Concours 2526G01

Direction adjointe d’établissement

École primaire Saint-Michel, Gatineau

Le Centre de services scolaire au Cœur-des-Vallées (CSSCV) prône des valeurs de bienveillance, de collaboration et de respect. Ces valeurs sont au cœur de nos actions et interactions quotidiennes. En choisissant de faire carrière au sein de notre organisation, vous occuperez un emploi à la hauteur de vos aspirations dans un secteur paisible de la région de l’Outaouais. Nos établissements sont situés plus précisément dans la Vallée-de-la-Lièvre et la Petite-Nation. Joignez-vous à notre équipe et déposez votre candidature.

L’emploi de directeur adjoint d’école primaire ou secondaire consiste à assister le directeur d’école, selon le mandat défini par ce dernier, dans la gestion pédagogique, éducative et administrative de l’école.

Cet emploi comporte habituellement l’exercice de l’ensemble ou d’une partie des responsabilités et des tâches suivantes :

• Participer à l’élaboration, à la réalisation et à l’évaluation du projet éducatif;

• Élaborer ou collaborer à la formulation de propositions sur des sujets tels que les modalités d’application du régime pédagogique, les programmes d’études, les plans d’intervention pour les élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation et d’apprentissage, le choix des manuels scolaires et du matériel didactique, les services complémentaires et particuliers, l’utilisation du temps hors enseignement et hors horaire, les règles de conduite et les services à l’élève.

• Coordonner, superviser ou collaborer à la réalisation d’activités, de programmes ou de services dans différents secteurs d’activité de l’école tels que les ressources humaines, matérielles ou financières, les technologies de l’information et de la communication, les services de garde et du dîner.

• Assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction qui lui est confiée par le supérieur immédiat.

• Remplacer le directeur d’école en cas d’absence brève de celui-ci.

Qualifications minimales requises

• Détenir un baccalauréat en sciences de l’éducation ou grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire;

• Cinq années d’expérience pertinente*****;

• Détenir une autorisation permanente d’enseigner délivrée par le ministre.

• Des lettres d’attestation d’expériencedes employeurs précédents seront alors exigées. Les lettres doivent comporter les informations suivantes: fonction exercée, date de début et de fin, nombre d’heures travaillées par semaine, nom, adresse et signature de l’employeur).

Profil recherché

Le CSSCV recherche des directions adjointes d’établissement qui sauront épauler la direction d’établissement quant à la mise en œuvre des processus qui assurent un climat de travail positif et productif et qui seront en mesure d’accompagner le personnel qui leur est confié afin que tous travaillent de façon efficace à l’atteinte des objectifs de l’organisation. Le CSSCV croit en une approche collaborative et place l’humain au cœur des décisions.

• Pensée critique;

• Rigueur / assurance qualité;

• Gestion du temps et des priorités;

• Interaction avec les autres;

• Capacité à créer des réseaux;

• Sens des valeurs et de l’éthique;

• Initiative / autonomie

• Maitrise de la langue.

Exigences particulières

Veuillez noter que des tests psychométriques pourraient être administrés aux candidats retenus, et ce, selon les modalités établies par le CSSCV.

Nombreux avantages de travailler au CSSCV

• Télémédecine;
• Programme d'aide aux employés et à leur famille;
• Droit à la déconnexion;
• Stationnement gratuit;
• Programme d’intégration à l’organisation (PIO) : accueil personnalisé lors de l’entrée en fonction et programme d’accompagnement sous la forme de tutorat;
• Télétravail;
• Rabais corporatifs;
• Budget de perfectionnement;
• Compensation pour l’utilisation du téléphone cellulaire;
• Assurances collectives;
• Régime de retraite;
• 30 à 35 jours de vacances (durée des vacances établie en fonction des années de service continu cumulées dans un organisme du secteur de l’éducation);
• Jours chômés et payés;
• Congés pour responsabilité familiale.

Rémunération

Classe 6, selon les échelles de traitement prévues par le règlement sur les conditions d’emploi des gestionnaires des centres de services scolaires pouvant se situer entre 87 876,00$ et 117 164,00$.

Postuler

Pour nous faire part de votre intérêt, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation d’un maximum de deux pages qui témoigne de vos qualifications et de votre intérêt pour le poste. Pour ce faire, cliquez sur l’encadré vert « Postuler » avant le 29 septembre 2025 à 16h.

Processus d’embauche

Date d’entrevue en présentiel : 17 octobre 2025

Date d’entrée en fonction : dès que possible

Nous tenons à remercier tous les candidats, mais seules les personnes dont la candidature sera retenue seront invitées à participer à une entrevue et devront fournir une autorisation à la prise des références professionnelles ainsi qu’à la vérification de leurs antécédents judiciaires.

Rappel important : si votre parcours scolaire a été fait à l'extérieur du Québec, votre candidature sera considérée uniquement si une évaluation comparative des études effectuées hors Québec produite par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) a été transmise lors du dépôt de votre candidature.

Le genre masculin est utilisé au sens neutre et désigne tous les genres.

Le CSSCV applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les membres de minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.De plus, les personnes ayant besoin d’accommodements lors du processus de sélection sont invité**es à nous en faire part.

Le personnel du CSSCV est également soumis à la Loi sur la laïcité de l’État*.*