Directeur adjoint, Directrice adjointe aux unités fonctionnelles
About the role
La Direction des services professionnels est à la recherche d’un directeur adjoint ou d’une directrice adjointe pour compléter son équipe de gestion.
La Direction des services professionnels est à la recherche d’un directeur adjoint ou d’une directrice adjointe afin de compléter son équipe de gestion.
Dans ce rôle stratégique, tu assureras la supervision des activités de plusieurs secteurs essentiels, soit le retraitement des dispositifs médicaux, l’imagerie médicale, l’admission et les archives médicales. Tu contribueras également à l’évolution des pratiques en soutenant la direction dans l’évaluation des nouvelles technologies, les activités de pertinence ainsi que les démarches d’amélioration continue de la qualité des soins et des services.
Si tu souhaites mettre ton expertise au service d’une organisation engagée dans l’amélioration continue, exercer un leadership mobilisateur et avoir un impact concret sur la performance organisationnelle ainsi que sur l’expérience patient, ce défi est pour toi.
Tes défis
Contribuer activement à la cogestion médicale et administrative des unités sous ta responsabilité. Développer des relations de proximité avec les partenaires internes et externes afin de favoriser une collaboration efficace et durable. Optimiser les processus et les structures en place en vue d’améliorer la performance et la fluidité des services. Assumer des mandats stratégiques, coordonner des projets d’envergure et participer aux différents comités liés à ton champ d’expertise. Contribuer à une vision intégrée et cohérente de l’organisation en participant aux instances décisionnelles. Favoriser la synergie des équipes en soutenant la communication, la collaboration et le partage d’information. Collaborer étroitement avec les équipes de Santé Québec afin de soutenir la mise en œuvre des orientations provinciales et de contribuer à l'évolution des pratiques et des services. Ton sens de l’écoute, ton leadership mobilisateur et tes habiletés relationnelles te permettront de rallier les équipes autour d’objectifs communs, de soutenir le développement des talents et de favoriser une culture d’excellence et d’amélioration continue.
Les Exigences Et Compétences Recherchées
Formation universitaire de 1er cycle dans un domaine relié au poste. Formation universitaire de 2e cycle dans un domaine relié au poste. Expérience professionnelle diversifiée dans le réseau de la santé. Minimum de 5 ans d’expérience en gestion.
Ce poste est fait pour toi si…
Tu es reconnu pour ta grande attention portée à l’expérience patient. Tu as une vision stratégique. Tu es un collaborateur clé afin de développer la transversalité. Tu démontres une capacité d’anticipation des enjeux. Tu es reconnu pour ton engagement envers tes collègues et collaborateurs. Tu sais développer des partenariats stratégiques. Tu es à l’affût du développement des pratiques dans ton domaine d’expertise.
Conditions D’emploi
Poste permanent de cadre supérieur à temps complet. Classe salariale 43 (entre 124 547 $ et 161 911 $)
La date limite pour déposer ta candidature est le 22 juillet 2026. Tu peux faire parvenir ton CV à l’adresse suivante : emilie.chartier.hsj@ssss.gouv.qc.ca
Not the right fit? Search for Directeur adjoint, Directrice adjointe aux unités fonctionnelles jobs in Montreal, Quebec, Canada
About CHU SAINTE-JUSTINE
The CHU Sainte-Justine is Quebec's only health care establishement exclusively dedicated to children, adolescents and mothers.
Our health professionals minister care and offer different services in two locations in Montreal : the CHU Sainte-Justine on chemin de la Côte-Sainte-Catherine and the Centre de réadaptation Marie Enfant (CRME), on Bélanger street E.
The CHU Sainte-Justine, it's: (each year)
3 530 births 83 271 visits to the emergency About 222 984 visits in outpatient clinics The CHU Sainte-Justine staff, it's: 5 457 employees including 1 532 nurses 520 doctors and pharmacists 204 researchers 411 volunteers 4 416 trainees and students BECOME A PART OF OUR BIG TEAM!
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La Direction des services professionnels est à la recherche d’un directeur adjoint ou d’une directrice adjointe pour compléter son équipe de gestion.
La Direction des services professionnels est à la recherche d’un directeur adjoint ou d’une directrice adjointe afin de compléter son équipe de gestion.
Dans ce rôle stratégique, tu assureras la supervision des activités de plusieurs secteurs essentiels, soit le retraitement des dispositifs médicaux, l’imagerie médicale, l’admission et les archives médicales. Tu contribueras également à l’évolution des pratiques en soutenant la direction dans l’évaluation des nouvelles technologies, les activités de pertinence ainsi que les démarches d’amélioration continue de la qualité des soins et des services.
Si tu souhaites mettre ton expertise au service d’une organisation engagée dans l’amélioration continue, exercer un leadership mobilisateur et avoir un impact concret sur la performance organisationnelle ainsi que sur l’expérience patient, ce défi est pour toi.
Tes défis
Contribuer activement à la cogestion médicale et administrative des unités sous ta responsabilité. Développer des relations de proximité avec les partenaires internes et externes afin de favoriser une collaboration efficace et durable. Optimiser les processus et les structures en place en vue d’améliorer la performance et la fluidité des services. Assumer des mandats stratégiques, coordonner des projets d’envergure et participer aux différents comités liés à ton champ d’expertise. Contribuer à une vision intégrée et cohérente de l’organisation en participant aux instances décisionnelles. Favoriser la synergie des équipes en soutenant la communication, la collaboration et le partage d’information. Collaborer étroitement avec les équipes de Santé Québec afin de soutenir la mise en œuvre des orientations provinciales et de contribuer à l'évolution des pratiques et des services. Ton sens de l’écoute, ton leadership mobilisateur et tes habiletés relationnelles te permettront de rallier les équipes autour d’objectifs communs, de soutenir le développement des talents et de favoriser une culture d’excellence et d’amélioration continue.
Les Exigences Et Compétences Recherchées
Formation universitaire de 1er cycle dans un domaine relié au poste. Formation universitaire de 2e cycle dans un domaine relié au poste. Expérience professionnelle diversifiée dans le réseau de la santé. Minimum de 5 ans d’expérience en gestion.
Ce poste est fait pour toi si…
Tu es reconnu pour ta grande attention portée à l’expérience patient. Tu as une vision stratégique. Tu es un collaborateur clé afin de développer la transversalité. Tu démontres une capacité d’anticipation des enjeux. Tu es reconnu pour ton engagement envers tes collègues et collaborateurs. Tu sais développer des partenariats stratégiques. Tu es à l’affût du développement des pratiques dans ton domaine d’expertise.
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Poste permanent de cadre supérieur à temps complet. Classe salariale 43 (entre 124 547 $ et 161 911 $)
La date limite pour déposer ta candidature est le 22 juillet 2026. Tu peux faire parvenir ton CV à l’adresse suivante : emilie.chartier.hsj@ssss.gouv.qc.ca
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The CHU Sainte-Justine is Quebec's only health care establishement exclusively dedicated to children, adolescents and mothers.
Our health professionals minister care and offer different services in two locations in Montreal : the CHU Sainte-Justine on chemin de la Côte-Sainte-Catherine and the Centre de réadaptation Marie Enfant (CRME), on Bélanger street E.
The CHU Sainte-Justine, it's: (each year)
3 530 births 83 271 visits to the emergency About 222 984 visits in outpatient clinics The CHU Sainte-Justine staff, it's: 5 457 employees including 1 532 nurses 520 doctors and pharmacists 204 researchers 411 volunteers 4 416 trainees and students BECOME A PART OF OUR BIG TEAM!