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Planificateur maintenance et innovation opérationnelle

Lévis, Quebec
Mid Level
full_time

Top Benefits

4 weeks vacation per year
24/7 telemedicine access
Collective health, dental, and REER insurance

About the role

Vous êtes passionné.e par l’optimisation des opérations, la fiabilité des équipements et l’innovation ? Rejoignez notre équipe en tant que Planificateur.trice maintenance et innovation opérationnelle. Ce poste vous offre l’opportunité de jouer un rôle clé dans la performance de l’entreprise. En combinant expertise technique, rigueur analytique et sens stratégique, vous contribuerez activement à améliorer la maintenance, la production et la sécurité pour tous.

DES AVANTAGES IDENTIFIÉS PAR NOS EMPLOYÉS

  • Minimum de 4 semaines de vacances par année;
  • Accès à la télémédecine 24hres sur 24, 7jrs sur 7;
  • Assurances et REER collectifs;
  • Remboursement annuel dans le cadre de notre programme pour bien-être (sport, culture, aménagement de bureau - ergonomie);
  • Allocation pour l’achat de vêtements corporatifs via notre boutique en ligne;
  • Gym sur place;
  • Vélos de montagne à la disposition des employés;
  • Collations santé gratuites;
  • L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure;
  • L’occasion de vous développer et d’évoluer dans une entreprise familiale et de proximité.

VOTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE L’ENTREPRISE Gestion de la maintenance

  • Développer et améliorer les stratégies de maintenance : préventive et prédictive;
  • Gérer les bons de travail et assurer la mise à jour des historiques de maintenance;
  • Vérifier la concordance entre les entrées d’heures et la facturation;
  • Suivre les garanties des équipements et comprendre les enjeux commerciaux associés;
  • Utiliser les logiciels Komatsu, Caterpillar et Trex pour analyser l’utilisation des équipements;
  • Vérifier les facturations externes liées à la maintenance.

Suivi de la performance et analyses

  • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) liés à la maintenance et à la production, à travers la mise en place de tableaux de bord pour le pilotage de la performance opérationnelle.
  • Réaliser des analyses pour identifier les opportunités d’amélioration et optimiser les opérations.

Fiabilité et innovation

  • Mettre en œuvre des approches structurées et novatrices pour améliorer la fiabilité des équipements;
  • Intégrer des outils numériques et analyser les défaillances pour proposer des solutions durables;
  • Participer aux décisions d’achat par des recommandations techniques éclairées.

Gestion SSE (Santé, Sécurité, Environnement)

  • Intégrer les normes SSE dans toutes les activités de maintenance;
  • Proposer et suivre les actions correctives en cas de non-conformités SSE.

VOS COMPÉTENCES ET VOS TALENTS QUI VOUS PERMETTRONT DE VOUS RÉALISER PLEINEMENT

  • Formation en ingénierie mécanique ou domaine connexe;
  • Solide expérience en gestion de maintenance dans le secteur du génie;
  • Maîtrise des méthodes de maintenance préventive/prédictive;
  • Aptitude au niveau de l’informatique;
  • Maîtrise des outils GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur), avec expérience en implantation, considérée comme un atout ;
  • Excellente capacité analytique et rigueur dans le suivi de performance;
  • Connaissance approfondie des normes SSE;
  • Esprit d’innovation et orientation vers l’amélioration continue.

Au plaisir de vous rencontrer!

#TeamCRT

About CRT Construction inc.

Construction
201-500

CRT Construction’s operations are based on two key factors: dependable employees and solid implementation for thorough and efficient fulfilments. Our know-how and technological expertise, backed by over 50 years of experience, allow us to enjoy a high profile among the major players in the Quebec construction industry. We have built a solid reputation through our projects in the civil, maritime and industrial fields for both the private and public sectors. Our highly qualified and experienced staff is capable of carrying out the most complex projects in a thorough and professional manner. Despite the company's growth and evolution over the years, our managers remain committed to being close to the various projects and passing on the values of the organization.