Analyste Fonctionnel Salesforce (Senior)
About the role
Partenaire technologique des grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation avec 16 000 collaborateurs, une présence internationale dans 20 pays, et un chiffre d’affaires supérieur à 1.621 milliards de dollars canadiens.
SII Canada offre à ses clients une expertise technique avancée dans les domaines du développement applicatif, Web et Mobile, de la Cybersécurité et du Cloud. Nous intervenons également en Ingénierie, particulièrement sur les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
D'autre part, l’inclusion est au cœur de notre culture d’entreprise. SII Canada s’engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux, favorisant la diversité des profils et l’égalité des chances.
Description Responsabilités principales
- Coacher l’équipe dans l’analyse des solutions d'affaires et les faire progresser dans le but d'améliorer leur vélocité de livraison.
- Collaborer, à titre de spécialiste, à la faisabilité/conception détaillée de la solution
- Travailler en cocréation avec nos partenaires d’affaires sur l'élaboration du besoin et la gestion des carnets de produits (« backlogs »).
- Définir les spécifications fonctionnelles spécifiques/exceptions en collaboration avec le propriétaire du produit (Product Owner) et l’équipe de projets.
- Conseiller et orienter l’équipe de développement et le propriétaire du produit en recommandant différentes alternatives fonctionnelles alignées sur l’architecture.
- Participer aux définitions et orientations des différentes portées (récits, release, sprint, projet, essais).
- Prendre en charge l'élaboration des stratégies reliées aux essais fonctionnels en collaboration avec l’architecte.
- Définir, orienter et s’assurer de l’exécution des essais automatisés et/ou manuels sous votre portée (cas spécifiques/exception) dans une perspective bout en bout.
- S’assurer de la production ou de la mise à jour la documentation requise. Assumer la responsabilité de l'implantation et de la gestion incidents/problèmes sous votre portée.
- Assurer une vigie des technologies et pratiques de développement et agir en tant que mentor auprès de l'équipe de développements au niveau des technologies et des façons de faire.
Profil recherché
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Minimum de six (6) ans d'expérience pertinente
- Expérience confirmée en mode agile
Connaissances spécifiques
- Bonne capacité de rédaction de documentation et spécifications fonctionnelles
- Connaissance de Jira ou tout autre outil similaire
- Connaissance de SalesForce (atout fort)
- Compréhension du code Java (un atout)
- Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire avancé (atout fort)
About Groupe SII
Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.
Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.
Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients.
Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.
Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.
Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.
Analyste Fonctionnel Salesforce (Senior)
About the role
Partenaire technologique des grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation avec 16 000 collaborateurs, une présence internationale dans 20 pays, et un chiffre d’affaires supérieur à 1.621 milliards de dollars canadiens.
SII Canada offre à ses clients une expertise technique avancée dans les domaines du développement applicatif, Web et Mobile, de la Cybersécurité et du Cloud. Nous intervenons également en Ingénierie, particulièrement sur les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
D'autre part, l’inclusion est au cœur de notre culture d’entreprise. SII Canada s’engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux, favorisant la diversité des profils et l’égalité des chances.
Description Responsabilités principales
- Coacher l’équipe dans l’analyse des solutions d'affaires et les faire progresser dans le but d'améliorer leur vélocité de livraison.
- Collaborer, à titre de spécialiste, à la faisabilité/conception détaillée de la solution
- Travailler en cocréation avec nos partenaires d’affaires sur l'élaboration du besoin et la gestion des carnets de produits (« backlogs »).
- Définir les spécifications fonctionnelles spécifiques/exceptions en collaboration avec le propriétaire du produit (Product Owner) et l’équipe de projets.
- Conseiller et orienter l’équipe de développement et le propriétaire du produit en recommandant différentes alternatives fonctionnelles alignées sur l’architecture.
- Participer aux définitions et orientations des différentes portées (récits, release, sprint, projet, essais).
- Prendre en charge l'élaboration des stratégies reliées aux essais fonctionnels en collaboration avec l’architecte.
- Définir, orienter et s’assurer de l’exécution des essais automatisés et/ou manuels sous votre portée (cas spécifiques/exception) dans une perspective bout en bout.
- S’assurer de la production ou de la mise à jour la documentation requise. Assumer la responsabilité de l'implantation et de la gestion incidents/problèmes sous votre portée.
- Assurer une vigie des technologies et pratiques de développement et agir en tant que mentor auprès de l'équipe de développements au niveau des technologies et des façons de faire.
Profil recherché
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Minimum de six (6) ans d'expérience pertinente
- Expérience confirmée en mode agile
Connaissances spécifiques
- Bonne capacité de rédaction de documentation et spécifications fonctionnelles
- Connaissance de Jira ou tout autre outil similaire
- Connaissance de SalesForce (atout fort)
- Compréhension du code Java (un atout)
- Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire avancé (atout fort)
About Groupe SII
Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.
Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.
Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients.
Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.
Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.
Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.