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Chargé.e de cours HISP 210 D2-001 hiver 2026

McGill Universityabout 16 hours ago
Montréal, QC
CA$11,479/annual
Mid Level
part_time

About the role

Veuillez référer au guide

Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)

pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Département des langues, littératures et cultures

Session hiver 2026

Cours : HISP 210D2 Section 001 Langue espagnole : Débutants. (3 crédits)

Horaire d'enseignement : Lundi, mercredi, vendredi, 08h35-09h25

Emplacement: 680 Sherbrooke 391

Salaire: 11 479 $

Qualifications requises pour l'enseignement :

Maîtrise ou doctorat en études hispaniques ou inscription au programme d'études supérieures en études hispaniques à McGill. La maîtrise de l'espagnol à l'état natif ou quasi natif est exigée. Un minimum de deux semestres en tant qu'instructeur d'un cours de niveau similaire ou être un étudiant diplômé en études hispaniques au département des langues, littératures et cultures de l'Université McGill. Les chargés de cours doivent démontrer qu'ils sont familiers avec le matériel utilisé dans les cours de langues en études hispaniques.

Informations complémentaires :

Il s'agit de la deuxième moitié d'un cours de 6 crédits qui sera enseigné au trimestre universitaire d'hiver 2026 à raison de 3 crédits d'heures de cours.

Le rôle de chargé de cours comprend tout ou partie des activités d'enseignement suivantes :

a) préparation du cours et du plan de cours ;

b) dispenser le cours

c) l'évaluation des étudiants

d) présentation à l'université d'un rapport sur l'assiduité et les notes des étudiants ;

e) la supervision des assistants d'enseignement ou de tout autre personnel de soutien à l'enseignement ;

f) sur demande, révision des notes de leurs étudiants ;

g) rencontrer les étudiants, répondre à leurs questions et les conseiller sur le contenu et les exigences des cours ;

Les employés s'acquittent de leurs tâches conformément au règlement pédagogique et aux directives administratives de l'unité d'embauche. L'employé doit utiliser les méthodes et le matériel pédagogiques appropriés.

Date limite pour postuler: 14 octobre 2025

Département des langues, littératures et cultures :

Les enseignants des cours de langues doivent respecter les lignes directrices établies par les directeurs des programmes de langues (DPL). En acceptant un poste de professeur de langues, le candidat retenu s'engage à respecter les lignes directrices établies par les directeurs de programmes de langues et à (1) enseigner les cours prévus ; (2) utiliser le matériel de cours prescrit et suivre le plan de cours et le calendrier des examens établis dans le syllabus ; (3) collaborer avec ses collègues pour préparer les tests en classe, les interrogations, les exercices et les examens finaux ; (4) surveiller les examens en classe, les examens finaux et les examens oraux prévus ; et (5) assister aux réunions prévues avec le directeur du programme de langues. Les candidats doivent soumettre une lettre de présentation, un CV actualisé, les évaluations de tous les cours dispensés au cours des deux dernières années et un exposé de leur philosophie d'enseignement (une page).

Unité d’embauche :

Languages, Literatures, and Cultures

Titre du cours :

Spanish Language: Beginners.

Code de sujet :

HISP 210D2 001

Lieu:

680 Sherbrooke 391

Horaire:

Monday, Wednesday, Friday, 8:35-9:25

Date limite pour postuler :

2025-10-14

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité,

accessibilityrequest.hr@mcgill.ca

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