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Chargé de projets - institutionnel - rive sud

Michael Page3 days ago
Brossard, Quebec
CA$67,933 - CA$82,235/yearly
Mid Level
full_time

Top Benefits

Competitive salary $95k-$115k
REER retirement plan
Collective insurance for you and family

About the role

En tant que Chargé de projets, vous serez responsable de la gestion complète des projets de construction, de la planification à la réalisation. Vous jouerez un rôle clé dans l'industrie de la construction en supervisant divers aspects des opérations et en assurant la satisfaction des parties prenantes.

Informations sur l'entreprise

En tant que Chargé de projets, vous serez responsable de la gestion complète des projets de construction, de la planification à la réalisation. Vous jouerez un rôle clé dans l'industrie de la construction en supervisant divers aspects des opérations et en assurant la satisfaction des parties prenantes.

Notre client est un entrepreneur général évoluant depuis plus de 30 ans dans la construction au Québec sur des projets institutionnels aussi bien à Montréal que sur la rive sud. En tant que chargé de projets, vous aurez la responsabilité d'évoluer sur différents projets de 5 M$ à 30 M$.

Missions

En tant que Chargé de projets, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des étapes des projets de construction.
  • Assurer le respect des échéanciers et des budgets alloués.
  • Collaborer avec les différents intervenants, tels que les architectes, ingénieurs et sous-traitants.
  • Évaluer et gérer les risques liés aux projets en cours.
  • Surveiller la qualité des travaux et garantir leur conformité aux normes.
  • Préparer les rapports de suivi et communiquer régulièrement avec les parties prenantes.
  • Optimiser les ressources et proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité.
  • Encadrer et motiver les équipes sur le terrain pour atteindre les objectifs fixés.

Profil du candidat

En tant que Chargé de projets, vous avez le profil suivant :

  • Diplômé en génie civil, en gestion de construction ou dans un domaine connexe.
  • Expérience démontrée dans la gestion de projets de construction.
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de projet.
  • Excellente capacité à communiquer et à collaborer avec différents intervenants.
  • Compétence en gestion des priorités et en résolution de problèmes.
  • Connaissance des normes et règlements en vigueur dans l'industrie de la construction au Québec.

Conditions et Avantages

Notre client vous offre :

  • Un salaire compétitif entre $95000 et $115000.
  • Un régime de retraite REER pour sécuriser votre avenir.
  • Des assurances collectives pour vous et votre famille.
  • Un jour de télétravail par semaine
  • Assurances collectives
  • Des opportunités de revalorisation salariale selon vos performances.

Si ce poste de Chargé(e) de projets - entrepreneur dans l'industrie immobilière vous intéresse et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant sur la rive sud, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.

MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants

About Michael Page

Staffing and Recruiting
5001-10,000

Welcome to the Michael Page global company profile.

Michael Page has five decades of expertise in professional services recruitment. We were established in London in 1976, and over this period we've grown organically to become one of the best-known and most respected consultancies, with an office network spanning six continents.

While size has its advantages, it doesn't define us - the nature of our organic growth means that each new office is integrated into the region that it serves. It also means that as an employer looking to hire, or as a candidate aiming to grow your career you have the best of both worlds; a team that understands the market and geography you operate in, plus the resources and expertise of an international network at your disposal.

Our teams are broken down to focus on industry, assignment type, salary level and location, so your hiring requirements or job search will all be handled by a specialist who knows your sector inside-out. We are confident that our expertise can add value to your recruitment or job search process – get in touch to find out more.