Top Benefits
About the role
Joignez une équipe gagnante !
Fais carrière dans l’iconique Casino de Montréal! Emblème de l’architecture montréalaise situé sur l’île Notre-Dame, il propose une grande sélection de jeux, trois restaurants, cinq bars, une piste de danse ainsi qu’un cabaret mettant en vedette des artistes renommés. Si tu aimes travailler au cœur de l’action, c’est l’endroit pour toi.
Statut de l’employé
Régulier / Permanent
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
40
Le poste
Tu assureras le suivi journalier de la surveillance électromécanique des équipements de support du casino et de l'exécution du programme d'entretien préventif informatisé. Tu devras:
- effectuer l'enregistrement des requêtes de la clientèle interne;
- rencontrer les différents intervenants afin d'établir leurs besoins et traiter les diverses demandes d'aménagement et de réaménagement;
- coordonner les différentes activités des fournisseurs externes, prise de rendez-vous, planification des travaux etc.;
- élaborer des documents techniques tel que procédure de contournement incendie, dossier produits chimiques etc.;
- faire les mises à jour dans les dossiers sécurité (espace clos, sécurité électrique, SIMDUT etc.);
- produire différents rapports d'événements;
- résoudre les problèmes techniques que pose le déroulement des travaux, élaborer des rapports et trouver des solutions;
- participer à l'élaboration des procédures reliées aux systèmes électromécaniques;
- voir à la gestion informatisée de l'inventaire du matériel d'entretien;
- assurer la surveillance informatisée des conditions d'exploitation des différents systèmes électromécaniques;
- recevoir les demandes de service, déterminer les priorités, planifier les travaux avec les entrepreneurs extérieurs et assurer le contrôle technique de la réalisation des travaux;
- faire la gestion de l'entretien préventif et correctif à l'aide du système informatisé approprié;
- relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!
Compétences recherchées
- Diplôme d'études collégiale en technologie de la mécanique du bâtiment ou autre domaine connexe
- Minimum de 3 années d'expérience pertinente
Autres exigences
- Connaissance en fonctionnement d'équipements électriques et mécaniques (distribution électrique, système de ventilation, protection incendie etc.)
- Connaissance des équipements mécanique du bâtiment est un atout
- Habilité à analyser et à résoudre des problèmes
- Connaissance dans la lecture et la mise à jour des plans
- Connaissance du logiciel d'entretien préventif COGEP GUIDE TI est un atout
- Bonne connaissance des logiciels informatiques Word et Excel
- Bonne communication verbale et écrite
- Esprit d'équipe
- Sens éprouvé du service à la clientèle
- Excellente gestion des priorités
Conditions de travail
En plus d'œuvrer dans un environnement divertissant, enrichissant et dynamique, vous pourrez bénéficier d'une multitude d'avantages des plus concurrentiels:
- Généreux avantages sociaux (assurances collectives, vacances, banque de congés fériés, etc.)
- Régime de retraite à prestations déterminées
- Service complet de cafétéria (avantage imposable)
- Uniformes fournis
- Stationnement gratuit et service de navette disponible en tout temps
- Programme d’aide aux employés et accès à une plateforme de télémédecine
- Gym sur place
- Salles de repos avec ordinateurs, salle de lecture et terrasse
- Rabais dans les restaurants et pour les spectacles du Casino
Horaire: du lundi au vendredi de 6h30 à 15h15 pour un total de 40 heures par semaine.
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
08319
Date de fin d’affichage
15-10-2025
About Loto-Québec
Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!
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Fais carrière dans l’iconique Casino de Montréal! Emblème de l’architecture montréalaise situé sur l’île Notre-Dame, il propose une grande sélection de jeux, trois restaurants, cinq bars, une piste de danse ainsi qu’un cabaret mettant en vedette des artistes renommés. Si tu aimes travailler au cœur de l’action, c’est l’endroit pour toi.
Statut de l’employé
Régulier / Permanent
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
40
Le poste
Tu assureras le suivi journalier de la surveillance électromécanique des équipements de support du casino et de l'exécution du programme d'entretien préventif informatisé. Tu devras:
- effectuer l'enregistrement des requêtes de la clientèle interne;
- rencontrer les différents intervenants afin d'établir leurs besoins et traiter les diverses demandes d'aménagement et de réaménagement;
- coordonner les différentes activités des fournisseurs externes, prise de rendez-vous, planification des travaux etc.;
- élaborer des documents techniques tel que procédure de contournement incendie, dossier produits chimiques etc.;
- faire les mises à jour dans les dossiers sécurité (espace clos, sécurité électrique, SIMDUT etc.);
- produire différents rapports d'événements;
- résoudre les problèmes techniques que pose le déroulement des travaux, élaborer des rapports et trouver des solutions;
- participer à l'élaboration des procédures reliées aux systèmes électromécaniques;
- voir à la gestion informatisée de l'inventaire du matériel d'entretien;
- assurer la surveillance informatisée des conditions d'exploitation des différents systèmes électromécaniques;
- recevoir les demandes de service, déterminer les priorités, planifier les travaux avec les entrepreneurs extérieurs et assurer le contrôle technique de la réalisation des travaux;
- faire la gestion de l'entretien préventif et correctif à l'aide du système informatisé approprié;
- relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!
Compétences recherchées
- Diplôme d'études collégiale en technologie de la mécanique du bâtiment ou autre domaine connexe
- Minimum de 3 années d'expérience pertinente
Autres exigences
- Connaissance en fonctionnement d'équipements électriques et mécaniques (distribution électrique, système de ventilation, protection incendie etc.)
- Connaissance des équipements mécanique du bâtiment est un atout
- Habilité à analyser et à résoudre des problèmes
- Connaissance dans la lecture et la mise à jour des plans
- Connaissance du logiciel d'entretien préventif COGEP GUIDE TI est un atout
- Bonne connaissance des logiciels informatiques Word et Excel
- Bonne communication verbale et écrite
- Esprit d'équipe
- Sens éprouvé du service à la clientèle
- Excellente gestion des priorités
Conditions de travail
En plus d'œuvrer dans un environnement divertissant, enrichissant et dynamique, vous pourrez bénéficier d'une multitude d'avantages des plus concurrentiels:
- Généreux avantages sociaux (assurances collectives, vacances, banque de congés fériés, etc.)
- Régime de retraite à prestations déterminées
- Service complet de cafétéria (avantage imposable)
- Uniformes fournis
- Stationnement gratuit et service de navette disponible en tout temps
- Programme d’aide aux employés et accès à une plateforme de télémédecine
- Gym sur place
- Salles de repos avec ordinateurs, salle de lecture et terrasse
- Rabais dans les restaurants et pour les spectacles du Casino
Horaire: du lundi au vendredi de 6h30 à 15h15 pour un total de 40 heures par semaine.
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
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Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!