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This is a fly-in, fly-out position that involves traveling to the US (Texas, New York, and New Jersey) 75% of the time.

| Resume The Electrical Commissioning Engineer supports the commissioning, testing, verification, and documentation of electrical power distribution systems and associated controls within mission-critical facilities, primarily data centers. Working under the supervision of a Senior Project Engineer or Commissioning Manager, the successful candidate will assist with field testing activities, equipment inspections, system verification, issue tracking, and commissioning documentation throughout all phases of a project.

| Your challenges ?

The role involves the following tasks and responsibilities

Field Commissioning Support : Assist in the commissioning of electrical distribution systems and related controls. Support commissioning activities from construction through project turnover and occupancy.

Testing & Verification

Execute commissioning procedures and test scripts developed by senior commissioning staff. Assist in performing functional performance testing of electrical systems.

Documentation & Reporting

Maintain commissioning logs, deficiency lists, and issue tracking databases. Document testing activities, observations, deficiencies, and corrective actions.

Project Coordination

Coordinate field activities with contractors, equipment vendors, and project stakeholders. Attend commissioning meetings, construction meetings, and coordination sessions.

Safety & Compliance

Comply with all company, client, and project safety requirements. Participate in safety meetings, job hazard analyses, and site briefings.

Systems Exposure

Be knowledgeable with Mechanical, Plumbing & FLS building systems & equipment

| What do we expect from you ?

The minimum required skills necessary for this role

Basic understanding of electrical power distribution systems. Ability to read and interpret : single-line diagrams, electrical schematics, control diagrams, equipment submittals, protection and coordination studies & sequences of operation. Familiarity with electrical safety principles and lockout/tagout procedures. Strong organizational and documentation skills. This is an international work environment, communication takes place exclusively in English. Fluency in French is not required. Effective verbal and written communication skills. Proficiency with Microsoft Office Suite.

| What can you expect from TMC ? TMC is an international high-tech consultancy company that brings expertise to their clients in order to support them with the realization of their technological challenges. As such, TMC is operating as an expert center at the disposition of its clients and we help them to be more competitive in an ever more global and faster changing technological world. At TMC we believe that people are the driving force behind technological innovation. That is why we want to create the best possible conditions for tech talents to thrive in. We offer you a challenging and stimulating work environment in which you can be the director of your own career. As an Employeneur you are part of our TMC family. Next to our outstanding technical expertise, fun and engagement are meaningful parts of our culture.

| Why choose for Employeneurship ? We are truly unique thanks to our Employeneurship model which is a true innovation for the High Technology consulting business. It is the business relationship of the 21th century for high skilled technical professionals. It is built around 5 main pillars : You will have a permanent employment contract, offering you stability and security ; You will get to know your market value and have a share in the profit your work generates thanks to the individual profit sharing ; We will support you with a one-on-one coaching and trainings designed to help you develop your entrepreneurial skills ; The competence cells structure, provides you with a strong meaningful and relevant network ; The entrepreneurial lab: a playground for new ideas and a potential launching for start-ups.

TMC is an equal opportunity employer and values diversity. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

Il s'agit d'un poste impliquant des allers-retours en avion, avec 75 % du temps consacré à des déplacements aux États-Unis (au Texas, à New York et dans le New Jersey)

| Résumé L'ingénieur en mise en service électrique soutient la mise en service, les essais, la vérification et la documentation des systèmes de distribution d'énergie électrique et des contrôles associés au sein d'installations à mission critique, principalement des centres de données. Sous la supervision d'un ingénieur de projet senior ou d'un gestionnaire de mise en service, le candidat retenu contribuera aux activités d'essais sur le terrain, aux inspections d'équipements, à la vérification des systèmes, au suivi des problèmes et à la documentation de mise en service tout au long des phases du projet.

| Vos challenges ?

Le rôle implique les tâches et responsabilités suivantes

Soutien à la mise en service sur le terrain : Participer à la mise en service des systèmes de distribution électrique et des contrôles associés. Soutenir les activités de mise en service depuis la construction jusqu'à la remise du projet et l'occupation.

Essais et vérification

Exécuter les procédures de mise en service et les scripts d'essais élaborés par le personnel senior de mise en service. Participer aux essais de performance fonctionnelle des systèmes électriques.

Documentation et rapports

Tenir à jour les registres de mise en service, les listes de déficiences et les bases de données de suivi des problèmes. Documenter les activités d'essais, les observations, les déficiences et les mesures correctives.

Coordination de projet

Coordonner les activités sur le terrain avec les entrepreneurs, les fournisseurs d'équipement et les parties prenantes du projet. Participer aux réunions de mise en service, aux réunions de construction et aux séances de coordination.

Sécurité et conformité

Se conformer à toutes les exigences de sécurité de l'entreprise, du client et du projet. Participer aux réunions de sécurité, aux analyses de risques liés au travail et aux briefings de chantier.

Connaissance des systèmes

Posséder des connaissances des systèmes et équipements mécaniques, de plomberie et de protection incendie/sécurité-vie (FLS) des bâtiments.

| Qu'attendons-nous de vous ?

Les compétences minimales requises pour ce rôle

Compréhension de base des systèmes de distribution d'énergie électrique. Capacité à lire et interpréter : schémas unifilaires, schémas électriques, schémas de contrôle, fiches techniques d'équipements, études de protection et de coordination, et séquences d'opération. Familiarité avec les principes de sécurité électrique et les procédures de cadenassage/étiquetage. Il s'agit d'un environnement de travail international, les échanges se font exclusivement en anglais. La maitrise du français n'est pas nécessaire. Solides compétences organisationnelles et de documentation. Compétences de communication verbale et écrite efficaces. Maîtrise de la suite Microsoft Office.

| Que pouvez-vous attendre de TMC ? TMC est une société internationale de conseil de haute technologie qui apporte son expertise à ses clients afin de les soutenir dans la réalisation de leurs défis technologiques. À ce titre, TMC agit comme un centre d'expertise à la disposition de ses clients et les aide à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus mondialisé et en évolution rapide. Chez TMC, nous croyons que les personnes sont le moteur de l'innovation technologique. C'est pourquoi nous voulons créer les meilleures conditions possibles pour permettre aux talents technologiques de s'épanouir. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et enrichissant dans lequel vous pouvez être le directeur de votre propre carrière. En tant qu'Employeneur, vous faites partie de notre famille TMC. En plus de notre expertise technique exceptionnelle, le plaisir et l'engagement sont des éléments essentiels de notre culture.

| Pourquoi choisir l'Employeneurship ? Nous sommes véritablement uniques grâce à notre modèle d'Employeneurship, une véritable innovation pour le secteur du conseil en haute technologie. C'est la relation d'affaires du 21e siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Elle est bâtie autour de 5 piliers principaux : Vous bénéficierez d'un contrat d'emploi permanent, vous offrant stabilité et sécurité; Vous connaîtrez votre valeur sur le marché et aurez une part des profits générés par votre travail grâce au partage individuel des profits; Nous vous accompagnerons avec du coaching individuel et des formations conçues pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales; La structure des cellules de compétences vous procure un réseau solide, significatif et pertinent; Le laboratoire entrepreneurial : un terrain de jeu pour de nouvelles idées et un tremplin potentiel pour des start-ups.

TMC est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et valorise la diversité. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état matrimonial, le statut d'ancien combattant ou le statut d'invalidité.