Vue d'ensemble:

Créez de la valeur chez TC Transcontinental.

TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe.

Nous sommes moteurs d'innovation depuis 1976.

Fondée il y a 50 ans et forte d’environ 4 000 employés, Transcontinental inc. (TSX : TCL.A TCL.B), connue sous la marque TC Transcontinental, est une entreprise canadienne de services marketing pour le commerce de détail, le plus important imprimeur canadien, et le chef de file canadien en édition pédagogique de langue française. Portée par la vision d’une société plus informée, éduquée et prospère, TC Transcontinental propulse la réussite de ses clients dans les domaines du commerce de détail, de l’éducation, du livre et de l’information. Grâce à notre agilité, créativité et audace, nous concevons et déployons des produits et services innovants et performants.

Nous sommes à la recherche d'un.e coordonnateur.trice, production imprimée et numérique pour notre équipe Prémédia. Relevant du chef de production, vous serez le point d'ancrage de la qualité et de la cohérence des documents produits - principalement des circulaires ou autres produits connexes. Vous veillerez au respect des normes clients, à la précision des livrables et à une coordination sans faille entre les équipes internes et externes.

Mode de travail présentement hybride (1 jour au bureau à ville St-Laurent et 4 jours en télétravail)

Quart de soir : du lundi au vendredi de 18h00 à 2h00

Responsabilités:

Quand vos gestes mènent au succès :

• Assurer la conformité des corrections effectuées selon les exigences des clients et les standards du Prémédia.
• Garantir la qualité irréprochable de l’ensemble des livrables avant leur envoi.
• Comparer et valider les épreuves afin d’identifier rapidement toute anomalie ou incohérence.
• Analyser les besoins des clients et veiller à la cohérence entre leurs demandes et les solutions produites.
• Agir comme personne‑ressource auprès de l’équipe de production pour clarifier les demandes et assurer une compréhension uniforme.
• Participer aux rencontres clients, lorsque requis, pour soutenir les échanges techniques et la qualité des livrables.
• Documenter rigoureusement les non‑conformités, en complétant les rapports dans les délais prescrits.
• Mettre à jour les indicateurs de performance (KPI) et contribuer au suivi de la qualité globale des opérations.
• Veiller à l’excellence visuelle des projets, imprimés et numériques.
• Coordonner le déroulement des projets sur diverses plateformes, tout en respectant les échéanciers de production.

Qualifications:

Quand votre savoir-faire nous propulse:

• Plus de 5 ans d’expérience en production, Prémédia, arts graphiques ou domaine connexe
• Sens aigu de l'organisation, autonomie, excellent jugement
• Capacité à réagir rapidement aux imprévus
• Sens esthétique fort et souci du détail
• Facilité à collaborer dans un environnement multidisciplinaire
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Aisance dans les environnements Mac et Microsoft Office
• Expérience en infographie (un atout)

Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien :

Nous offrons un programme d’avantages sociaux complet et flexible, conçu pour soutenir votre bien-être et vous aider à vous épanouir — tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent :

• Une rémunération concurrentielle, incluant des incitatifs à la performance et un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
• Des assurances collectives modulables : santé, dentaire, vie, invalidité et assurance voyage
• Des congés payés
• Des rabais employés sur une variété de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc.
• Des opportunités de développement professionnel
• Un environnement de travail dynamique et inclusif où votre voix compte et votre croissance est encouragée

TC Transcontinental s’engage à maintenir des pratiques de recrutement justes, transparentes et équitables. Nous confirmons qu’aucun outil d’intelligence artificielle (IA) ni système automatisé de prise de décision n’est utilisé dans nos processus de recrutement ou de sélection.

TC Transcontinental est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcèlement fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’origine nationale, le handicap, le statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables dans les juridictions où nous exerçons nos activités.

Nous nous engageons également à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles — favorisant la dignité, l’indépendance, l’intégration et l’égalité des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour plus d’information ou pour faire une demande d’adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc.

Envoyez-nous votre candidature. Créez quelque chose avec TC Transcontinental.

#LI-CM1

#LI-HYBRID

#print02