Responsabilités principales :

• Superviser les chargé(e)s de projets et garantir le succès des mandats, de la planification jusqu’à la livraison finale.
• Agir comme point central entre clients, professionnels, sous-traitants et équipes internes pour assurer une coordination fluide et efficace.
• Prendre des décisions rapides et stratégiques pour maîtriser les coûts, respecter les délais et livrer des projets de qualité, tout en restant conforme aux normes et aux contrats.
• Fédérer les équipes terrain autour d’objectifs clairs, dans une culture de collaboration, de performance et de respect des engagements.
• Déployer, optimiser et faire évoluer les outils numériques (ERP, automatisation, suivi de projet) pour gagner en efficacité.
• Contribuer activement à l’amélioration continue des processus et à la croissance de l’entreprise.

Exigences et Compétences

• Minimum de 10 ans en gestion de projets dans les secteurs commercial et/ou institutionnel.
• Baccalauréat en génie de la construction, architecture ou domaine connexe.
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral; la connaissance de l’espagnol est un atout.
• Excellente maîtrise des outils technologiques de gestion (ERP, Monday, Suite Office).
• Leadership mobilisateur, sens aigu de l’organisation, grande capacité d’adaptation, orientation résultats.

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