Aperçu

Groupe Dynamite Inc. (GDI) est une entreprise montréalaise publique propriétaire de marques omnicanales intégrées qui conçoit et distribue des vêtements pour femmes accessibles et à la fine pointe de la mode depuis 1975.

Notre mission, « VOUS inspirer à être VOUS-MÊME, une tenue à la fois », prend vie à travers les bannières GARAGE et DYNAMITE, et témoigne de l’importance pour GDI d’être axé sur la clientèle, un élément au cœur de son succès de longue date en tant que détaillant de premier plan en Amérique du Nord.

Aujourd’hui, GDI exploite près de 300 magasins à travers le Canada et les États-Unis, en plus d’offrir des expériences de magasinage au garageclothing.com et au dynamiteclothing.com.

Sommaire De L’emploi

Relevant du Gestionnaire, Logistique externe, le ou la Spécialiste, Logistique externe sera responsable de tout le trafic sortant de nos magasins au détail et du Siège social. Ce rôle requiert une solide expertise de toutes les réglementations d’importation canadiennes, américaines et britanniques, ainsi que la capacité de créer de la documentation d’exportation au besoin. Le succès du ou de la titulaire du poste repose sur la livraison en temps opportun de marchandises par les transporteurs express et routiers.

Le ou la Spécialiste, Logistique externe tire parti de sa grande connaissance du commerce international pour gérer les opérations complexes d’expédition à l’échelle mondiale. Le ou la titulaire de ce poste doit porter une attention sans faille à la documentation méticuleuse et à la gestion proactive des transporteurs, y compris des interventions occasionnelles après les heures normales de travail pour résoudre les problèmes de transport critiques.

Responsabilités Principales

Gérer le transport terrestre (É.-U.) et aérien (R.-U.) quotidien des centres de distribution aux magasins de détail et aux marchés du commerce électronique, y compris la coordination des transporteurs et les expéditions critiques après les heures d’ouverture; Assurer la conformité aux lois du commerce international en gérant la documentation transfrontalière, les règlements douaniers de base (évaluation, origine, ALE) et les classifications tarifaires HTS sur le portail des transporteurs; Coordonner la logistique de bout en bout pour les ouvertures, les rénovations, les fermetures de magasins en Amérique du Nord et au Royaume-Uni, les commandes de gros et la logistique inverse gérée par tierce partie; Vérifier la facturation des frais de transport et les configurations du système en approvisionnant les services de transport ponctuels, en vérifiant les factures de transport et en harmonisant les configurations du système de gestion d’entrepôt avec les besoins de l’entreprise; Surveiller le rendement et résoudre les problèmes de transport en effectuant le suivi des indicateurs de performance clés, en remplissant des réclamations auprès des transporteurs pour les colis perdus ou les violations de l’entente de niveau de service et en alertant les intervenants internes des perturbations; Favoriser l’amélioration continue de la chaîne d’approvisionnement en collaborant avec les centres de distribution et les équipes internes (service à la clientèle, magasins, TI) pour optimiser les flux de travail logistiques. Garantir la capacité des transporteurs saisonniers grâce à la prévision du volume et à la gestion proactive des relations pendant les périodes de pointe de l’expédition; Déterminer les occasions de réaliser des économies en éliminant les inefficacités du transport et en négociant des tarifs ponctuels concurrentiels.

Compétences

DEC ou AEC en finances, administration des affaires ou dans un domaine connexe; Minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine du transport, de l’expédition de colis ou de marchandises en vrac, y compris l’interaction directe avec les courtiers en douane; Certification CIFFA ou titre équivalent en matière de transport international de fret (un atout important); Maîtrise avancée de Microsoft Windows et de la suite Office standard; Expérience pratique avec le système de gestion Oracle Retail et le système de gestion d’entrepôt Manhattan Scale (un atout important); Connaissance pratique approfondie de la géographie mondiale et des exigences internationales en matière de documentation d’importation et d’exportation. Le bilinguisme (français et anglais, à l’oral et à l’écrit) est requis pour les communications quotidiennes avec les fournisseurs, les employé∙es et les intervenant∙es, tant au Québec qu’à l’extérieur; Capacité éprouvée à travailler sous pression et à résoudre efficacement les crises logistiques urgentes.

Chez GDI, Vous Ferez Partie D’une Entreprise En Pleine Expansion Qui Comprend L’importance D’investir Dans Ses Employés Et Qui Vous Offre

Un régime de rémunération complet incluant des bonis basés sur les performances; Un programme collectif d’épargne-retraite avec contribution à parts égales de l’employeur; Une assurance collective flexible vous offrant une couverture personnalisée qui répond à vos besoins; Un rabais chez Garage et Dynamite pour les employés; Des ventes d’échantillons exclusives et privées; Une politique flexible de vacances; et bien plus!

GDI a été élu à plusieurs reprises l’un des meilleurs employeurs de Montréal et l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Notre Promesse

Les jours se suivront, mais ne se ressembleront pas, car nous aspirons à toujours faire mieux que la veille. Nous nous engageons à respecter les principes d’équité en matière d’emploi.

Les candidats retenus seront contactés pour une entrevu