Informations générales

Lieu(x) de travail

• Montréal, QC

Date de publication

19-nov-2025

Département

Conformité et juridique

Type de poste

Permanent

Modalités de travail

Hybride

Type de rôle

Temps plein

Description du poste

Prêt·e à bâtir ta carrière? Nous voulons te rencontrer!

Rejoins une équipe qui bâtit l’avenir!
Pomerleau, leader canadien en construction durable, recherche un(e) Conseiller(ère) ou Conseiller(ère) en assurance pour un rôle stratégique à l’échelle nationale.
Relevant de la Directrice principale – Assurances et cautionnements, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie d’assurance et la mitigation des risques pour les opérations de Pomerleau avec un focus sur les projets d’envergure

Ce que tu feras

• Analyser les appels d’offres et contrats des projets d’envergure et négocier les meilleurs termes avec les donneurs d’ouvrage et les assureurs via les courtiers

• Superviser et appliquer la stratégie d’assurance corporative et projets incluant de trouver des solutions aux enjeux du quotidien dans les activités de base

• Agir comme expert-conseil et support pour l’équipe

• Recommander et mettre en œuvre de nouveaux processus

• Fournir des conseils professionnels et de la formation continue

• Entretenir des relations solides avec nos courtiers et assureurs

Ce poste est fait pour toi si tu as

• Une expérience pertinente au sein d’une firme de courtage d’assurance est considérée comme un atout important ;

• Un DEC en conseil en assurances et/ou en services financiers, DEC en techniques administratives, option assurances ou d’un AEC en assurance de dommages ou toute autre expérience équivalente ;

• Minimum de 7 ans d’expérience de travail pertinente ;

• Une bonne connaissance du domaine de la construction sera considérée comme un atout majeur ;

• Un bon sens de rigueur, minutie, confidentialité et d'organisation

• Une autorité décisionnelle

• Une bonne capacité d'autonomie et de formuler des recommandations

• L'envie de travailler en équipe, avec des gens dynamiques

Avantages

• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur

• Travail hybride – flexibilité pour les postes corporatifs

• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès

• Développement pro – on t’aide à avancer

• Titre de transport payé – viens au travail sans frais

• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée

Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.

Pomerleau est un leader de la construction au Canada, reconnu pour livrer des projets complexes partout au pays. Nous offrons un environnement de travail où le respect, le soutien et le développement de chacun sont au cœur de nos priorités. Notre culture repose sur la collaboration, la confiance et un engagement commun vers l’excellence. Si ça te parle, postule à ce poste ou contacte un de nos recruteurs pour voir comment on peut t’accompagner dans le processus.