Rejoins une équipe qui transforme chaque projet en réalité grâce à des électroménagers, des conseils et une vision moderne.

**Poste :**Directeur·trice de magasin

**Division :**Corbeil Électroménagers

Lieu : Drummondville

Horaire : Temps plein (40 heures)

**Entrée en fonction :**Dès que possible

Qui nous sommes:

Chez Groupe Amiel, nous sommes passionnés par l’électroménager sous toutes ses formes: vente, distribution, service et recyclage responsable. Nous combinons innovation, modernité et conscience environnementale pour offrir des solutions durables, accessibles et efficaces.

Nos actions sont guidées par nos valeurs de collaboration, de respect, de professionnalisme et de modernité. Engagés dans une démarche concrète d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI), nous bâtissons un milieu de travail accueillant et représentatif de la société d’aujourd’hui.

Tournés vers l’avenir, nous amorçons une transition numérique intégrant des outils technologiques avancés, dont l’intelligence artificielle, pour améliorer l’expérience client.

Ce que tu vas faire au quotidien:

• Assurer une présence active en magasin pour garantir une expérience client remarquable, conforme aux standards de Corbeil Électroménagers.
• Planifier, organiser et superviser les opérations quotidiennes dans le but d’atteindre les objectifs établis avec son directeur de territoire.
• Mobiliser son équipe par un leadership positif, des communications constantes (réunions matinales, suivis) et une gestion proactive.
• Encadrer le développement de ses conseillers par des évaluations mensuelles, des objectifs clairs et des plans d’action SMART.
• Favoriser l’amélioration continue par le recrutement de talents, l’échange d’idées et sa participation active aux rencontres de gestion.

Tu es peut-être la bonne personne si…

• Tu possèdes au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire ou connexe.
• Tu maîtrises bien les outils informatiques et les systèmes de gestion en magasin.
• Tu as de l’expérience en coaching et développement de personnel.

· Tu es ouvert·e aux nouveautés, professionnel·le, fiable, et disponible les soirs et fins de semaine.

Pourquoi choisir notre équipe:

• Un salaire compétitif, avantages sociaux et rabais exclusifs
• Un programme d’aide aux employés et Télémédecine
• Une ambiance où on peut rire et innover
• Des actions concrètes afin de réduire notre empreinte écologique

· Un environnement où tous se sentent inclus, valorisé·es et encouragé·s à s’épanouir pleinement

Transforme ton quotidien… et celui de milliers de clients. Envoie-nous ta candidature dès maintenant. On a hâte de te rencontrer!#CorbeilEnAction

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Join a team that brings every project to life with appliances, advice, and a modern vision.

**Position :**Sales Associate

**Division :**Corbeil Électroménagers

**Location :**Drummondville

**Schedule :**Full-time (40 hours)

**Start date :**As soon as possible

About us:

At Groupe Amiel, we are passionate about household appliances in all their forms: sales, distribution, service, and responsible recycling. We combine innovation, modernity, and environmental awareness to offer sustainable, accessible, and effective solutions.

Our actions are guided by our values of collaboration, respect, professionalism, and modernity. Committed to a concrete approach to equity, diversity, and inclusion (EDI), we are building a welcoming workplace that reflects today's society.

Looking to the future, we are embarking on a digital transition that integrates advanced technological tools, including artificial intelligence, to improve the customer experience.

What you will do on a daily basis:

• Ensure an active presence in the store to guarantee an outstanding customer experience, in line with Corbeil Appliances standards.
• Plan, organize, and supervise daily operations with the aim of achieving the objectives set with your territory manager.
• Motivate your team through positive leadership, constant communication (morning meetings, follow-ups), and proactive management.
• Supervise the development of your advisors through monthly evaluations, clear objectives, and SMART action plans.
• Promote continuous improvement by recruiting talent, exchanging ideas, and actively participating in management meetings.

You may be the right person if...

You have at least 5 years of experience in a similar or related position.You are proficient in computer tools and store management systems. You have experience in coaching and staff development. You are open to new ideas, professional, reliable, and available evenings and weekends.

Why choose our team:

• Competitive salary, benefits, and exclusive discounts
• Employee assistance program and telemedicine
• An atmosphere where you can laugh and innovate
• Concrete actions to reduce our ecological footprint
• An environment where everyone feels included, valued, and encouraged to thrive

*Transform your daily life... and that of thousands of customers. Send us your application now. We look forward to meeting you! #*CorbeilEnAction