Devenez coordonnatrice ou coordonnateur académique

Information sur l'emploi

Seule institution du genre au Québec, leader canadien et dans la francophonie, l’École de santé publique de l’Université de Montréal (ESPUM) est un pôle d’excellence et de réflexion critique en enseignement, recherche et en valorisation des connaissances dans tous les champs de la santé publique. S’appuyant sur les connaissances tirées de l’excellence scientifique, l’École offre des formations reconnues de haut niveau pour les cycles supérieurs.

Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous

• Vous avez envie de mettre vos compétences au service de la clientèle étudiante;
• Vous possédez une bonne connaissance du milieu universitaire;
• Vous possédez une bonne maîtrise d’outils de gestion et de collaboration (par ex. Excel avancé, Trello, Power BI, MS Project, Asana, ou équivalents) afin de soutenir efficacement le suivi des projets académiques et administratifs;
• Votre sens de l’initiative, votre bon sens du jugement et votre esprit d’analyse vous distinguent ;
• Vous faites preuve d’une grande autonomie et avec un sens développé de l’organisation;
• Vous êtes connu pour vos grandes compétences relationnelles et communicationnelles;

Vos défis au quotidien

En appui au responsable du programme de doctorat de recherche en santé publique (PhD), la personne titulaire assure par son expertise et leadership la gestion académique du programme. Elle participera aussi à des projets du vice-décanat aux études de l’École de santé publique tels l’évaluation périodique des programmes.

• Coordonner le cheminement académique des étudiants et étudiantes dans le programme, de l’admission à l’émission du diplôme;
• Coordonner et participer au développement et à la mise à jour des syllabus de cours et de l’ensemble du programme selon une approche par compétences;
• Soutenir le développement des aspects interdisciplinaires du programme (intra ou inter facultaires) et l’engagement du corps enseignant des différentes unités de l’École;
• Concevoir, proposer et gérer des méthodes pédagogiques et des projets de développement académiques novateurs afin de favoriser l’excellence dans tous les aspects du programme;
• Coordonner et participer aux activités des différents comités visant à assurer la bonne gouvernance et le bon fonctionnement du programme (comité de programme, comité stratégique aviseur, comité de suivi des projets doctoraux du public étudiant et comité d’admission);
• Coordonner et participer à la préparation et à la mise à jour des portfolios de compétences des étudiants;
• Coordonner les différentes modalités d’évaluation de la clientèle étudiante du programme;
• Établir et gérer les ententes et les relations avec les divers partenaires (organismes communautaires, organisations qui réfèrent des candidats dans le programme, organisations qui accueillent les candidats pour les projets doctoraux, employeurs potentiels, etc.);
• Jouer un rôle de premier plan dans la gestion du financement des bourses des étudiants.
• Développer des stratégies et participer activement à la promotion du programme dans les milieux académiques et de pratique;
• Soutenir le vice-décanat aux études dans la réalisation de projets stratégiques pour l’École.

Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle

• Diplôme de 3ième cycle dans une discipline jugée pertinente;
• Une expérience exceptionnelle peut compenser l’absence de diplôme de doctorat de troisième cycle. Dans ce dernier cas, un diplôme de deuxième cycle est exigé;
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente;
• Des compétences en gestion de projet (e.g., certification PMP ou l'équivalent, professionnel(le) en gestion de projet) sont un atout.
• Vous aimez travailler en équipe;
• Vous possédez une excellente maîtrise de la langue française orale et écrite.

Notre promesse employeur

• Un salaire annuel entre 79 452 $ et 113 504 $ en fonction de votre expérience
• Une organisation de travail en mode hybride
• Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue
• Un accès facile en transport collectif

Davantage d’information sur le poste

• Poste régulier à temps plein, avec possibilité de télétravail
• Situé sur le campus de Montréal
• Entrée en fonction le plus rapidement possible
• Association des cadres et professionnels de l’Université de Montréal (ACPUM)

Nous avons réussi à piquer votre curiosité ?

Soumettez votre candidature avant la date limite de l’affichage 7 octobre 2025 en cliquant sur le bouton postuler en haut à droite. Au plaisir de faire votre connaissance très bientôt!

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AVANTAGES SOCIAUX

CONCILIATION TRAVAIL-VIE PRIVÉE

DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

• Soins médicaux, paramédicaux, dentaires et assurance voyage

• Un programme d'aide au personnel et à la famille et un programme institutionnel de santé et mieux-être

• Un régime de retraite à prestations déterminées offrant une rente indexée à la retraite rrum.umontreal.ca

• Assurance vie et assurance salaire en cas d'invalidité

• Jusqu'à 2 ans de congé parental

• Réduction de la semaine de travail pendant la période estivale

• Deux CPE sur le campus

• Camps de jour l'été et pendant la relâche scolaire au CEPSUM

• Congés payés pendant la période des Fêtes

• Programme d'exonération des frais de scolarité pour vous, votre conjoint ou conjointe et vos enfants à charge

• Offre de formation continue

• Mobilité interne et cheminement
  de carrière