Top Benefits
About the role
Coordonnateur (trice) entretien des bâtiments
Temporaire 6 mois avec possibilité de prolongation
Que diriez-vous de relever un nouveau défi professionnel en contribuant au succès d'une organisation en forte croissance, dédiée à transformer le système de consigne pour devenir un leader mondial ?
Notre mission est de moderniser le système de consigne du Québec, notamment en mettant sur pied un réseau de 400 lieux de retours répartis dans l’ensemble de la province.
Consignaction est une organisation en mode déploiement, où le rythme de travail est guidé par les étapes clés liées aux ouvertures de lieux de retour, la mise en place de processus efficaces et l’établissement d’une structure opérationnelle durable.
Joignez-vous à notre équipe, afin de vous engager concrètement envers la réduction des déchets.
Présentation du poste
Relevant de la directrice construction, le coordonnateur ou la coordonnatrice de l’entretien des bâtiments est responsable de l’établissement des priorités, de la planification, de la coordination, de la mise en œuvre, de la supervision et de l’évaluation des activités et des ressources relatives à l’entretien et à la maintenance des bâtiments, des terrains, des infrastructures et de l’équipement.
Avantages de travailler avec nous
- Mode hybride et horaire flexible;
- Régime de retraite simplifié avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 5%;
- Régime d’assurances collectives incluant la télémédecine;
- Accessible en transport en commun et stationnement disponible sur place.
Principales tâches et responsabilités
- Prépare et gère le plan de gestion du maintien des actifs de tous les bâtiments, infrastructures et terrains;
- Supervise les travaux et fournit un soutien technique à l’équipe de l’entretien et de la maintenance des bâtiments;
- Planifie les travaux en collaboration avec les gestionnaires;
- Documente les méthodes, outils, équipements et pièces pour créer références futures;
- Intègre de saines pratiques de service à la clientèle pour améliorer la qualité globale des services;
- Applique les lois et règlements régissant l’offre de contrats de service ainsi que les politiques, règlements et procédures internes;
- Coordonne et contrôle les contrats de service d’entretien des bâtiments (c.-à-d. entretien ménager, CVAC, système d’alarme incendie, gicleurs, etc.) et les opérations quotidiennes et assure des résultats optimaux;
- Identifie différents processus et méthodes, programmes ou produits qui permettent un entretien ou des réparations et d’un suivi efficace;
- Analyse et évalue les réparations par rapport au remplacement des équipements spécialisés;
- Négocie avec des fournisseurs de différentes spécialités et de différentes régions du Québec;
- Agit à titre d’agent de liaison entre la directrice construction et les fournisseurs de contrats de service d’entretien et pour l’évaluation des bons de travail avant leur exécution;
- Prépare et gère les budgets dans ses domaines de responsabilité;
- Évalue, au moyen de ressources internes et externes, la faisabilité et le coût des différents travaux d’entretien requis, lors du processus annuel de budget de fonctionnement ou d’investissements spéciaux;
- Recherche, analyse et recommande les spécifications des équipements au besoin;
- Toutes autres tâches connexes.
Exigences
- Diplôme d’étude collégiales dans une discipline pertinente;
- Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste de soutien de l’entretien des bâtiments;
- Solide maîtrise de la suite Microsoft office, spécialement Excel;
- Sens développé des priorités et grande capacité à résoudre rapidement les problèmes;
- Capacité à communiquer efficacement selon la situation;
- Connaissance des pratiques actuelles de santé et de sécurité;
- Un état d'esprit innovant, constamment à la recherche de nouvelles pratiques;
- Permis de conduire valide en tout temps et disponible pour se déplacer partout sur le territoire.
Type d'emploi : Temps plein, temporaire 6 mois avec possibilité de prolongation
Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, Québec
Qui sommes-nous ?
L’Association québécoise de récupération des contenants de boissons (AQRCB) est l’organisme de gestion désigné (OGD) pour l’élaboration, la mise en œuvre, le financement et la gestion du système de consigne modernisé selon le principe de la responsabilité élargie des producteurs (REP). Elle regroupe les différents producteurs de boissons impliqués dans la récupération, le réemploi, le recyclage et la valorisation des contenants de boissons dans la province de Québec.
About Consignaction
Instauré en 2001, Consignaction est un organisme à but non lucratif relevant de l’Association québécoise de récupération des contenants de boissons (AQRCB) et ayant pour mission de promouvoir le système de consigne québécois afin de maximiser la récupération des contenants de boisson consignés, dans une optique de réutilisation et de recyclage.
