Description du poste

TITRE D’EMPLOI: Ergothérapeute – Agir Tôt

STATUT: TPO remplacement de vacances (35 heures/semaine, 4x 4-6 semaines/année);

SUPERIEUR IMMEDIAT: Chef de programme – Réadaptation Physique et Agir Tôt

DÉBUT DE L’EMPLOI: Mars 2025

Le Centre de Santé Tulattavik de l’Ungava compte parmi ses services le programme Tasiurtigiit; une adaptation pour le Nunavik du programme Agir Tôt qui vise à favoriser l’accès à un continuum de services adaptés et intégrés aux besoins des jeunes enfants. Grâce à des activités de dépistage, d’intervention et de stimulation précoce, il permet également de repérer le plus tôt possible les indices de difficultés dans les différentes sphères de développement d’un enfant afin de l’orienter, ainsi que sa famille, vers les bons services, le plus rapidement possible

Description : La personne fait partie de l’équipe du CLSC, travaille directement avec les enfants et leurs familles et pourrait être appelée à intervenir dans les différents milieux de vie de l’enfant (domicile, garderie, école). Elle est basée à Kuujjuaq mais sera appelée à se déplacer dans les communautés avoisinantes pour faire les évaluations, élaborer les plans de traitement et encadrer des activités de stimulations avec les membres de l’équipe sur place. Dans un contexte multidisciplinaire, elle effectue des évaluations et intervient principalement auprès d’enfants 0-17 ans présentant des indices de retards développementaux, mais peut être appelée à répondre aux besoins de d’autres clientèles pour des besoins ponctuels.

JOB TITLE: Occupational Therapist – Tasiurtigiit

STATUS: Part time vacation replacements (35 hours/week, 4x 4-6 weeks/year);

IMMEDATE SUPERVISOR: Head of Program – Physical Rehabilitation and Tasiurtigiit

STARTING DATE: March 2025

The Ungava Tullatavik Health Center holds within its services the Tasiurtigiit program, an adaptation of the Agir Tôt program for Nunavik that aims to facilitate access to a continuum of services adapted to the needs of young children. Through screening activities, intervention and early stimulation, it also aims to identify signs of challenges in children's development as early as possible, to direct them and their families to the right services as soon as possible.

Description : The person is part of the CLSC team, works directly with the children and their families and could be asked to intervene in the different environments of the child (home, daycares, schools, etc). They are based out of Kuujjuaq but will be asked to travel to the other surrounding communities to do the evaluations and elaborate treatment plans and lead stimulation activities with the team members in the communities. In a multidisciplinary context, they evaluate and intervene mainly with children ages 0-17 years old with development delays but could also be asked to work with other clienteles for punctual needs.

Fonctions Spécifiques/Specific functions

FONCTIONS: Évalue le développement global de l’enfant; Évalue les besoins sensori-moteurs, oraux-moteurs, la motricité globale et la motricité fine et fait les recommandations d’activités et d’équipement; Participe avec l’équipe au dépistage des retards de développement et à l’accompagnement des enfants en collaboration avec les familles et les milieux de garde; Fait l’analyse des données recueillies et détermine les objectifs d’intervention; Élabore un plan d’intervention en tenant compte des besoins prioritaires, des forces de l’enfant, de l’environnement et des attentes des parents; Assure la partie ergothérapie du plan d’intervention; Travaille en équipe multidisciplinaire; Développe du matériel écrit de sensibilisation et d’information sur le développement de l’enfant; **************************** FUNCTIONS: Evaluates the overall development of the child; Evaluates sensorimotor, oral-motor needs, gross motor skills and fine motor skills and makes recommendations for activities and equipment; Participate with the team in screening for developmental delays and in supporting children in collaboration with families and childcare centers; Performs screening for developmental delays; Analyzes the data collected and determines the intervention objectives; Develop an intervention plan taking into account the priority needs, the child's strengths, the environment and the expectations of the parents; Works in an interdisciplinary team; Develops written awareness and information material on child development;

Exigences spécifiques/Specific Requirements

Doit détenir une maîtrise en ergothérapie ; Doit être membre de l’Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec; Minimum de deux ans d’expérience clinique dans le développement de l’enfant; Connaissance du développement de l’enfant 0-17 ans et des outils de dépistage et d’évaluation; Connaissance des troubles neuro-développementaux ; Bilinguisme anglais français requis, à l'oral et à l'écrit, connaissance de l’Inuktitut sera un atout; Expérience en régions éloignées sera un atout; Connaissance de la culture et des valeurs inuit sera un atout; Capacité à travailler de concert avec les divers intervenants de la communauté; Capacité à faire de l’enseignement et à donner de la formation auprès des intervenants locaux; Disponible pour se déplacer dans les communautés de la Côte de l’Ungava; Doit posséder un permis de conduire valide. ************* REQUIERMENTS: Must have a master's degree in occupational therapy; Must be a member of the Professional Order of Occupational Therapists of Quebec; Minimum of two years of pertinent clinical experience; Knowledge of the development of children 0-7 years old and of screening and assessment tools; Knowledge of neurodevelopmental disorders; Experience in early stimulation or intervention; French and English bilingualism required both oral and written, knowledge of Inuktitut will be an asset; Experience in remote areas will be an asset; Knowledge of Inuit culture and values will be an asset; Ability to work in concert with the various stakeholders in the community; Ability to teach and provide training to local stakeholders; Available to travel to the communities of the Ungava Coast; Must have a valid driver's license. SALAIRE : Min. 1047.55$/sem. Max. $1921.85/sem. *************** Faire parvenir votre candidature, en français et en anglais ******** Send your application, in French and English

Primes hebdomadaires/Weekly premiums

Vie chère: 74.17$ Éloignement: 227.69$ Rétention: 139.13$ ***************** High cost living: 74.17$ Isolation : 227.69$ Retention: 139.13$

Notes

Note 1 : Tous les postes peuvent être sujets à un processus de sélection, incluant tests et entrevue(s). Note 2 : Les candidat(e)s bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois recevront la priorité à compétences égales. Note 3: Toute personne recrutée au Québec à plus de 50 kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni selon son statut. Logement à partager ou transit si requis. * Les primes nordiques s'appliquent uniquement lorsque le port d'attache est dans un des villages nordiques, les montants de primes nordiques indiqués sont "sans dépendant". ***** Note 1 : All positions may be subject to a selection process, including tests and interviews. Note 2 : Candidates who are beneficiaries of the James Bay and Northern Quebec Agreement will be given priority when qualifications are equal. Note 3: Any person recruited in Quebec more than 50 kilometres from the locality in which she is called upon to perform her duties, will be granted annual trips and lodging unit as per status. Shared lodging or transit if necessary. *Nordic premiums apply only when the home port is in one of the northern villages; the amounts of Nordic premiums indicated are "without dependents".

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