Ce poste régulier est présentement disponible jusqu’au 30 juin 2026 à la Commission scolaire Riverside, située au 7525, chemin de Chambly, Saint-Hubert (Québec) J3Y 0N7.

DESCRIPTION DU POSTE
Nous sommes à la recherche d’une personne hautement organisée et proactive pour combler le poste d’analyste des opérations en transport scolaire. Ce rôle est essentiel au bon fonctionnement de nos services de transport scolaire, afin d’assurer un transport sécuritaire, efficace et économique pour nos élèves. La personne retenue sera responsable de la gestion des contrats avec les fournisseurs de transport, de la supervision des budgets et des achats, de la coordination des opérations quotidiennes et de l’accompagnement du personnel. Elle agira également comme personne-ressource principale pour les écoles, les transporteurs et les parents, en répondant aux demandes et en traitant les plaintes avec professionnalisme.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

• Négocier et gérer les contrats avec les fournisseurs de transport scolaire ;

• Assurer la liaison avec les écoles, les transporteurs, les parents et les intervenants internes pour garantir un service efficace ;

• Recevoir, enquêter et résoudre les plaintes des parents, en assurant un suivi rapide et une communication claire ;

• Collaborer avec le coordonnateur au transport pour la gestion quotidienne des opérations et des tâches du service ;

• Suivre et gérer le budget du service de transport, y compris la facturation et les rapports financiers ;

• Superviser les achats de biens et services liés aux opérations de transport ;

• Planifier, analyser et optimiser les circuits de transport pour en maximiser l'efficacité et la rentabilité ;

• Fournir du soutien, de l’encadrement et du leadership au personnel administratif et professionnel;

• Élaborer et mettre en œuvre des politiques, procédures et normes afin d’améliorer l’efficacité du service et d’assurer le respect des contrats et des règlements ;

• Rédiger des rapports, des analyses et des recommandations pour la direction concernant les opérations, les dépenses et la qualité du service.

QUALIFICATIONS REQUISES :

• Baccalauréat en administration, gestion des opérations ou dans un domaine connexe ;

• Expérience démontrée en négociation de contrats, en administration financière et en gestion opérationnelle (expérience en transport considérée comme un atout) ;

• Excellentes aptitudes en organisation, en analyse et en résolution de problèmes ;

• Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en gestion de conflits ;

• Connaissance des processus budgétaires, de facturation et d’achats ;

• Expérience en supervision ou en leadership d’équipe (atout).

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Poste à temps plein selon un horaire de 35 heures par semaine ; une certaine flexibilité peut être requise durant les périodes de pointe ;

• Déplacements occasionnels requis dans les écoles et chez les fournisseurs de transport ;

• Salaire et avantages sociaux selon les qualifications et l’expérience, conformément aux politiques de la commission scolaire.

TRAITEMENT ANNUEL :

Conformément à l’entente des professionnels : de 54 442 $ à 93 306 $ pour une semaine de 35 heures, selon les qualifications et l’expérience.

FAIRE PARVENIR VOTRE CANDIDATURE AVANT 16 H LE 8 OCTOBRE 2025 VIA ATLAS WORKLAND.

La Commission scolaire Riverside remercie toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

La Commission scolaire Riverside a mis en place un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les candidatures de femmes, de membres des minorités visibles et ethniques, de personnes autochtones et de personnes en situation de handicap.