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Coordonnateur (trice) entretien des bâtiments
Temporaire 6 mois avec possibilité de prolongation
Que diriez-vous de relever un nouveau défi professionnel en contribuant au succès d'une organisation en forte croissance, dédiée à transformer le système de consigne pour devenir un leader mondial ?
Notre mission est de moderniser le système de consigne du Québec, notamment en mettant sur pied un réseau de 400 lieux de retours répartis dans l’ensemble de la province.
Consignaction est une organisation en mode déploiement, où le rythme de travail est guidé par les étapes clés liées aux ouvertures de lieux de retour, la mise en place de processus efficaces et l’établissement d’une structure opérationnelle durable.
Joignez-vous à notre équipe, afin de vous engager concrètement envers la réduction des déchets.
Présentation du poste
Relevant de la directrice construction, le coordonnateur ou la coordonnatrice de l’entretien des bâtiments est responsable de l’établissement des priorités, de la planification, de la coordination, de la mise en œuvre, de la supervision et de l’évaluation des activités et des ressources relatives à l’entretien et à la maintenance des bâtiments, des terrains, des infrastructures et de l’équipement.
Avantages de travailler avec nous
- Mode hybride et horaire flexible;
- Régime de retraite simplifié avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 5%;
- Régime d’assurances collectives incluant la télémédecine;
- Accessible en transport en commun et stationnement disponible sur place.
Principales tâches et responsabilités
- Prépare et gère le plan de gestion du maintien des actifs de tous les bâtiments, infrastructures et terrains;
- Supervise les travaux et fournit un soutien technique à l’équipe de l’entretien et de la maintenance des bâtiments;
- Planifie les travaux en collaboration avec les gestionnaires;
- Documente les méthodes, outils, équipements et pièces pour créer références futures;
- Intègre de saines pratiques de service à la clientèle pour améliorer la qualité globale des services;
- Applique les lois et règlements régissant l’offre de contrats de service ainsi que les politiques, règlements et procédures internes;
- Coordonne et contrôle les contrats de service d’entretien des bâtiments (c.-à-d. entretien ménager, CVAC, système d’alarme incendie, gicleurs, etc.) et les opérations quotidiennes et assure des résultats optimaux;
- Identifie différents processus et méthodes, programmes ou produits qui permettent un entretien ou des réparations et d’un suivi efficace;
- Analyse et évalue les réparations par rapport au remplacement des équipements spécialisés;
- Négocie avec des fournisseurs de différentes spécialités et de différentes régions du Québec;
- Agit à titre d’agent de liaison entre la directrice construction et les fournisseurs de contrats de service d’entretien et pour l’évaluation des bons de travail avant leur exécution;
- Prépare et gère les budgets dans ses domaines de responsabilité;
- Évalue, au moyen de ressources internes et externes, la faisabilité et le coût des différents travaux d’entretien requis, lors du processus annuel de budget de fonctionnement ou d’investissements spéciaux;
- Recherche, analyse et recommande les spécifications des équipements au besoin;
- Toutes autres tâches connexes.
Exigences
- Diplôme d’étude collégiales dans une discipline pertinente;
- Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste de soutien de l’entretien des bâtiments;
- Solide maîtrise de la suite Microsoft office, spécialement Excel;
- Sens développé des priorités et grande capacité à résoudre rapidement les problèmes;
- Capacité à communiquer efficacement selon la situation;
- Connaissance des pratiques actuelles de santé et de sécurité;
- Un état d'esprit innovant, constamment à la recherche de nouvelles pratiques;
- Permis de conduire valide en tout temps et disponible pour se déplacer partout sur le territoire.
Type d'emploi : Temps plein, temporaire 6 mois avec possibilité de prolongation
Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, Québec
Qui sommes-nous ?
L’Association québécoise de récupération des contenants de boissons (AQRCB) est l’organisme de gestion désigné (OGD) pour l’élaboration, la mise en œuvre, le financement et la gestion du système de consigne modernisé selon le principe de la responsabilité élargie des producteurs (REP). Elle regroupe les différents producteurs de boissons impliqués dans la récupération, le réemploi, le recyclage et la valorisation des contenants de boissons dans la province de Québec.
About Consignaction
Instauré en 2001, Consignaction est un organisme à but non lucratif relevant de l’Association québécoise de récupération des contenants de boissons (AQRCB) et ayant pour mission de promouvoir le système de consigne québécois afin de maximiser la récupération des contenants de boisson consignés, dans une optique de réutilisation et de recyclage.