About the role
Veuillez référer au guide
Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)
pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).
Unité d’embauche :
Bureau des stages de la Faculté des arts (AIO)
Gestionnaire d’embauche : Jade Perraud Le Bouter
Résumé du poste :
Chaque année, le Bureau des stages de la Faculté des arts recrute d’anciens stagiaires pour soutenir l’ensemble des activités du bureau tout au long de l’année, incluant l’administration, l’organisation d’événements, la transmission d’information aux étudiants, la publicité et des projets spéciaux. Nous recherchons des étudiants enthousiastes à propos du programme de stages de la Faculté des arts qui souhaitent partager leur expérience de stage avec d’autres étudiants, tout en acquérant de précieuses compétences logistiques et une expérience professionnelle institutionnelle.
Admissibilité et expérience :
- Les étudiants doivent être familiers avec les services du Bureau des stages — la priorité est accordée aux étudiants ayant déjà complété un stage par l’entremise de l’AIO.
- Les étudiants doivent posséder un numéro d’assurance sociale canadien valide.
- Les étudiants doivent vérifier leur admissibilité au programme Work Study et y avoir soumis une demande via ce site web*. Veuillez noter que vous pouvez poser votre candidature à l’emploi de l’AIO avant de recevoir la confirmation d’admissibilité au programme Work Study.
Fonctions typiques :
- Agir comme personne-ressource pour les étudiants et stagiaires
- Soutien administratif général
- Préparation de matériel publicitaire (imprimé et réseaux sociaux)
- Soutien à l’organisation d’événements
- Représentation du Bureau des stages de la Faculté des arts auprès de la communauté mcgilloise (étudiants, personnel, professeurs) et d’organismes externes par le biais de rencontres et de communications écrites
Qualifications requises :
- Connaissance des applications Microsoft Office : Microsoft 365, Outlook, Excel, PowerPoint, Word, etc.
- Grande attention aux détails (saisie de données, révision de textes, courtoisie dans les courriels, etc.)
- Solide éthique de travail (ponctualité, bonne communication, esprit d’équipe)
- Capacité d’apprentissage rapide et adaptabilité
- Forte motivation à promouvoir le programme de stages de la Faculté des arts
Qualifications souhaitées :
- Expérience antérieure de travail avec des étudiants
- Expérience avérée en rédaction et en révision de textes
- Expérience en communication et médias sociaux
- Maîtrise du français oral et écrit
Horaire de travail :
Du lundi au vendredi, de 9 h à 13 h ou de 13 h à 17 h
Environ 10 à 15 heures par semaine
En présentiel, local 307 Leacock (aucun télétravail)
L’horaire peut varier selon le trimestre.
Formation et expérience minimales requises :
Diplôme d’études secondaires 2 Ans Expérience pertinente
Salaire horaire :
Nombre estimé d’heures de travail par
semaine :
15 (Temps partiel)
Date de début de l’emploi :
2025-09-15
Date de fin de l’emploi :
2026-09-11
Date limite pour postuler :
2025-09-10
Ce poste est couvert par les dispositions de la convention collective d’AMUSE.
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité,
accessibilityrequest.hr@mcgill.ca
.
About McGill University
McGill University is one of Canada's best-known institutions of higher learning and one of the leading universities in the world. With students coming to McGill from some 150 countries, our student body is the most internationally diverse of any research-intensive university in the country. McGill was founded in 1821 thanks to a generous bequest by James McGill, and since then, we've grown from a small college to a bustling university with three campuses, 11 faculties, some 300 programs of study, and more than 37,500 students. The University also partners with four affiliated teaching hospitals to graduate over 1,000 health care professionals each year.
The goal of McGill University's social media platforms is to strengthen our community, which includes students, faculty, and alumni. The aim is to provide information on events, campus news and promote networking.
McGill University fosters freedom of expression, while valuing respect and collegiality. We encourage respectful dialogue and reserve the right to remove the following: Comments deemed offensive, vulgar or profane; comments off-topic and/or unrelated to posted content; content that infringes on an individual's privacy or copyright.
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Unité d’embauche :
Bureau des stages de la Faculté des arts (AIO)
Gestionnaire d’embauche : Jade Perraud Le Bouter
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Chaque année, le Bureau des stages de la Faculté des arts recrute d’anciens stagiaires pour soutenir l’ensemble des activités du bureau tout au long de l’année, incluant l’administration, l’organisation d’événements, la transmission d’information aux étudiants, la publicité et des projets spéciaux. Nous recherchons des étudiants enthousiastes à propos du programme de stages de la Faculté des arts qui souhaitent partager leur expérience de stage avec d’autres étudiants, tout en acquérant de précieuses compétences logistiques et une expérience professionnelle institutionnelle.
Admissibilité et expérience :
- Les étudiants doivent être familiers avec les services du Bureau des stages — la priorité est accordée aux étudiants ayant déjà complété un stage par l’entremise de l’AIO.
- Les étudiants doivent posséder un numéro d’assurance sociale canadien valide.
- Les étudiants doivent vérifier leur admissibilité au programme Work Study et y avoir soumis une demande via ce site web*. Veuillez noter que vous pouvez poser votre candidature à l’emploi de l’AIO avant de recevoir la confirmation d’admissibilité au programme Work Study.
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- Grande attention aux détails (saisie de données, révision de textes, courtoisie dans les courriels, etc.)
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Qualifications souhaitées :
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- Expérience avérée en rédaction et en révision de textes
- Expérience en communication et médias sociaux
- Maîtrise du français oral et écrit
Horaire de travail :
Du lundi au vendredi, de 9 h à 13 h ou de 13 h à 17 h
Environ 10 à 15 heures par semaine
En présentiel, local 307 Leacock (aucun télétravail)
L’horaire peut varier selon le trimestre.
Formation et expérience minimales requises :
Diplôme d’études secondaires 2 Ans Expérience pertinente
Salaire horaire :
Nombre estimé d’heures de travail par
semaine :
15 (Temps partiel)
Date de début de l’emploi :
2025-09-15
Date de fin de l’emploi :
2026-09-11
Date limite pour postuler :
2025-09-10
Ce poste est couvert par les dispositions de la convention collective d’AMUSE.
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité,
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