Administrateur SAP Basis Senior – Expert IBM i / AS400 & DB2

Nous recherchons un expert reconnu en administration SAP Basis avec une spécialisation approfondie dans les environnements IBM i (AS400) et DB2 for i. Ce rôle stratégique exige une maîtrise pointue des systèmes SAP hébergés sur IBM i, ainsi qu une capacité à intervenir sur des environnements complexes, critiques et à forte volumétrie. Vous serez une référence technique et un acteur clé dans la stabilité, l optimisation et l évolution de nos plateformes SAP.
Responsabilités stratégiques

• Expertise SAP Basis sur IBM i : diriger l installation, la configuration, la migration et les mises à jour des environnements SAP sur plateforme IBM i, tout en définissant les meilleures pratiques.
• DB2 for i – Haute expertise :
• Optimisation avancée des performances SQL et tuning d index.
• Gestion des partitions de données et des stratégies de stockage.
• Surveillance proactive, troubleshooting complexe et amélioration continue de la base.
• Architecture et performance : proposer et mettre en œuvre des solutions d optimisation globale des performances SAP/IBM i, incluant la gestion des workloads et la capacité à anticiper les goulets d étranglement.
• Sécurité et conformité : définir et appliquer les standards de sécurité, assurer l intégrité et la conformité des environnements DB2 et SAP.
• Haute disponibilité et continuité d affaires : concevoir et maintenir des architectures HA/DR robustes et résilientes pour des systèmes critiques.
• Mentorat et leadership technique : accompagner les équipes techniques, partager votre expertise et être un point de référence sur toutes les questions IBM i et SAP Basis.
• Innovation et veille technologique : anticiper les évolutions de l écosystème SAP sur IBM i, évaluer de nouvelles solutions et orienter les choix technologiques.

Compétences clés

• Expérience confirmée (7+ ans) en administration SAP Basis.
• Expertise avancée en DB2 for i (AS400/IBM i) : tuning SQL, gestion des performances, optimisation des accès, analyse des plans d exécution.
• Maîtrise approfondie des environnements IBM i (AS400) : OS, gestion des partitions, ressources systèmes, intégration avec SAP.
• Solide compréhension des composants SAP : work processes, kernel, transports, RFC,HANADB.
• Expérience démontrée en conception et mise en œuvre de solutions HA/DR sur IBM i.
• Capacité à intervenir en contexte critique et à résoudre des problématiques complexes avec un haut niveau d autonomie.

Profil recherché

• Formation universitaire ou technique supérieure en informatique.
• Certifications SAP Basis, IBM i et/ou DB2 for i fortement valorisées.
• Leadership technique, rigueur et sens de l excellence opérationnelle.
• Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs techniques et métier de haut niveau.

Fonctions et responsabilités

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

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