Chargé de projet senior - résidentiel - Montreal
About the role
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet senior spécialisé(e) dans le résidentiel pour superviser des projets de construction déjà en cours à Montréal. Ce poste permanent offre une opportunité unique de contribuer à des projets immobiliers marquants dans le secteur de la construction.
Informations sur l'entreprise
Notre client est un développeur en pleine croissance spécialisé dans l'immobilier résidentiel. Favorisant un environnement à la fois familial et collaboratif, l'entreprise se concentre sur la réalisation de projets de construction de haute qualité alliant design et modernité.
Missions
En tant que Chargé(e) de projet senior, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Planifier et coordonner toutes les étapes des projets résidentiels en s'assurant du respect des échéanciers.
- Gérer les budgets de projet et contrôler les coûts pour garantir la rentabilité.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes, y compris les sous-traitants et fournisseurs.
- Assurer le respect des normes de qualité et des réglementations en matière de construction.
- Préparer et présenter des rapports d'avancement aux parties prenantes et à la direction.
- Identifier et résoudre les problèmes techniques ou opérationnels au cours des projets.
- Participer à l'élaboration de stratégies pour optimiser les processus de construction.
Profil du candidat
En tant que Chargé(e) de projet senior, vous avez le profil suivant :
- Diplôme en gestion de projet, en génie civil ou dans un domaine connexe.
- Expérience démontrée dans la gestion de projets résidentiels dans le secteur de la construction.
- Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de construction.
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions de façon affirmée.
- Autonomie, leadership, excellente capacité de communication et esprit d'équipe.
- Maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit. Un niveau d'anglais courant serait appréciable.
Conditions et Avantages
Notre client vous offre :
- Un salaire compétitif entre 140 000 et 160 000 CAD.
- Un poste permanent avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Un environnement de travail à la fois moderne et stimulant dans le secteur de la construction résidentielle.
- La possibilité de contribuer à des projets immobiliers d'envergure à Montréal.
Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets résidentiels et avez la volonté de vous développer dans ce secteur, n'hésitez pas à postuler
MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.
MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants
About Michael Page
Welcome to the Michael Page global company profile.
Michael Page has five decades of expertise in professional services recruitment. We were established in London in 1976, and over this period we've grown organically to become one of the best-known and most respected consultancies, with an office network spanning six continents.
While size has its advantages, it doesn't define us - the nature of our organic growth means that each new office is integrated into the region that it serves. It also means that as an employer looking to hire, or as a candidate aiming to grow your career you have the best of both worlds; a team that understands the market and geography you operate in, plus the resources and expertise of an international network at your disposal.
Our teams are broken down to focus on industry, assignment type, salary level and location, so your hiring requirements or job search will all be handled by a specialist who knows your sector inside-out. We are confident that our expertise can add value to your recruitment or job search process – get in touch to find out more.
Chargé de projet senior - résidentiel - Montreal
About the role
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet senior spécialisé(e) dans le résidentiel pour superviser des projets de construction déjà en cours à Montréal. Ce poste permanent offre une opportunité unique de contribuer à des projets immobiliers marquants dans le secteur de la construction.
Informations sur l'entreprise
Notre client est un développeur en pleine croissance spécialisé dans l'immobilier résidentiel. Favorisant un environnement à la fois familial et collaboratif, l'entreprise se concentre sur la réalisation de projets de construction de haute qualité alliant design et modernité.
Missions
En tant que Chargé(e) de projet senior, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Planifier et coordonner toutes les étapes des projets résidentiels en s'assurant du respect des échéanciers.
- Gérer les budgets de projet et contrôler les coûts pour garantir la rentabilité.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes, y compris les sous-traitants et fournisseurs.
- Assurer le respect des normes de qualité et des réglementations en matière de construction.
- Préparer et présenter des rapports d'avancement aux parties prenantes et à la direction.
- Identifier et résoudre les problèmes techniques ou opérationnels au cours des projets.
- Participer à l'élaboration de stratégies pour optimiser les processus de construction.
Profil du candidat
En tant que Chargé(e) de projet senior, vous avez le profil suivant :
- Diplôme en gestion de projet, en génie civil ou dans un domaine connexe.
- Expérience démontrée dans la gestion de projets résidentiels dans le secteur de la construction.
- Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de construction.
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions de façon affirmée.
- Autonomie, leadership, excellente capacité de communication et esprit d'équipe.
- Maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit. Un niveau d'anglais courant serait appréciable.
Conditions et Avantages
Notre client vous offre :
- Un salaire compétitif entre 140 000 et 160 000 CAD.
- Un poste permanent avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Un environnement de travail à la fois moderne et stimulant dans le secteur de la construction résidentielle.
- La possibilité de contribuer à des projets immobiliers d'envergure à Montréal.
Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets résidentiels et avez la volonté de vous développer dans ce secteur, n'hésitez pas à postuler
MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.
MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants
About Michael Page
Welcome to the Michael Page global company profile.
Michael Page has five decades of expertise in professional services recruitment. We were established in London in 1976, and over this period we've grown organically to become one of the best-known and most respected consultancies, with an office network spanning six continents.
While size has its advantages, it doesn't define us - the nature of our organic growth means that each new office is integrated into the region that it serves. It also means that as an employer looking to hire, or as a candidate aiming to grow your career you have the best of both worlds; a team that understands the market and geography you operate in, plus the resources and expertise of an international network at your disposal.
Our teams are broken down to focus on industry, assignment type, salary level and location, so your hiring requirements or job search will all be handled by a specialist who knows your sector inside-out. We are confident that our expertise can add value to your recruitment or job search process – get in touch to find out more.