Nous cherchons à embaucher un(e) Analyste--Bilingue, Gestion d’actifs commercial!

Supérieur immédiat : Directeur adjoint et chef d’équipe, Gestion d’actifs commercial

Temps plein/partiel : Temps plein

Date d’affichage : Le 2 octobre 2025

Date de clôture : Le 16 octobre 2025

Heures de travail : De 8 h 30 à 17 h

Échelon : 8.3

Lieu de travail : Toronto, ON Emplacement incroyable! À quelques pas seulement de la gare principale de transport collectif

Ce que nous offrons :
Une rémunération globale très concurrentielle incluant salaire de base, prime, avantages sociaux et possibilités d’avancement!

• L’admissibilité aux avantages sociaux dépend des conditions de travail

Ce poste exige une maîtrise de la langue. La priorité sera accordée aux candidats maîtrisant parfaitement l'anglais et le français.

L’occasion à saisir :
Gérer un portefeuille de prêts selon les normes les plus élevées du secteur, en veillant à ce que tous les termes de la lettre d'engagement (y compris tous les accords connexes) soient respectés par l'emprunteur dans l'intérêt de nos investisseurs, et en répondant à toute demande raisonnable de l'emprunteur qui soit conforme aux termes de l'engagement ou approuvée par l'investisseur.

Votre contribution :

• Responsable de l'obtention, de l'examen et de l'analyse des informations financières et des exigences afin de s'assurer que les critères d'octroi de prêt sont valides et ne présentent aucun changement défavorable important, tels que : les registres de loyers, les états d'exploitation et les états financiers/patrimoniaux
• Connaissance approfondie des prêts commerciaux, de la souscription et des documents essentiels
• Capacité à examiner, prendre des décisions éclairées et formuler des recommandations sur les renouvellements d'assurance immobilière, les engagements de la SCHL, les retenues et les demandes d'indemnisation
• Gérer de manière proactive le portefeuille hypothécaire attribué afin de s'assurer que toutes les conditions requises pour les prêts hypothécaires commerciaux sont remplies et satisfont les investisseurs et la SCHL
• Connaissance approfondie des produits hypothécaires et des fonctions liées au service hypothécaire, notamment la gestion des documents, le traitement des paiements, les relevés, les retenues/réserves, les assurances et les examens financiers annuels
• Respect des politiques et procédures, des niveaux de service et de la conformité
• Évaluer, examiner et fournir des recommandations à la direction et aux investisseurs concernant les approbations liées aux prêts hypothécaires, sur la base des conclusions financières et/ou des demandes des clients
• Assurer une communication efficace avec les emprunteurs, les consultants, les investisseurs et les avocats, dans le respect des niveaux de service et des normes politiques
• Suivre l'évolution des progrès en cours/des retenues
• S'assurer que la garantie hypothécaire est valide et juridiquement contraignante et que les pièces justificatives sont fournies en temps utile par les avocats. Une connaissance des documents hypothécaires pertinents est requise
• Être capable d'encadrer et de montrer l'exemple
• Excellentes compétences en matière de gestion du temps et capacité à gérer et à traiter des volumes importants
• Recommander et proposer des améliorations de processus afin de gagner en efficacité
• Aptitudes organisationnelles et de résolution de problèmes, capacité à établir des priorités et à mener plusieurs tâches de front
• Réaliser les projets spéciaux assignés par la direction
• Respecter les politiques/procédures afin de garantir le respect des exigences en matière de lutte contre le blanchiment d'argent, le cas échéant

Votre expérience :

• Maîtrise avancée de MS Office, en particulier Word et Excel
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, y compris une aisance et une assurance au téléphone
• Capacité avérée à travailler de manière autonome et en équipe
• Compétences organisationnelles avérées et capacité démontrée à établir des priorités et à mener plusieurs tâches de front
• Fort esprit d'analyse
• Compétences organisationnelles avérées et capacité démontrée à établir des priorités et à mener plusieurs tâches de front
• Solides compétences en communication, à l'écrit et à l'oral, avec une expérience dans la prestation d'un excellent service à la clientèle
• Esprit d'équipe et capacité à accomplir des tâches supplémentaires qui lui sont assignées
• Études postsecondaires et/ou expérience professionnelle équivalente préférées
• 3 à 5 ans d'expérience dans les services financiers, les prêts hypothécaires, de préférence dans les prêts hypothécaires commerciaux
• Baccalauréat en administration des affaires, en commerce ou dans un domaine connexe requis
• Bilinguisme (français, anglais) requis - interactions avec des clients ou des partenaires anglophones

Relations :
Clients externes : Clients, avocats, évaluateurs, investisseurs, fournisseurs tiers, auditeurs

Clients internes : Origination commerciale, financement commercial, renouvellements commerciaux, défauts commerciaux

Analyse de l’environnement de travail et des exigences physiques du poste :

• Environnement de bureau
• Périodes de pointe et échéances serrées
• Longues périodes de travail sans bouger/en position assise
• Longues périodes de mouvements répétitifs (utiliser un clavier et une souris)
• Longues périodes passées devant un écran d’ordinateur
• Tâches multiples (ex. : parler à un client au téléphone tout en cherchant de l’information dans un programme informatique)

Pourquoi vous joindre à First National?

• Rémunération concurrentielle
• Programme complet d’avantages sociaux c.-à-d., compte de frais médicaux, Supplément aux prestations de congé de maternité et de congé parental)
• Environnement de travail hybride
• Programmes de formation complets qui préparent nos employés au succès
• Environnement de bureau moderne propice à la collaboration
• Culture favorisant le travail d’équipe
• Possibilités de redonner à la communauté et au lieu de travail par l’intermédiaire de diverses activités de bienfaisance
• Activités sociales tout au long de l’année

L’équipe à laquelle vous vous joindrez :
Fondé en 1988, First National est un des plus importants prêteurs non bancaires au Canada. Nous octroyons des prêts hypothécaires résidentiels exclusivement par l’intermédiaire du réseau de courtiers hypothécaires et nous sommes le premier prêteur hypothécaire commercial du Canada.

First National est reconnu depuis toujours comme un employeur qui offre un endroit où il fait bon travailler et nous sommes fiers que les commentaires sur l’engagement de nos employés soient plus élogieux que ceux de nos partenaires de l’industrie.

Nous remercions l’ensemble des candidates et candidats pour leur intérêt pour ce poste à pourvoir, mais nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

First National est fier d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et s’engage à promouvoir la diversité et l’inclusion sans égard à la race, à la couleur, à la religion, à l’origine nationale, à l’âge, à l’identité sexuelle, au handicap physique ou mental, à l’orientation sexuelle ou à toute autre catégorie protégée par la loi.

First National appuie les demandes de mesures d’adaptation de candidats en situation de handicap; veuillez communiquer avec les ressources humaines à l’adresse accessibility@firstnational.ca si vous avez besoin d’une adaptation à tout moment au cours du processus de recrutement.

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