'actif sous gestion. En partenariat avec le directeur régional des ventes, vous concevez et mettez en œuvre des plans d'affaires du territoire pour atteindre et dépasser les objectifs de ventes et d'activités. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Effectuer des appels téléphoniques de vente proactifs avec des conseillers financiers en suivant une approche de vente consultative pour identifier les besoins, les problèmes ou les opportunités afin de positionner la bonne solution d'investissement.
• Réaliser un plan d'affaires du territoire axé sur l'approfondissement des relations avec les clients réels et s'engager dans des appels de prospection pour étendre la portée de Desjardins Investissements.
• Atteindre systématiquement les cibles fixées d'activités téléphonique et le nombre fixé de rendez-vous à sécuriser.
• Démontrer une gestion et une hiérarchisation efficaces des priorités, un suivi en temps opportun des réunions du directeur régional des ventes et des études de cas (illustrations, propositions et optimisation du portefeuille).
• Soutenir les campagnes de vente en vedette en les intégrant dans les plans d'affaires et en modifiant les activités au besoin.
• Maintenir une solide connaissance des solutions d’investissement de Desjardins, de la concurrence et des marchés financiers.
• Utiliser efficacement les outils de vente fournis, y compris la technologie (CRM).
• Exécuter, suivre et analyser l'efficacité / l'impact des campagnes de vente ciblées à l'aide d'EXCEL, des outils d'illustration hypothétique, des calculatrices financières et des présentations WebEx).
• Collaborer avec le directeur régional des ventes, grâce à une communication efficace et continue, à la planification du territoire.
• Démontrer un appétit pour le développement des affaires et un désir de participer l'atteinte d'objectifs de ventes.
• Offrir de solides présentations de vente par téléphone.

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat dans une discipline appropriée
• Un minimum d'une année d’expérience pertinente
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Cours sur les fonds d’investissement au Canada (FIC) (en cours ou complété)
• Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada (CCVM) (en cours ou complété)
• Connaissance du français nécessaire
• Maîtrise de l’anglais de niveau intermédiaire avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles, Viser les résultats

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Syndicat (si admissible) Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois Services aux membres et clients - vente (GF)

Date de fin d'affichage 2026-03-26